Календарний план проходження практики

Порядок проходження студентами практики та виконання ними усіх вимог цієї програми можуть бути неоднаковими на різних підприємствах. Тому кожен календарний план складається індивідуально з урахуванням особливостей конкретної бази практики та заноситься у щоденник практики.

Найбільш узагальнена схема проходження практики наведена у таблиці 1.

Таблиця 1

Графік проходження практики

№ п/п	Зміст заходу
	оформлення перепусток та інструктаж по техніці безпеки та охороні праці
	Знайомство з підприємством, робочим місцем, розпорядком роботи тощо
	Виконання індивідуального завдання з практики
	Оформлення звіту з практики

2. ПРОГРАМА ТА ЗМІСТ ПРАКТИКИ

Відповідно до бази проходження практики зміст програми практики і зміст звіту можуть відрізнятися.

Завдання студентам з практики (перелік розділів) видає індивідуально керівник практики від кафедри.

Під час проходження практики студент повинен ознайомитись з підприємством, оцінити ефективність діяльності суб’єкта господарювання, рівень організації його управління та стан охорони праці, зібрати усі необхідні матеріали для написання звіту з практики. При збиранні інформації для оцінки виробничо–господарської діяльності підприємства необхідно використати звіти підприємства за 3 роки, а також дані звітів всіх структурних відділів і підрозділів підприємства. Нижче наведено перелік основних форм звітності, на основі яких проводиться аналіз діяльності підприємства:

- Форма №1 «Баланс»

- Форма №2 «Звіт про фінансові результати»

- Форма №3 «Звіт про рух грошових коштів»

- Форма №4 «Звіт про власний капітал»

- Форма №5 «Примітки до річної звітності»

- Форма №11 – ОФ «Звіт про наявність та рух основних засобів, амортизацію (знос)»

- Форма №1 – ПВ «Звіт з праці»

- Форма №3 – ПВ «Звіт про використання робочого часу»

- Форма №1 – ПН «Відомості про прийняття працівників»

- Форма №1 – п (річна) «Звіт підприємства по продукції»

- Форма №6 – ПВ – «Звіт про кількість працівників, їх якісний склад та професійне навчання»

- Форма №1 – підприємництво «Звіт про основні показники діяльності підприємства».

- Форма №1 - Б – термінова (місячна) «Звіт про фінансові результати і дебіторську та кредиторську заборгованість»

- Форма №1 – екологічні витрати «Звіт про екологічні збори та поточні витрати на охорону природи»

- Форма №2 – ТП (повітря) «Звіт про охорону атмосферного повітря»

- Форма №1 – торг «Звіт про товарооборот».

Крім того, студенти повинні взяти установчі документи суб’єкта господарювання.

Перелік питань, що мають вивчатися, та зразок структури звіту з виробничої практики наведено нижче.

Типова структура звіту з практики

ВСТУП (місце і роль підприємства в ринковій системі господарювання, мета та завдання проходження практики, предмет і об’єкт дослідження)

РОЗДІЛ 1. Загальна характеристика підприємства та основних напрямків його діяльності

РОЗДІЛ 2. Оцінка наявності та ефективність використання основних фондів підприємства

РОЗДІЛ 3. Оцінка наявності та ефективності використання оборотних фондів підприємства

РОЗДІЛ 4. Оцінка ефективності використання персоналу підприємства

РОЗДІЛ 5. Охорона праці та безпека в надзвичайних ситуаціях

ВИСНОВКИ

СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ

ДОДАТКИ

У РОЗДІЛІ 1 повинні бути розглянуті такі питання:

- повна назва підприємства, його місцезнаходження, стисла історія створення і розвитку, мета створення підприємства; види продукції, робіт, послуг, що надаються підприємством; обсяг товарної та реалізованої продукції.

- галузева належність, характер діяльності та форма власності, організаційно-правова форма підприємства, зміни у формі власності, якщо такі відбулися.

- організаційна структура (управлінська та виробнича) підприємства (схема) та характеристика діяльності структурних підрозділів підприємства (цехів, відділів);

- характер економічних зв’язків із зовнішнім середовищем (постачальниками, споживачами, банками, конкурентами, державними органами та місцевою владою), як вони впливають на результати діяльності підприємства;

- динаміка основних техніко-економічних показників роботи підприємства за 3 роки, а також аналіз виконання плану з обсягу, асортименту та якості продукції (додаток Б, табл. Б.1 – Б.3).

