Досвід розвинених країн Заходу засвідчує, що трудове право формується на базі

№ 32

Досвід розвинених країн Заходу засвідчує, що трудове право формується на базі

№ 31

Досвід розвинених країн Заходу засвідчує, що трудове право формується на базі

№ 30

Досвід розвинених країн Заходу засвідчує, що трудове право формується на базі

№ 29

Суб'єктом колективних трудових правовідносин є

№ 28

Суб'єктом колективних трудових правовідносин є

№ 27

Суб'єктом колективних трудових правовідносин є

№ 26

Суб'єктом колективних трудових правовідносин є

№ 25

Юридична особа, яка надає працю фізичній особі на підставі укладення трудового договору називається

№ 24

1) роботонаймач

2) служба працевлаштування

3) роботонадавач

4) роботодавець

5) зайнята особа

6) центр зайнятості

1) працівник

2) роботодавець

3) центр зайнятості

4) колективне підприємство

5) збори акціонерів

6) збори учасників ТзОВ

1) працівник

2) центр зайнятості

3) профспілкова організація

4) збори акціонерів

5) колективне підприємство

6) збори учасників ТзОВ

1) центр зайнятості

2) працівник

3) колективне підприємство

4) примирна комісія

5) збори акціонерів

6) збори учасників ТзОВ

1) працівник

2) збори акціонерів

3) центр зайнятості

4) колективне підприємство

5) трудовий арбітраж

6) збори учасників ТзОВ

1) перетворення моральних норм на норми праці

2) встановлених державою правових норм (так званого писаного права)

3) розширення сфери міжнародного співробітництва та співпраці

4) міжнародно-правових норм, що регулюють трудові відносини найманої праці

5) теорії класової боротьби за права трудящих і знедолених

6) новітніх інформаційних технологій та розширення сфери інтернетпослуг

1) перетворення моральних норм на норми праці

2) розширення сфери міжнародного співробітництва та співпраці

3) міжнародно-правових норм, що регулюють трудові відносини найманої праці

4) договірного права, тобто правил, встановлених шляхом взаємних угод – тарифних чи колективних договорів

5) теорії класової боротьби за права трудящих і знедолених

6) новітніх інформаційних технологій та розширення сфери інтернетпослуг

1) звичаєвого права, судової практики та юридичної науки (так званого неписаного права)

2) розширення сфери міжнародного співробітництва та співпраці

3) перетворення моральних норм на норми праці

4) теорії класової боротьби за права трудящих і знедолених

5) новітніх інформаційних технологій та розширення сфери інтернетпослуг

6) міжнародно-правових норм, що регулюють трудові відносини найманої праці

1) звичаєвого права, судової практики та юридичної науки (так званого неписаного права)

2) договірного права, тобто правил, встановлених шляхом взаємних угод – тарифних чи колективних договорів

3) теорії класової боротьби за права трудящих і знедолених

4) розширення сфери міжнародного співробітництва та співпраці

5) перетворення моральних норм на норми праці

6) новітніх інформаційних технологій та розширення сфери інтернетпослуг

Дата добавления: 2015-05-31