Построение графического профиля своего стиля поведения

Подсчет баллов

Таблица 1. Обведите буквы в таблице, которые вы обвели, отвечая на

соответствующие вопросы.
Конкурентный (давление)	Партнерский ра (решение проблемы)	Компромиссным (делим пополам)	Избегающий (уход)	Примирительный (сглаживание)
			А	В
	В	А
А				В
		А		В
	А		В
В			А
		В	А
А	В
В			А
А		В
	А			В
		В	А
В		А
В	А
			В	А
В				А
А			В
		В		А
	А		В
	А	В
	В			А
В		А
	А		В
		В		А
А				В
	В	А
			А	В
А	В
		А	В
	В			А
Таблица 2. Подсчитайте количество букв, обведенных в каждой колонке:
Конкурентный	Партнерский	Компромиссный	Избегающий	Примирительный

Графический профиль отражает тот репертуар средств совладания с конфликтом, который вы обычно используете в различных конфликтных ситуациях. Вы можете построить его с помощью приведенной ниже таблицы. Пять колонок соответствуют пяти стилям поведения: "конкурентному", "партнерскому" и т.д., и представляют собой шкалы от 0 (стиль почти не используется) до 12 (стиль используется очень часто). Обведите в каждой колонке те баллы, которые вы набрали, проработав опросник (см. табл. 2).

Ваши балы указывают ваше место в ряду лиц, прошедших тест Томаса-Килманна. Горизонтальные линии соответствуют процентным показатели«Так, например, если полученный вами балл по конкурентности расположи выше 80% горизонтали, это говорит о том, что вы используете такой стиль поведения чаще, чем 80% людей, прошедших тест Томаса-Килманна.

Двойные горизонтали (25% и 75%) отделяют средние 50% ими показатели от верхних и нижних 25%. Если ваши показатели оказываются и пределах 25%-75%, значит, вы используете данный стиль поведения примерно столько же, сколько большинство опрошенных. Если показатели выходят за и и пределы, значит вы используете данный стиль поведения чаще или ром большинства опрошенных. Из этого не следует, впрочем, что крайние показатели непременно отрицательны, поскольку конкретная жизненная ситуация может требовать именно такого использования данного стили поведения.

100%
75%
50%
25%
0%
	Конкурент	Партнерск	Компромис	Избегающи	Примирительный
	ныи	ий	сный	й

Приложение 8

Q-классификации Особенности проведении процедуры тестирования

Исследование может проводиться следующим образом. Испытуемому предъявляется карточка утверждений и предлагается ответить "да", если оно соответствует его представлению о себе как члене данной конкретной группы, или "нет", если оно противоречит его представлению, и только II исключительных случаях разрешается ответить: "сомневаюсь", т.е. разложить на три группы ответов. При такой форме задания обработка и интерпретация результатов направлена на выявление 6 основных тенденций поведении человека в реальной группе.

Испытуемому также может предлагаться задание по распределению

карточек утверждений по группам (градациям) от "наиболее характерных" до "наименее характерных" для него. Более часто применяется способ разбиения карточек на 6 и 9 групп.

Другие варианты заданий могут быть приготовлены в соответствии с конкретными целями диагностики. Так, например, возможна повторная сортировка того же набора карточек, но в других отношениях:

"социальное "Я" (каким меня видят другие)

"идеальное "Я" (каким бы я хотел быть)

"актуальное "Я" (какой я в разных ситуациях)

"значимые другие" (каким я вижу своего партнера)

"идеальный партнер" (каким я хочу видеть своего партнера).

Дата добавления: 2014-12-29