Третій етап

Другий етап

Перший етап

За дві-три доби до заступання у наряд командиром роти (батареї) або батальйону (дивізіону) із залученням заступника командира роти (батареї) або батальйону (дивізіону) з виховної роботи, командирів взводів, призначеного начальника варти, старшини підрозділу та санітарного інструктора здійснюється добір і розподіл особового складу згідно з табелем постів. При цьому обов'язково враховуються індивідуальні якості, сімейно - родинні обставини, наявність ознак нестандартної поведінки військовослужбовців, стан їх здоров'я, фізична витривалість, практична підготовленість та важливість об'єктів, що охороняються. Призначений склад варти записується до книги добору варт роти (батареї), підписується посадовими особами, які брали участь у доборі й розподілі особового складу варти, та затверджується командиром роти (батареї) (додаток 5). У випадку спорядження варти від батальйону (дивізіону) або військової частини, склад варти записується до книги добору варт батальйону (дивізіону) або військової частини. При ньому призначений склад варти підписується посадовими особами, які брали участь у доборі й розподілі особового складу варти, та затверджується відповідним командиром. Старшина роти або особа, яка його замішає, за одну-дві доби до заступання варти повинні оголосити склад варти на вечірній перевірці.

Напередодні дня заступання військовослужбовців у наряд у години, які визначені розпорядком дня військової частини, з особовим складом у класі для підготовки варт (додаток о) проводяться теоретичні заняітя і вивчення положень статутів, особливих обов'язків чатових, матеріальної частини стрілецької зброї та заходів безпеки при поводженні з нею. На електрифікованих макетах об'єктів, що охороняються, відпрацьовуються порядок взаємодії між чатовим і резервною групою варти, а також особовим складом варти та черговим підрозділом (підрозділом посилення варти) у разі виникнення екстремальних ситуацій, нападу на варту, об'єкти, що охороняються.

Теоретичні заняття проводяться особисто командиром роти (батареї), від якої призначено варту, командиром (начальником штабу) батальйону (дивізіону), якщо варту призначено від батальйону (дивізіону), а з вартою, призначеною від військової частини, -одним із заступників командира військової частини.

Практичні заняття з особовим складом варти проводяться у день заступання в наряд у вартовому містечку військової частини або військової комендатури (додатки 3, 4). На заняттях відпрацьовуються порядок дій чатових на посту, застосування ними зброї, відбиття нападу на вартове приміщення, об'єкти, що охороняються, та зміну, яка прямує на пости та з постів; порядок зміни чатових, приймання та здавання поста: прийоми рукопашного бою; дії га порядок застосування засобів пожежогасіння; порядок заряджання та розряджання зброї, вивчення її матеріальної частини та заходів безпеки при поводженні з нею, інші питання, що враховують особливості практичного несення служби.

Практичні заняття проводяться під особистим керівництвом командира окремої роти військової частини, від якої призначено варту, командира (начальника штабу) батальйону (дивізіону), якщо варту призначено від батальйону (дивізіону), начальника (заступника начальника) штабу військової частини, якщо варту призначено від військової частини, із залученням командирів рот (батарей), від яких призначено особовий склад.

БІЛЕТ 25- 1. Команди і групи що створюються при перебазуванні авіаційної частини (підрозділу). Група супроводу (призначення, задачі і склад).

При перебазуванні на велику відстань з посадками на декількох проміжних аеродромах в авіаційному полку комплектується дві, три групи супроводу (замість передової команди та команди випуску).

Групи супроводу призначаються для узгодження порядку управління та забезпечення підрозділів в/ч на проміжних аеродромах, зустрічі літаків, які перелітають, їх розстановки, маскування, підготовки до польоту, випуску у політ, а також усунення несправностей та виконання дрібного ремонту.

Склад команд та груп визначається штабом частини спільно з ІАС, з таким
розрахунком, щоб він був по можливості універсальним, тобто найбільш повно
враховував можливі варіанти перебазування, забезпечував виконання

командирами (групами) своїх задач (при наявності різних фахівців) та не потребував великих зусиль командира та штабу на перерозподіл (уточнення) особового складу, що входить до них з отриманням завдання на перебазування.

