КАТЕГОРИИ: Архитектура-(3434)Астрономия-(809)Биология-(7483)Биотехнологии-(1457)Военное дело-(14632)Высокие технологии-(1363)География-(913)Геология-(1438)Государство-(451)Демография-(1065)Дом-(47672)Журналистика и СМИ-(912)Изобретательство-(14524)Иностранные языки-(4268)Информатика-(17799)Искусство-(1338)История-(13644)Компьютеры-(11121)Косметика-(55)Кулинария-(373)Культура-(8427)Лингвистика-(374)Литература-(1642)Маркетинг-(23702)Математика-(16968)Машиностроение-(1700)Медицина-(12668)Менеджмент-(24684)Механика-(15423)Науковедение-(506)Образование-(11852)Охрана труда-(3308)Педагогика-(5571)Полиграфия-(1312)Политика-(7869)Право-(5454)Приборостроение-(1369)Программирование-(2801)Производство-(97182)Промышленность-(8706)Психология-(18388)Религия-(3217)Связь-(10668)Сельское хозяйство-(299)Социология-(6455)Спорт-(42831)Строительство-(4793)Торговля-(5050)Транспорт-(2929)Туризм-(1568)Физика-(3942)Философия-(17015)Финансы-(26596)Химия-(22929)Экология-(12095)Экономика-(9961)Электроника-(8441)Электротехника-(4623)Энергетика-(12629)Юриспруденция-(1492)Ядерная техника-(1748) |
Бап. Осы Кодексте белгіленген мерзімдерді есептеу
Тарау. Негізгі ережелер 1-бап. Осы Кодексте пайдаланылатын негізгі ұғымдар 2-бап. Қазақстан Республикасының еңбек заңнамасы 3-бап. Қазақстан Республикасы еңбек заңнамасының мақсаты мен міндеттері 4-бап. Қазақстан Республикасы еңбек заңнамасының принциптері 5-бап. Еңбек саласындағы құқықтардың шектелуіне жол бермеу 6-бап. Еңбек бостандығы 7-бап. Еңбек саласындағы кемсітушілікке тыйым салу 8-бап. Мәжбүрлі еңбекке тыйым салу 9-бап. Осы Кодекстің қолданылу аясы 10-бап. Еңбек шарттары, әлеуметтік әріптестік тараптарының келісімдері, ұжымдық шарттар, жұмыс берушінің еңбек саласындағы актілері 11-бап. Жұмыс берушінің актілері 12-бап. Жұмыс берушінің актілерін шығару кезінде қызметкерлер өкілдерінің пікірін ескеру немесе олармен келісу тәртібі 14-бап. Қазақстан Республикасының еңбек заңнамасын бұзғаны үшін жауаптылық
2-тарау. Мемлекеттік органдардың еңбек қатынастарын реттеу саласындағы құзыреті 15-бап. Қазақстан Республикасы Үкіметінің еңбек қатынастарын реттеу саласындағы құзыреті 16-бап. Еңбек жөніндегі уәкілетті мемлекеттік органның еңбек қатынастарын реттеу саласындағы құзыреті 17-бап. Еңбек жөніндегі уәкілетті мемлекеттік органның аумақтық бөлімшелерінің еңбек қатынастарын реттеу саласындағы құзыреті 18-бап. Жергілікті атқарушы органдардың еңбек қатынастарын реттеу саласындағы құзыреті
3-тарау. Еңбек қатынастарының субъектілері. Еңбек қатынастарының туындау негіздері
19-бап. Еңбек қатынастарының субъектілері 20-бап. Еңбек қатынастарының туындау негіздері 21-бап. Белгіленген квота есебіне жіберілген азаматтармен еңбек шартын жасасу 22-бап. Қызметкердің негізгі құқықтары мен міндеттері 23-бап. Жұмыс берушінің негізгі құқықтары мен міндеттері
