Виховання особового складу

6)морально-психологічний стан

7)внутрішній порядок

8)стан і збереження озброєння, боєприпасів, бойової та іншої техніки, пального і матеріальних засобів

9)всебічне забезпечення усім необхідним

10)додержання принципів соціальної справедливості

В залежності від посади, яку обіймає командир (начальник), він має певне коло обов’язків, але є ціла низка обов’язків, які стосуються всіх без винятку командирів і начальників. Перелік загальних обов’язків наведений у статті 59 Статуту внутрішньої служби.

Новопризначені командири приймають і здають посаду особисто на підставі наказу по військовій частині в присутності попереднього (нового) командира підрозділу або, за його відсутності, представника від старшого командира.

Новопризначеного командира підрозділу відрекомендовує особовому складу старший командир.

Про прийняття та здавання посади командир підрозділу письмово доповідає у порядку підпорядкованості та додає акт про прийняття підрозділу. В акті зазначаються данні про:

1) особовий склад за списком і наявний

2)стан бойової та мобілізаційної готовності

3)морально-психологічний стан особового складу

4)стан військової дисципліни

5)стан бойової підготовки

6)наявність і стан озброєння, боєприпасів, техніки, пального та інших матеріальних засобів

7)житлові та побутові умови військовослужбовців

Акт складається і підписується командиром, який приймає та командиром, який здає посаду, а також начальниками служб військової частини.

Для прийняття та здавання посади командира роти встановлюється термін не більше ніж 5 днів. Іншим посадовим особам роти термін прийняття та здавання посади встановлює старший командир (начальник).

Закінченням прийняття (здавання) посади вважається дата затвердження старшим командиром (начальником відповідного акту.

Новопризначені командири рот під час прийняття посади проводять опитування військовослужбовців. Місце, час і порядок шикування й проведення опитування, форма одягу військовослужбовців встановлюється командиром роти.

Опитування кожної категорії військовослужбовців (рядовий склад, сержантський склад, склад прапорщиків, офіцерський склад, військовослужбовці-жінки) проводиться окремо. Опитування офіцерів проводиться за посадами – окремо командирів взводів і заступників командира роти.

Офіцери, прапорщики та сержанти за командою командира роти виходять на визначені дистанції перед строєм своїх підрозділів і за наступною командою змикаються до середини строю роти. Опитування рядового складу проводиться повзводно.

Опитування може проводитись також у приміщенні.

Під час опитування командир роти запитує окремо кожну категорію військовослужбовців, чи є у когось з них заяви або скарги. Військовослужбовець, який має заяву або скаргу, з наближенням командира роти називає свою посаду,військове звання і прізвище, виходить із строю й усно викладає заяву (скаргу) або подає її письмово.

Навчальне питання №3 „Обов’язки рядового (матроса)”.

Щоб вміло і ефективно керувати підпорядкованим підрозділом, кожна посадова особа роти повинна знати права і обов’язки підлеглих їй військовослужбовців, тому є необхідність розгляд обов’язків посадових осіб почати з обов’язків рядового (матроса), який в мирний і воєнний час відповідає за (статті 127-128):

1.Точне і вчасне виконання покладених на нього обов’язків і поставлених йому завдань.

2. Утримання своєї зброї та дорученої техніки у справному стані.

Дата добавления: 2015-05-10