КАТЕГОРИИ: Архитектура-(3434)Астрономия-(809)Биология-(7483)Биотехнологии-(1457)Военное дело-(14632)Высокие технологии-(1363)География-(913)Геология-(1438)Государство-(451)Демография-(1065)Дом-(47672)Журналистика и СМИ-(912)Изобретательство-(14524)Иностранные языки-(4268)Информатика-(17799)Искусство-(1338)История-(13644)Компьютеры-(11121)Косметика-(55)Кулинария-(373)Культура-(8427)Лингвистика-(374)Литература-(1642)Маркетинг-(23702)Математика-(16968)Машиностроение-(1700)Медицина-(12668)Менеджмент-(24684)Механика-(15423)Науковедение-(506)Образование-(11852)Охрана труда-(3308)Педагогика-(5571)Полиграфия-(1312)Политика-(7869)Право-(5454)Приборостроение-(1369)Программирование-(2801)Производство-(97182)Промышленность-(8706)Психология-(18388)Религия-(3217)Связь-(10668)Сельское хозяйство-(299)Социология-(6455)Спорт-(42831)Строительство-(4793)Торговля-(5050)Транспорт-(2929)Туризм-(1568)Физика-(3942)Философия-(17015)Финансы-(26596)Химия-(22929)Экология-(12095)Экономика-(9961)Электроника-(8441)Электротехника-(4623)Энергетика-(12629)Юриспруденция-(1492)Ядерная техника-(1748) |
Якщо індекс номінальної заробітної плати перевищує індекс інфляції, чи може бути зниження реальної заробітної плати у звітному періоді порівняно з базою?
На продуктивність праці впливають випуск продукції у натуральному виразі, середня оптова ціна та чисельність робітників. Мало місце зниження фактичного випуску продукції у натуральному виразі в порівнянні з планом (відносний вплив цього фактора на змінення продуктивності праці становить 8%) і підвищення середньої оптової ціни (відносний вплив 2%) та зниження чисельності робітників, (відносний вплив 3%). Визначити відносне відхилення фактичної продуктивності праці в порівнянні з плановим значенням. Коли виробляється різноманітна та різноякісна продукція, доцільно застосовувати метод вимірювання продуктивності праці. а) натуральний; б) умовно-натуральний; в) трудовий; г) вартісний.
15. У цехах, що випускають незавершеному виробництвом продукцію, застосовують метод вимірювання продуктивності праці: а) натуральний; б) умовно-натуральний; в) трудовий; г) вартісний.
16. Вплив заміни середньої ціни одиниці продукції на проду-ктивність праці (∆ППц) при порівнянні фактичних даних з плановими визначається формулою: а) ∆ ; б) ∆ ; в) ∆ , де Вф , Впл – фактичний, плановий обсяг виробництва, нат. од.; Цф, Цпл – фактична, планова ціна одиниці продукції; Чф, Чпл – фактична, планова середньооблікова чисельність робітників.
а) 13%; б) –3%; в) –7%; г) –9%.
18. Аналіз впливу і-го організаційно-технічного заходу на приріст продуктивності праці () здійснюється за формулою: а) = ; б) = ; в) = ; г) = . де - приріст продуктивності за рахунок дії і-го техніко-економічного фактора, %; - відносна економія чисельності працюючих за рахунок дії і-го фактора; - відносна економія чисельності працюючих за рахунок дії усіх техніко-економічних факторів;
- розрахункова чисельність працюючих; - чисельність працюючих у базовому періоді.
19. Визначити коефіцієнт змінності робочих за такими даними:
а) 2; б) 0,5; в) 2,5; г)0,4.
20. Коефіцієнт використання змінного режиму визначається відношенням: а) кількості змін до коефіцієнта змінності робітників; б) кількості робітників у максимально завантажену зміну до кількості змін; в) коефіцієнта змінності робітників до кількості змін.
21. Вплив зміни середньої тривалості робочого дня на фонд робочого часу (∆Тп) при порівнянні фактичних даних з плановими визначається за формулою: а) ∆Тп = Чпл * Дпл(Пф-Ппл); б) ∆Тп = Чф * Дпл(Пф-Ппл); в) ∆Тп = Чф * Дф(Пф-Ппл); г) ∆Тп = Чпл * Дф(Пф-Ппл). де Ч – чисельність працівників; Д – кількість відпрацьованих днів одним працівником; П – тривалість робочого дня, годин.
22. Вплив кількості відпрацьованих днів одним працівником на фонд оплати праці (∆ФОПД) при порівнянні фактичних даних з плановими визначається за формулою: а) ∆ФОПД = Чппл*ДЗПпл(Дф-Дпл); б) ∆ФОПД = Чпф*ДЗПпл(Дф-Дпл); в) ∆ФОПД = Чппл*ДЗПф(Дф-Дпл); г) ∆ФОПД = Чпф*ДЗПф(Дф-Дпл). де Ч – чисельність працівників; ДЗП – середньоденна заробітна плата працівників; Д – кількість відпрацьованих днів одним працівником;
23. Індекс росту реальної заробітної плат (Ізпр) визначається за формулою: а) ; б) ; в) ; г) . де , - середня заробітна плата працівників відповідно за звітний і базовий періоди, грн.; Іі - індекс інфляції, коеф.
а) Так; б) Ні.
Дата добавления: 2015-05-24; Просмотров: 430; Нарушение авторских прав?; Мы поможем в написании вашей работы! Нам важно ваше мнение! Был ли полезен опубликованный материал? Да | Нет |