ЕРЕКШЕ БӨЛІМ
2-Бөлім. Еңбек қатынастары 4-тарау. Еңбек шарты 24-бап. Еңбек шартының нысанасы 25-бап. Еңбек шартын жасасу кезіндегі құқықтар мен мүмкіндіктер теңдігінің кепілдіктері 26-бап. Еңбек шартын жасасуға қойылатын шектеулер 27-бап. Еңбек шартының шарттардың өзге түрлерінен ерекшелігі 28-бап. Еңбек шартының мазмұны 29-бап. Еңбек шартының мерзімі 30-бап. Еңбек шартын жасасуға жол берілетін жас мөлшері 31-бап. Еңбек шартын жасасуға қажетті құжаттар 32-бап. Еңбек шартын жасасу, өзгерту және толықтыру тәртібі 33-бап. Жұмысқа қабылдауды ресімдеу 34-бап. Қызметкердің еңбек қызметін растайтын құжаттар 35-бап. Еңбек кітапшасы 36-бап. Еңбек шартындағы сынақ мерзімі туралы талап 37-бап. Жұмысқа қабылдау кезіндегі сынақ нәтижесі 38-бап. Еңбек шарты қолданылуының басталуы 39-бап. Еңбек шартының жарамсыздығы 40-бап. Еңбек шартында келісілмеген жұмысты орындауға тыйым салу 41-бап. Қызметкерді басқа жұмысқа ауыстыру 42-бап. Қызметкерді жұмыс берушімен бірге басқа жерге ауыстыру 43-бап. Өндірістік қажеттілік жағдайында басқа жұмысқа уақытша ауыстыру 44-бап. Бос тұрып қалу жағдайында басқа жұмысқа уақытша ауыстыру 45-бап. Денсаулық жағдайы бойынша басқа жұмысқа уақытша ауыстыру
46-бап. Қызметкерді басқа жұмысқа ауыстыруды шектеу 47-бап. Қызметкерді басқа жұмыс орнына ауыстыру. Лауазым (жұмыс) атауының өзгеруі 48-бап. Еңбек жағдайларының өзгеруі 49-бап. Жұмыс берушінің атауы, ведомстволық тиесілігі өзгерген, мүлкінің меншік иесі ауысқан немесе жұмыс беруші қайта құрылған кездегі еңбек қатынастары 50-бап. Жұмыстан шеттету 51-бап. Еңбек шартын тоқтату негіздері 52-бап. Тараптардың келісімі бойынша еңбек шартын бұзу 53-бап. Мерзімінің аяқталуына байланысты еңбек шартын тоқтату 54-бап. Жұмыс берушінің бастамасы бойынша еңбек шартын бұзудың негіздері 55-бап. Жұмыс берушінің бастамасы бойынша еңбек шартын бұзу мүмкіндіктерін шектеу 56-бап. Жұмыс берушінің бастамасы бойынша еңбек шартын бұзу тәртібі 57-бап. Қызметкердің бастамасы бойынша еңбек шартын бұзу 58-бап. Тараптардың еркінен тыс мән-жайлар бойынша еңбек шартын тоқтату тоқтату негіздері 59-бап. Қызметкер еңбек қатынастарын жалғастырудан бас тартқан кезде еңбек шартын тоқтату тоқтату негіздері 60-бап. Қызметкердің сайланбалы жұмысқа (лауазымға) ауысуына немесе оның лауазымға тағайындалуына байланысты еңбек шартын бұзу 61-бап. Еңбек шартын жасасу талаптарының бұзылуы салдарынан еңбек шартын тоқтату тоқтату негіздері 62-бап. Еңбек шартының тоқтатылуын ресімдеу 63-бап. Еңбек кітапшасын және еңбек қызметіне
5-тарау. Қызметкердің жеке деректерін қорғау 64-бап. Қызметкердің жеке деректері, оларды өңдеу 65-бап. Қызметкердің жеке деректерін өңдеуге қойылатын талаптар 66-бап. Қызметкердің жеке деректерін сақтау 67-бап. Қызметкердің жеке деректерін беру 68-бап. Қызметкердің жұмыс берушіде сақталатын жеке деректерін қорғауды қамтамасыз ету мақсатындағы құқықтары
