Ohsas 18001

Державнім комітетом України з питань технічного регулювання та споживчої політики наказом від 27 грудня 2010 року № 594 затверджено ДСТУ OHSAS 18001 – 2010 “Системи управління гігієною та безпекою праці”.

Він призначений для створення безпечних і здорових умов праці шляхом введення умов, які дозволяють підприємству систематично виявляти та контролювати ризики безпеки і здоров’я, знижувати вірогідність потенційних аварій. Стандарт сприяє виконанню вимог законодавства і підвищує загальну продуктивність праці.

Вимоги стандарту OHSAS 18001 повністю сумісні з системою менеджменту згідно ISO 9001 і системою екологічного менеджменту ISO 14001 для максимально ефективного виконання обов’язків по охороні здоров’я і безпеки персоналу.

Перед тим, як приступити до розробки стандарту, потрібен ретельний аналіз і осмислення, істотне опрацювання та поповнення внутрішньої нормативно-правової бази підприємства, а також досить великий обсяг підготовчої і повсякденної роботи щодо її практичного впровадження та забезпечення наступного результативного функціонування. Це відноситься й до інших нових моделей управління.

Тому, приступаючи до розробки системи управління, фахівці насамперед повинні визначитися, яка з моделей ближче за своєю ідеологією, за можливостями реалізації проголошених ідей, більш відповідає характеру виробництва; яку нормативно-правову і яких фахівців, професійно готових до впровадження сучасних систем управління, має у своєму розпорядженні підприємство, і прийти до однієї адекватної за структурою та змістом моделі. При цьому може бути кілька варіантів щодо розробки/опрацювання систем. Який, чи можливо, які з них вибрати, на основі яких вибудовувати основу системи управління, – право кожного підприємства, оскільки нові моделі, що рекомендуються, не носять обов’язкового характеру.

Підприємства, які мають у своєму розпорядженні систему управління, можуть здійснюватися поетапний перехід до більш досконалої моделі, наприклад, на підставі функціонально – процессного підходу, що одночасно поєднує в особі реалізацію функцій на управлінському рівні та управління виробничими процесами. Для цього на підприємстві розробляється Методика по організації роботи з охорони праці, як один із розділів OHSAS 18001:2007 так, як однією з вимог цього стандарту є дотримання підприємства вітчизняного законодавства з охорони праці.

У стандарті OHSAS 18001 розглядаються такі ключові аспекти:

- планування дій з виявлення, оцінки і контролю ризиків;

- програма менеджменту OHSAS;

- структура і відповідальність;

- навчання, ознайомлення і компетентність;

- консультації та обмін інформацією;

- операційний контроль;

- готовність до інцидентів та оперативне реагування;

- оцінка ефективності, вимірювань і поліпшень.

Дата добавления: 2014-10-31