Производительность и оплата труда

Анализ использования установленной продолжительности рабочего времени

Коэффициент использования продолжительности рабочего дня определяется как отношение средней фактической урочной продолжительности рабочего дня к установленной. Средняя установленная (нормальная) продолжительность рабочего дня определяется как средняя арифметическая из нормальной продолжительности рабочего дня отдельных групп рабочих, взвешенная по числу работников, имеющих данную продолжительность рабочего дня.

Коэффициент использования продолжительности рабочего периода исчисляется как частное от деления среднего фактического числа дней работы одного среднесписочного рабочего на число рабочих дней в отчетном периоде.

Полный или интегральный коэффициент характеризует использование рабочего времени как по числу дней работы на одного рабочего, так и по продолжительности рабочего дня и определяется как произведение коэффициента использования продолжительности рабочего дня на коэффициент использования продолжительности рабочего периода или как отношение числа отработанных человеко-часов к табельному фонду времени.

Пример 2. Определить показатели, характеризующие уровень использования рабочего времени за изучаемый период по одному из предприятий, средняя списочная численность рабочих которого за апрель составляет 500 человек, в том числе работников с продолжительностью рабочего дня 6 часов – 50 человек, с продолжительностью рабочего дня 7 часов – 40 человек. Остальные рабочие имели установленную продолжительность рабочего дня 8 часов. Рабочие предприятия отработали за отчетный период 10500 человеко-дней и 80100 человеко-часов, в том числе сверхурочно 300 человеко-часов. В отчетном месяце было 22 рабочих дня.

В этих условиях средний фактический уровень продолжительности рабочего дня составил: (80100 – 300)/10500 = 7,6 часов.

Средняя установленная продолжительность рабочего дня:

(6x50+7x40+8x410)/500 = 7,72 часа.

Коэффициент использования продолжительности рабочего дня:

7,6/7,72 = 0,984 или 98,4%.

Средняя фактическая продолжительность рабочего периода:

21/22 = 0,955 или 95,5%.

Интегральный коэффициент использования рабочего времени в этих условиях составил:

Kf = 0,984x0,955 = 0,94 или 94%.

Т.о., в целом рабочее время испольуется гна 94 %, а потрери сос тавляеют 6%.

Приведенные расчеты показывают величину потерь рабочего времени. Дальнейшее изучение конкретных причин этих потерь поможет реализовать имеющиеся на предприятии резервы по улучшению использования трудовых ресурсов.

Дата добавления: 2014-01-20