Виконати і прикласти до звіту:

- статут підприємства;

-баланс (форма №1);

-звіт підприємства по продукції (форма №1-П);

-накладні на відвантаження продукції;

-довідка про обсяги реалізації продукції;

-сертифікати якості;

-сертифікати відповідності.

У РОЗДІЛІ 2 розглядаються такі питання:

- характеристика основних фондів, їх склад, структура та показники ефективного використання.

- рух та технічний стан основних фондів; оцінка зносу та відтворення основних фондів. Для всіх розрахункових показників потрібно навести їх розрахунок і результати розрахунків звести в таблицю (додаток В, табл. В.1 – В.3).

Виконати і прикласти до звіту:

- звіт про наявність та рух основних фондів, амортизацію (знос), (форма №11 – ОФ) та «Примітки до річної звітності» (форма №5).

-інформація – розшифровка про стан основних фондів;

-акт прийому–передачі ОФ;

-акт про ліквідацію механізмів та обладнання.

У РОЗДІЛІ 3 потрібно розглянути такі питання:

- характеристика оборотних фондів, їх склад, структура та показники ефективного використання. Для всіх розрахункових показників потрібно навести їх розрахунок і результати розрахунків звести в таблицю (додаток Г, табл. Г.1 – Г.2).

Виконати і прикласти до звіту:

- план матеріально-технічного забезпечення;

- договори на поставку сировини та матеріалів;

- звіт про фінансові результати (форма №2).

У РОЗДІЛІ 4 на основі даних звіту з праці та штатних розкладів дати характеристику:

- складу та структури промислово-виробничого персоналу підприємства;

- складу та структури робітників основного та допоміжного виробництва за основними професіями та рівнем кваліфікації;

- складу та структури працівників апарату управління, їх питомої ваги у загальній кількості персоналу підприємства та їх зміни за три роки;

- структури кадрів за рівнем освіти (вища, середня спеціальна, середня) та стажем роботи для кожної категорії персоналу (за даними відділу кадрів та форми №6-ПВ);

- розрахувати основні показники, що характеризують наявність та рух кадрів на підприємстві і ефективність їх використання. Для всіх розрахункових показників потрібно навести їх розрахунок і результати розрахунків звести в таблицю (додаток Д, табл. Д.1 – Д.4).

Виконати і прикласти до звіту:

- звіт праці (форма №1 –ПВ);

- звіт про використання робочого часу (форма №3 – ПВ);

- форма №6 – ПВ «Звіт про кількість працівників, їх якісний склад та професійне навчання».

У РОЗДІЛІ 5 студент має проаналізувати та оцінити стан охорони праці та готовність до дій в надзвичайних ситуаціях підприємства (установи, організації), у якому відбувалось стажування (практика).

При написанні даного розділу студенту необхідно відповісти на наступні запитання:

- Чи проводився особисто з Вами інструктаж з охорони праці? Якщо так, то яким чином це відбувалося?

- Чи є інструкція з техніки безпеки на Вашому робочому місці (в приміщенні)?

- Чи створено у приміщенні сприятливий мікроклімат (оптимальні параметри – температура повітря від 18 до 22°С; швидкість руху повітря в межах 0,1-0,2 м/с; відносна вологість повітря 40-60%)?

- Охарактеризуйте виробниче освітлення приміщення, де відбувалась практика.

- Чи укладався з працівниками трудовий (колективний) договір?

- Які додаткові умови включені у трудовий (колективний) договір щодо охорони праці? (доставка на роботу, спецодяг, спеціальне харчування, засоби індивідуального захисту та інше).

- Чи є у приміщенні план евакуації?

- Чи дотримується режим праці та відпочинку на підприємстві?

- Чи здійснюється доплата за роботу у важких (шкідливих) умовах?

У висновку по розділу надати оцінку стану роботи з охорони праці на підприємстві та сформулювати пропозиції щодо її покращення.

В кінці кожного розділу потрібно зробити висновки та узагальнити їх в загальному висновку до звіту, де вказуються зміни основних показників діяльності (їх покращення або погіршення), фактори, що впливають на діяльність підприємства. Крім того, необхідно вказати позитивні та негативні явища, які були виявлені в процесі аналізу для кожного розділу практики, та внести свої пропозиції щодо їх усунення.

3. ВИМОГИ ДО ОФОРМЛЕННЯ РЕЗУЛЬТАТІВ ПРОХОДЖЕННЯ ПРАКТИКИ

Дата добавления: 2014-12-27