Студопедия

КАТЕГОРИИ:


Архитектура-(3434)Астрономия-(809)Биология-(7483)Биотехнологии-(1457)Военное дело-(14632)Высокие технологии-(1363)География-(913)Геология-(1438)Государство-(451)Демография-(1065)Дом-(47672)Журналистика и СМИ-(912)Изобретательство-(14524)Иностранные языки-(4268)Информатика-(17799)Искусство-(1338)История-(13644)Компьютеры-(11121)Косметика-(55)Кулинария-(373)Культура-(8427)Лингвистика-(374)Литература-(1642)Маркетинг-(23702)Математика-(16968)Машиностроение-(1700)Медицина-(12668)Менеджмент-(24684)Механика-(15423)Науковедение-(506)Образование-(11852)Охрана труда-(3308)Педагогика-(5571)Полиграфия-(1312)Политика-(7869)Право-(5454)Приборостроение-(1369)Программирование-(2801)Производство-(97182)Промышленность-(8706)Психология-(18388)Религия-(3217)Связь-(10668)Сельское хозяйство-(299)Социология-(6455)Спорт-(42831)Строительство-(4793)Торговля-(5050)Транспорт-(2929)Туризм-(1568)Физика-(3942)Философия-(17015)Финансы-(26596)Химия-(22929)Экология-(12095)Экономика-(9961)Электроника-(8441)Электротехника-(4623)Энергетика-(12629)Юриспруденция-(1492)Ядерная техника-(1748)

Структура та управління підприємством




Тема № 5

Зовнішнє середовище господарювання підприємства

Характеристика чинників макросередовища

 

Географічний Природні умови; роза вітрів; переважаючий атмосферний тиск; середньодобова температура повітря; вологість; наявність природних ресурсів; ступінь освоєння і використання ресурсів тощо.
Демографічний Чисельність населення; територіальний розподіл чисельності; частка активного населення; віковий ценз; рівень платоспроможності; психологічні особливості нації.
Науково - технічний Науково–технічна політика держави; рівень впровадження нової техніки і технології; технічний рівень якості продукції.
Економічний Державне регулювання економіки; правова база забезпечення підприємницької діяльності; система оподаткування; рівень інфляції, стійкість національної валюти; мінімальні розміри заробітної плати і пенсій.
Екологічний Екологічна безпека навколишнього середовища; екологізація виробництва.
Політичний Політична стабільність суспільства; взаємодія законодавчої і виконавчої влади; професіоналізм політиків.
Правовий Вплив законодавства на підприємницьку діяльність підприємств; ставлення державних органів до малого бізнесу; методи державного регулювання діяльності підприємств; стабільність законодавства.
Міжнародний Науково-технічне співробітництво між різними країнами; обсяги експорту, імпорту продукції; правове забезпечення зовнішньоекономічної діяльності.
Соціальний Стиль життя, звички і цінності, етичні та релігійні основи суспільства, а також соціально-економічні класи; ці зміни можуть, у свою чергу, вплинути на загальну масу доступної робочої сили і поведінку покупців. Вивчення всієї різноманітності соціальних чинників і пристосування до їх постійної зміни обіцяє підприємствам набуття великих переваг у позиціях на ринку і, в кінцевому результаті, зміцнення конкурентоспроможності.

Список використаної літератури:

13) Економіка підприємства: підручник / За заг. ред. С.Ф. Покропивного. – Вид. 2-е, перероб. та допов. – К.: КНЕУ, 2005. – 528 с.

14) Шваб Л.І. Економіка підприємства: Навчальний посібник для студентів вищих навчальних закладів. - 2-е вид. – К.: Каравела, 2005. – 568 с.

15) Сідун В.А., Пономарьова Ю.В. Економіка підприємства: Навч. пос. - Київ: Центр навчальної літератури, 2003. - 436с.

 

 

 

Питання для теоретичної підготовки:

1. Структура підприємства та її класифікація.

2. Характеристика виробничої структури підприємства.

3. Характеристика загальної структури підприємства.

4. Сутність та сучасні принципи управління.

5. Функції управління підприємством.

6. Методи управління підприємством. Їх класифікація.

7. Організаційні структури управління підприємством та її класифікація.

8. Ієрархічні структури та їх характеристика.

9. Адаптивні структури та їх характеристика

   
 
 
 

 


Класифікація структур в залежності від підрозділу:

 

 

 
 

 

 


 

 


 

 

 
 


 

Типовий склад загальної структури підприємства має такий вигляд:

1. Директор – очолює і керує підприємством.

2. Головний інженер (перший заступник директора) – науково-дослідні та експлуатаційні роботи.

3. Головний економіст – економічна служба, організація планової роботи, зарплата.

4. Начальник виробництва – забезпечення виконання планів виробництва.

5. Виробничий відділ – розробка оперативних планів випуску продукції для цехів.

6. Заступник директора з комерційних питань – маркетингові функції, вивчення попиту, ринків збуту, реклама.

7. Заступник директора з кадрових питань – підбір персоналу.

8. Бухгалтерія – облік підприємства, дотримання фінансової дисципліни, розрахунки.

9. Відділ технічного контролю виконює функції контролю якості продукції.

 

       
 
 
   

 


 

 

Організаційні

 

 




Поделиться с друзьями:


Дата добавления: 2014-12-07; Просмотров: 700; Нарушение авторских прав?; Мы поможем в написании вашей работы!


Нам важно ваше мнение! Был ли полезен опубликованный материал? Да | Нет



studopedia.su - Студопедия (2013 - 2024) год. Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав! Последнее добавление




Генерация страницы за: 0.075 сек.