Розділ 1. Загальна характеристика суб’єктів трудового права

ВСТУП

Актуальність теми дослідження. Трудове право є однією із провідних галузей у системі вітчизняного права, що історично виникла в зв’язку з об'єктивною необхідністю правового регулювання суспільних відносин у сфері застосування найманої праці.

У структурі будь-яких правовідносин, у тому числі трудових, необхідним елементом виступають суб'єкти цих правовідносин. У зв’язку з цим важливе значення мають дослідження поняття, юридичних властивостей носіїв прав і обов’язків трудових та тісно пов’язаних з ними правовідносин, які об’єднуються єдиним поняттям – суб’єкти трудового права. Не зважаючи на це у Кодексі Законів про працю, а також в проекті нового Трудового кодексу України відсутній самостійний розділ, що містив би характеристику суб'єктів трудового права. Окремі статті, які мають певне відношення до визначення кола суб'єктів трудового права, визначення їх правового статуту, регулювання прав і обов'язків, містяться майже в усіх розділах наведених нормативних актів.

В свою чергу належним чином урегульоване поняття, види та правовий статус суб'єктів трудового права забезпечує їхнє ефективне функціонування, що має особливу актуальність в умовах ринкової економіки та розвитку підприємництва. Крім того зміни у правовому регулюванні трудових відносин, зокрема у співвідношенні державного і договірного регулювання та розширення останнього зумовило потребу законодавчого закріплення мінімальних державних гарантій працівників та визначення уповноважених органів, діяльність яких спрямована на забезпечення цих гарантій. До того ж правове становище таких органів (державних і громадських) недостатньо висвітлено в науці трудового права і потребує комплексного дослідження.

Також актуальною є потреба конкретизації понять та статусу окремих суб’єктів трудового права стосовно нинішніх умов.

В свою чергу конструктивне реформування вітчизняного трудового законодавства визначає необхідність дослідження динаміки розвитку правового статусу суб’єктів трудового права в системі суспільних відносин для ефективного їх функціонування на сучасному етапі.

Актуальність зазначеної проблеми і зумовила вибір теми даної курсової роботи.

Ступінь наукової розробки проблеми. Поняттю та правовому становищу суб’єктів права, в тому числі і трудового, науковцями приділялася завжди належна увага. Над цими проблемами в теорії права працювали С.С. Алєксєєв, Е.В. Бурлай, Н.В. Вітрук, Л.Д. Воєводін, С.Ф. Кечекьян, В.О. Котюк, О.А. Красавчиков, Г.Н. Манов, М.І. Матузов, А.В. Міцкевич, П.М. Рабінович, Л.І. Спиридонов, О.В. Сурілов, Д.М. Чечот, та інші.

Юридичні властивості суб’єктів трудового права висвітлювалися у працях М.Г. Александрова, Б.К. Бегічева, Я.І. Безуглої, Н.Б. Болотіної, О.Н. Бухаловського, В.С. Венедиктова, О.Н. Волкової, Л.Я. Гінцбурга, Г.С. Гончарової, В.Я. Гоца, В.В. Жернакова, П.І. Жигалкіна, І.В. Зуба, С.А. Іванова, З.К. Ільїних, Д.А. Карпенка, Р.І. Кондратьєва, Т.Ю. Коршунової, Р.З. Лівшиця, В.Ф. Максименка, А.Р. Мацюка, Е.А. Монастирського, В.І. Нікітінського, Ю.П. Орловського, А.С. Пашкова, П.Д. Пилипенка, В.І. Прокопенка, О.І. Процевського, В.Г. Ротаня, Л.А. Сироватської, О.В. Смірнова, В.І. Смолярчука, Б.Ф. Хрустальова, Н.М. Хуторян, А.І. Цепіна, Г.І. Чанишевої, Н.П. Черноморченко, В.С. Яричевського, О.М. Ярошенка та інших.

Різним аспектам дослідження статусу суб'єктів трудового права приділяли увагу численні вчені, такі як М.Г. Александров, Б.К. Бегичев, В.С. Венедіктов, М.А. Драчук, М.І. Іншин, С.І. Кожушко, Л.В. Котова, В.В. Лазор, С.П. Маврін, В.А. Поссе, Л.С.Таль, Є.Б. Хохлов, І. Якушев, О.М. Ярошенко та ін.

Не зважаючи на досить ґрунтовні наукові досліджень вищезазначених вчених, важливо відзначити, що динамічність розвитку трудового законодавства в даний час вимагає належного теоретичного обґрунтування поняття, видів та правового становища суб’єктів трудового права.

Мета та завдання дослідження. Метою даної курсової роботи є комплексне дослідження проблем поняття, видів та правового статусу суб’єктів трудового права.

Для досягнення зазначеної мети були поставлені такі основні завдання:

–– дослідити поняття “суб’єкти трудового права” та розглянути співвідношення даного поняття з поняттям “суб’єкти трудових правовідносин”;

– окреслити коло суб’єктів трудового права та класифікувати їх за окремими видами;

– визначити поняття та розкрити зміст статусу суб’єктів трудового права;

– розглянути характеристику громадян як суб’єктів трудового права;

–– дослідити специфіку правового статусу власника підприємства та уповноваженого ним органу як суб’єктів трудового права;

– визначити місце і роль трудового колективу серед суб’єктів трудового права;

– з’ясувати суть профспілкового представництва та обгрунтувати необхідність визнання суб’єктами трудового права профспілок.

Об’єктом дослідження є законодавче закріплення та наукове обґрунтування питання суб’єктів трудового права.

Предметом дослідження є визначення поняття, видів суб’єктів трудового права та їх правового статусу в умовах ринкової економіки.

Методологічну основу курсової роботи складають базові науково-теоретичні положення, загальноприйняті юридичною наукою та наукою трудового права. При написанні роботи застосовувались як загальнонаукові, так і спеціально-наукові методи дослідження, зокрема використовувались історичний, системно-структурний, порівняльно-правовий, формально-логічний та інші методи пізнання.

Теоретичне та практичне значення одержаних результатів. Результати проведеного дослідження мають теоретичне та прикладне значення. Викладені у курсовій роботі узагальнення, висновки і пропозиції сприяють поглибленому розумінню поняття, видів та правового становища суб’єктів трудового права, можуть бути використані та враховані при розробці нового Трудового кодексу України, інших законів та підзаконних нормативно-правових актів, а також для майбутніх наукових досліджень в науці трудового права. Матеріали даної курсової роботи мають також пізнавальне значення і можуть бути використані в навчальному процесі, при викладанні курсу трудового права, при розробці навчальних посібників і підручників та методичної літератури.

Структура роботи. Курсова робота складається із вступу, трьох розділів, які містять сім підрозділів, висновків та списку використаних джерел і літератури.

Обсяг роботи – 37 сторінок, список використаних джерел і літератури – 33 найменувань.

Дата добавления: 2015-05-10