Тест №2. 1 .Заработная плата работника - это:

Тесты № 1

1.Заработная плата работника - это:

а) личный доход, соответствующий личному вкладу работника в результате деятельности предприятия;

б) часть прибыли;

в) часть себестоимости продукции.

2. Что лежит в основе организации оплаты труда работника:

а) тарифная система;

б) тарифные ставки;

в) тарифная система, формы и системы оплаты труда.

3. Понятие тарифной системы:

а) совокупность тарифных ставок и тарифных коэффициентов;

б) тарифные коэффициенты;

в) основа регулирования заработной платы в соответствии с принципами организации заработной платы.

4.Состав тарифной системы:

а) из тарифных ставок и коэффициентов;

б) из тарифных сеток и коэффициентов;

в) из тарифных ставок, тарифных квалификационных справочников.

5. Задача

По данным таблицы рассчитать плановый годовой фонд заработной платы по заводу:

Данные о сдельном фонде заработной платы

Наименование продукции	Сдельная расценка за 1 т, в руб.	Выпуск продукции за год, т
Изделие А	238,5	81,45
Изделие Б	304,8	92,73
Изделие В	155,7	44,8
Изделие Г	402,8	20,32
Изделие Д	125,4	31,6
ИТОГО:

Премия составляет 20% от сдельного заработка; повременный фонд заработной платы за год - 181,4 тыс. руб.; дополнительный фонд заработной платы - 8% от основного фонда.

1.Под номинальной заработной платой понимают:

а) часть прибыли;

б) сумма денег, которую получает работник в зависимости количества и качества затраченного им труда;

в) количество предметов труда, которые необходимо работнику за труд.

2. Понятие тарифной ставки:

а) размер оплаты труда за единицу времени;

б) оплата труда в зависимости от тяжести;

в) оплата труда в зависимости от вредности.

3. В зависимости от чего устанавливаются тарифные ставки:

а) в зависимости от интенсивности труда;

б) устанавливаются государством

в) в зависимости от тяжести и вредности труда, его ответственности, форм оплаты труда.

4.Что принимается "за базу" для определения тарифных ставок:

а) минимальный уровень оплаты труда, устанавливаемый государством на той или иной период времени;

б) максимальный уровень оплаты труда;

в) тарифные коэффициенты.

5. Задача.

По данным таблицы рассчитать средний тарифный разряд и средний тарифный коэффициент:

Разряды
Тарифные коэффициенты	1,0	1,08	1,24	1,35	1,5	1,8	1,89	2,0
Число рабочих в день учета

Дата добавления: 2014-10-22