В передову команду випуску включає приблизно рівну кількість різних фахівців інженерно - технічного складу авіаційних ескадрилій та полкових груп. Склад офіцерів штабу та служб залежить від місця розташування КП та ЗКП полку. При визначенні складу груп супроводу використовується таки же підхід.

Оперативна група передової команди комплектується з офіцерів штабу, служб і групової зміни бойового розрахунку ПК полку з відповідною документацією, інженерно - технічного складу ескадрилій та полкових груп (приблизно 15-20% особового складу ІАС полку). До складу груп можуть бути

включені особи льотного складу, які не ввійшли до екіпажів бойових літаків (вертольотів), а також фахівці із ТЕЧ полку.

Група підсилення передової команди комплектується з інженерно -технічного складу авіаційних ескадрилій полкових груп та ТЕЧ частини (приблизно 26-30% особового складу ІАС полку).

Передову команду очолює, як провило, заступник командира (начальник штабу) або інша посадова особа, призначена командиром частини.

Група випуску комплектується із офіцерів штабу, служб та чергової зміни бойового розрахунку КП полку з відповідною документацією, інженерно -технічний склад ескадрилій та полкових груп (приблизно 45-50% особового складу ІАС полку) з технічним майном для підготовки до вильоту. До складу групи можуть бути включені особи льотного складу, які не ввійшли до екіпажів бойових літаків (вертольотів), а також один комплект позиції підготовки ракет (в ВА та ВБА).

Група транспортування технічного майна комплектується із інженерно -технічного складу та майна авіаційних ескадрилій, полкових груп та ТЕЧ полку (до 5 - 10% особового складу ІАС). Старшим групи призначається начальник групи обслуговування (ремонтних робіт) або начальник ТЕЧ ланки.

Команду випуску очолює особа керівного складу частини.

2. Кодекс законів про працю. Робочий час.

Завдання Кодексу законів про працю України

Кодексу законів про працю України регулює трудові відносини всіх працівників, сприяючи зростанню продуктивності праці, поліпшенню якості роботи, підвищенню ефективності суспільного виробництва і піднесенню на цій основі матеріального і культурного рівня життя трудящих, зміцненню трудової дисципліни і поступовому перетворенню праці на благо суспільства в першу життєву потребу працездатної людини.

Законодавство про працю встановлює високий рівень умов праці, всемірну охорону прав працівників.

РОБОЧИЙ ЧАС

Стаття 50. Норма тривалості робочого часу

Нормальна тривалість робочого часу працівника не може перевищувати 40 годин на тиждень.

Підприємства і організації при укладанні колективного договору можуть встановлювати меншу норму тривалості робочого часу, ніж передбачено в частині І цієї статті.

Статті 51. Скорочена тривалість робочого часу

Скорочена тривалість робочого часу встановлюється:

І.) Для працівників віком від 16 до 18 років - 36 годин на тиждень, а для осіб віком від 15 до 16 років (учнів віком від 14 до 15 років, які працюють в період канікул) - 24 години на тиждень.

Тривалість робочого часу учнів, які працюють протягом навчального року у вільний від навчання час, на може перевищувати половину максимальної тривалості робочого часу, передбаченої в абзаці 1 цього пункту для осіб відповідного віку.

2) для працівників, зайнятих на роботах зі шкідливими умовами праці - не більше як 36 годин на тиждень.

Перелік виробництв, цехін професій і посад з шкідливими умовами праці, робота па яких дає право на скорочення тривалості робочого часу, затверджується в порядку, встановленому законодавством.

Крім того, законодавством Союзу РСР встановлюється скорочена тривалість робочого часу для окремих категорій працівників (учителів, лікарів та інші).

Скорочена тривалість робочого часу може встановлюватися за рахунок власних коштів на підприємствах і в організаціях для жінок, які мають дітей віком до чотирнадцяти років або дитину інваліда.

