Стаття 43. Обов'язки щодо захисту інтересів банку

Стаття 42. Вимоги до керівників банків

Керівниками банку є голова, його заступники та члени ради банку, го­лова, його заступники та члени правління (ради директорів), головний бу­хгалтер, його заступник, керівники відокремлених структурних підрозділів банку.

Керівниками банку мають бути дієздатні фізичні особи, які відповіда­ють таким вимогам:

1) наявність вищої економічної, юридичної освіти чи освіти у галузі управління залежно від займаної посади (ця вимога не застосовується до членів спостережної ради банку);

2) стаж роботи у банківській системі за відповідним фахом не менше трьох років (ця вимога не застосовується до членів спостережної ради банку);

3) бездоганна ділова репутація.

Голова правління (ради директорів) та головний бухгалтер заступають на посаду після надання письмової згоди на це Національним банком України.

Голова правління (ради директорів) банку та головний бухгалтер по­винні мати попередній досвід керівної роботи у банках.

При виконанні своїх обов'язків відповідно до вимог цього Закону кері­вники банку зобов'язані діяти на користь банку та клієнтів і зобов'язані ставити інтереси банку вище власних.

Зокрема, керівники банку зобов'язані:

1) ставитися з відповідальністю до виконання своїх службових обов'язків;

2) приймати рішення в межах наданих повноважень;

3) не використовувати службове становище у власних інтересах. Стаття 44. Управління ризиками

Банк створює постійно діючий підрозділ з питань аналізу та управлін­ня ризиками, що має відповідати за встановлення лімітів щодо окремих операцій, лімітів ризиків контрпартнерів, країн контрпартнерів, структури балансу відповідно до рішень правління (ради директорів) з питань полі­тики щодо ризикованості та прибутковості діяльності банку.

Для забезпечення додаткових заходів з метою управління ризиками банки створюють постійно діючі комітети, зокрема:

1) кредитний комітет, який щомісячно оцінює якість активів банку та готує пропозиції щодо формування резервів на покриття можливих збитків від їх знецінення;

2) комітет з питань управління активами та пасивами, який щомісячно розглядає собівартість пасивів та прибутковість активів і приймає рішення щодо політики відсоткової маржі, розглядає питання відповідності строко-вості активів та пасивів та надає відповідним підрозділам банку рекомен­дації щодо усунення розбіжностей у часі, що виникають;

3) тарифний комітет, який щомісячно аналізує співвідношення собіва­ртості послуг та ринкової конкурентоспроможності діючих тарифів, від­повідає за політику банку з питань операційних доходів.

Банки самостійно вирішують і створюють органи управління фінансо­вими ризиками з метою забезпечення сприятливих фінансових умов захи­сту інтересів вкладників та інших кредиторів.

Стаття 45. Внутрішній аудит

Банки створюють службу внутрішнього аудиту, яка є органом опера­тивного контролю спостережної ради банку.

(частина перша статті 45 із змінами, внесеними згідно із Законом України від 05.06.2003 p. № 914-IV)

Служба внутрішнього аудиту виконує такі функції:

1) наглядає за поточною діяльністю банку;

2) контролює дотримання законів, нормативно-правових актів Націо­нального банку України та рішень органів управління банку;

3) перевіряє результати поточної фінансової діяльності банку;

4) аналізує інформацію та відомості про діяльність банку, професійну діяльність її працівників, випадки перевищення повноважень посадовими особами банку;

5) надає спостережній раді висновки та пропозиції за результатами пе­ревірок;

(пункт 5 частини другої статті 45 із змінами, внесеними згідно із Зако­ном України від 05.06.2003 p. № 914-IV)

6) інші функції, пов'язані з наглядом та контролем за діяльністю банку.

Служба внутрішнього аудиту підпорядковується спостережній раді ба­нку та звітує перед нею, діє на підставі положення, затвердженого спосте­режною радою.

(частина третя статті 45 у редакції Закону України від 05.06.2003 р. № 914-1V)

Служба внутрішнього аудиту має право на ознайомлення з усією до­кументацією банку та нагляд за діяльністю будь-якого підрозділу банку. Служба внутрішнього аудиту уповноважена вимагати письмові пояснення від окремих посадових осіб банку щодо виявлених недоліків у роботі.

Кандидатура керівника служби внутрішнього аудиту погоджується з Національним банком України.

Служба внутрішнього аудиту не несе відповідальності і не має владних повноважень щодо операцій, за якими вона здійснює аудит.

Служба внутрішнього аудиту несе відповідальність за обсяги та досто­вірність звітів, які подаються спостережній раді щодо питань, віднесених до її компетенції, визначених цим Законом.

(частина сьома статті 45 із змінами, внесеними згідно із

Законом України від 05.06.2003 p. № 914-IV)

Працівники служби внутрішнього аудиту при призначенні на посаду дають письмове зобов'язання про нерозголошення інформації щодо діяль­ності банку та збереження банківської таємниці відповідно до вимог глави 10 цього Закону.

Дата добавления: 2014-12-16