6-тарау. Еңбек тәртіптемесі. Еңбек тәртібі 69-бап. Еңбек тәртіптемесінің ережелері 70-бап. Еңбек тәртібін қамтамасыз ету
71-бап. Еңбегі үшін көтермелеу 72-бап. Тәртіптік жазалар 73-бап. Тәртіптік жазаларды қолдану және оған шағым жасау тәртібі 74-бап. Тәртіптік жазаларды белгілеу мерзімі 75-бап. Тәртіптік жазаның қолданылу мерзімі
7-тарау. Жұмыс уақыты 76-бап. Жұмыс уақыты 77-бап. Жұмыс уақытының қалыпты ұзақтығы 78-бап. Қызметкерлердің жекелеген санаттары үшін жұмыс уақытының қысқартылған ұзақтығы 79-бап. Толық емес жұмыс уақыты 80-бап. Толық емес жұмыс уақытындағы жұмыс жағдайлары 81-бап. Жұмыс аптасының түрлері 82-бап. Күнделікті жұмыстың (жұмыс ауысымының) ұзақтығы 83-бап. Күнделікті жұмысты (жұмыс ауысымын) бөліктерге бөлу 84-бап. Ауысымдық жұмыс 85-бап. Икемді жұмыс уақыты режиміндегі жұмыс 86-бап. Жұмыс уақытының жиынтық есебі 87-бап. Түнгі уақыттағы жұмыс 88-бап. Үстеме жұмысқа тартуды шектеу 89-бап. Үстеме жұмыстардың шекті саны 90-бап. Қызметкерлердің келісімінсіз үстеме жұмыстарға жол берілетін ерекше жағдайлар 91-бап. Жұмыс уақытын есепке алуды жүргізу тәртібі
8-тарау. Тынығу уақыты 92-бап. Тынығу уақытының түрлері 93-бап. Тынығуға және тамақтануға арналған үзіліс 94-бап. Ауысымішілік және арнаулы үзілістер 95-бап. Күнделікті (ауысымаралық) тынығудың ұзақтығы 96-бап. Демалыс күндері 97-бап. Демалыс және мереке күндеріндегі жұмыс 98-бап. Қызметкердің келісімінсіз демалыс және мереке күндері жұмысқа тартудың ерекше жағдайлары 99-бап. Қызметкерлерді демалыс және мереке күндері жұмысқа тартуды ресімдеу 100-бап. Демалыс түрлері 101-бап. Жыл сайынғы негізгі ақылы еңбек демалысының ұзақтығы 102-бап. Жыл сайынғы ақылы қосымша еңбек демалыстары 103-бап. Жыл сайынғы ақылы еңбек демалысының ұзақтығын есептеу
104-бап. Жыл сайынғы ақылы еңбек демалысына құқық беретін жұмыс стажын есептеу 105-бап. Жыл сайынғы ақылы еңбек демалыстарын беру тәртібі 106-бап. Жыл сайынғы ақылы еңбек демалыстарын беру кезеңін айқындау 107-бап. Жыл сайынғы ақылы еңбек демалыстарын беру кезектілігі 108-бап. Жыл сайынғы ақылы еңбек демалысын ауыстырудың жағдайлары мен тәртібі 109-бап. Жыл сайынғы ақылы еңбек демалысынан шақыртып алу 110-бап. Еңбек шарты тоқтатылған кезде пайдаланылмаған жыл сайынғы ақылы еңбек демалысы үшін өтемақы төлемі 111-бап. Жалақы сақталмайтын демалыс 112-бап. Оқу демалысы 113-бап. Баланы (балаларды) тууға, жаңа туған баланы (балаларды) асырап алуға байланысты демалыстар
Дата добавления: 2015-05-31; Просмотров: 593; Нарушение авторских прав?; Мы поможем в написании вашей работы! Нам важно ваше мнение! Был ли полезен опубликованный материал? Да | Нет |