Стаття 52. П'ятиденний і шестиденний робочий тиждень та тривалість щоденної роботи

Для працівників установлюється п'ятиденний робочий тиждень з двома вихідними днями. При п'ятиденному робочому тижні тривалість щоденної роботи (зміни) визначається правилами внутрішнього трудового розпорядку або графіками змінності, які затверджує власник або уповноважений ним орган за погодженням з профспілковим комітетом підприємства, установи, організації з додержанням установленої тривалості робочого дня.

На тих підприємствах, в установах, організаціях, де за характером виробництва та умовами роботи запровадження п'ятиденного робочого тижня є недоцільним, встановлюється шестиденний робочий тиждень з одним вихідним днем. При шестиденному робочому тижні тривалість щоденної роботи не може перевищувати 7 годин при тижневій нормі 40 годин, &годин при тижневій нормі 36 годин і 4\ години при тижневій нормі 24 години.

П'ятиденний або шестиденний робочий тиждень встановлюється власником або уповноваженим органом спільно з профспілковим комітетом з урахуванням специфіки роботи, думки трудового колективу і за погодженням з місцевою Радою народних депутатів.

Стаття 53. Тривалість роботи на передодні святкових, неробочих і вихідних днів На передодні святкових, неробочих днів (стаття 73) тривалість роботи працівників, крім, працівників зазначених у статті 51 цього Кодексу, скорочується на одну годину, як при п'ятиденному так і при шестиденному робочому тижні.

Напередодні вихідних днів тривалість роботи при шестиденному робочому тижні не може перевищувати 5 годин.

3.Перевірка варт.

5. ПЕРЕВІРКА ВАРТ

Перевірка варт посадовими особами, яким вони підпорядковані, здійснюється:

командирами рот (батарей) та їх заступниками - кожна варта, яка призначена від роти (батареї), не менше двох разів на добу, з них один раз вночі;

командирами батальйонів (дивізіонів), начальниками факультетів військових навчальних закладів та їх заступниками - кожна варта, яка призначена від батальйону (дивізіону), факультету, не менше двох разів на добу, з них один раз вночі:

командирами військових частин, з'єднань, начальниками військових навчальних закладів, військових навчальних підрозділів вищих навчальних закладів та їх заступниками -кожна підпорядкована варта, не менше одного разу на тиждень. Перевірка варт командирами з'єднань, начальниками військових навчальних закладів та їх заступниками, у випадку розташування підпорядкованих військових частин у декількох військових містечках, що дислоковані на значній відстані від управлінь, здійснюється під час роботи у цих військових частинах;

начальниками гарнізонів і посадовими особами гарнізону - кожна підпорядкована варта, не менше одного разу на місяць;

керівним складом видів Збройних Сил України і оперативних командувань, начальниками управлінь центрального апарату Міністерства оборони України та Генерального штабу Збройних Сил України, начальником залізничних військ - начальником управління залізничних військ, командувачами корпусів, командирами морських районів та їх заступниками - під час роботи у підпорядкованих з'єднаннях і військових частинах.

Перевірка варт здійснюється відповідно до вимог статті 189 Статуту гарнізонної та вартової служб Збройних Сил України, про що робиться відповідний запис у постовій відомості.

Командувачі, командири (начальники) усіх рівнів та їх штаби до корпусу включно повинні здійснювати щоденний контроль за перевіркою кожної підпорядкованої варти та один раз на тиждень здійснювати контроль особистих перевірок варт підлеглими, командирами (начальниками) та їх заступниками.

При кожній перевірці варт обов'язково перевіряються:

наявність особового складу, розставлення його згідно з постовою відомістю;

наявність, дотримання порядку зберігання зброї та боєприпасів,

бойову готовність варти, внутрішній порядок, знання обов'язків та практичне їх виконання особовим складом варти, несення служби чатовими на постах;

правильність оформлення та ведення встановленої документації та ведення постової відомості;

відповідність обладнання вартового приміщення і постів вимогам Статуту гарнізонної та вартової служб Збройних Сил України (додатки 3, 4 до Статуту);

справність технічних засопів охорони, засобів зв'язку, освітлення та протипожежного захисту);

у вартах при гауптвахтах, крім того, перевіряються обладнання гауптвахти, кількість заарештованих, порядок їх охорони та законність тримання.

Дата добавления: 2015-05-08