Студопедия

КАТЕГОРИИ:


Архитектура-(3434)Астрономия-(809)Биология-(7483)Биотехнологии-(1457)Военное дело-(14632)Высокие технологии-(1363)География-(913)Геология-(1438)Государство-(451)Демография-(1065)Дом-(47672)Журналистика и СМИ-(912)Изобретательство-(14524)Иностранные языки-(4268)Информатика-(17799)Искусство-(1338)История-(13644)Компьютеры-(11121)Косметика-(55)Кулинария-(373)Культура-(8427)Лингвистика-(374)Литература-(1642)Маркетинг-(23702)Математика-(16968)Машиностроение-(1700)Медицина-(12668)Менеджмент-(24684)Механика-(15423)Науковедение-(506)Образование-(11852)Охрана труда-(3308)Педагогика-(5571)Полиграфия-(1312)Политика-(7869)Право-(5454)Приборостроение-(1369)Программирование-(2801)Производство-(97182)Промышленность-(8706)Психология-(18388)Религия-(3217)Связь-(10668)Сельское хозяйство-(299)Социология-(6455)Спорт-(42831)Строительство-(4793)Торговля-(5050)Транспорт-(2929)Туризм-(1568)Физика-(3942)Философия-(17015)Финансы-(26596)Химия-(22929)Экология-(12095)Экономика-(9961)Электроника-(8441)Электротехника-(4623)Энергетика-(12629)Юриспруденция-(1492)Ядерная техника-(1748)

Психофизиологический негативный фактор




Трудовая деятельность человека включает в себя два аспекта:

- трудовая нагрузка

- функциональное напряжение организма как ответ на эту нагрузку

Различают физическую динамическую нагрузку и статистическую физическую нагрузку.

В случае первой нагрузки происходит неравномерное распределение ее на опорно-двигательный аппарат, т.е. из трудового процесса исключаются крупные мышцы, используются только мышцы, отвечающие за координацию, быстроту и точность движений.

Во втором случае нагрузка направлена на удержание предметов труда в ходе трудового процесса и на поддержание рабочей позы.

Длительность и динамической работы и статистической работы приводит к монотонности труда. Монотонный труд – это труд однообразный, требующий от человека либо длительного выполнения однотипных операций, либо непрерывной концентрации внимания в ходе трудового процесса.

Различают более устойчивых к монотонии людей и менее устойчивых к монотонии. Первые - это люди со слабой нервной системой в процессе возбуждения, т.е. люди замкнутые, интроверты. У этих людей высокая эмоциональная устойчивость, низкая тревожность.

Вторые – работники с более сильной нервной системой, активные, общительные (экстраверты), эмоционально менее устойчивые, с высокой тревожностью, т.е. высокий невротизм.

 

При несоблюдении санитарно-гигиенических и санитарно-технических требований на производстве опасные и вредные производственные факторы могут воздействовать на организм работающих, вызывая профессиональные заболевания и отравления.

Профессиональным заболеванием называется заболевание, вызванное воздействием на работающего вредных условий труда.

Различают пять групп профессиональных заболеваний:

1). Вызываемые воздействием химических факторов (острые и хронические интоксикации).

2). Вызываемые воздействием пыли (пневмокониоз, силикатоз)

3). Вызываемые воздействием физических факторов (вибрационная болезнь, вегетативный полиневрит, шумовая болезнь – кохлеарный неврит)

4). Вызываемые перенапряжением (нефриты, радикулиты, неврозы и т.д.)

5). Вызываемые действием биологических факторов (туберкулез, сибирская язва, дисбактериоз и др.).

 

В зависимости от длительности воздействия вредных факторов различают острые и хронические профессиональные заболевания и отравления.

К острым профессиональным заболеваниям (интоксикация) относятся те, которые возникли внезапно, после однократного (в течение не более одной рабочей смены) воздействия вредного производственного фактора.

Острые отравления занимают 4 место среди всех несчастных случаев (после травмы, ожогов и утопления). Например, отравление бензином обуславливает эйфорию с головными болями, тошноту, рвоту. Возможны судороги, параличи, летальный исход.

92 % всех отравлений — это бытовое отравление, т.е. алкогольная интоксикация, н/с в быту и суицидальные отравления, предпринятые умышленно с целью самоубийства психически неуравновешенными людьми.

 

Хроническими профессиональными считаются заболевания, развившиеся в результате длительного и многократного воздействия вредных производственных факторов.

 

В целях предупреждения профессиональных заболеваний и отравлений вредные и опасные производственные факторы нормируются. Устанавливаются предельно допустимые уровни (ПДУ) — для вредных факторов (шума, вибрации, недостаточного освещения и т. д.) и предельно допустимые концентрации (ПДК) — для вредных веществ (газов, паров, аэрозолей).

Предельно допустимый уровень (ПДУ) — это уровень фактора, который при ежедневной (кроме выходных дней) работе, но не более 40 часов в неделю в течение всего рабочего стажа, не должен вызывать заболеваний или отклонений в состоянии здоровья, обнаруживаемых современными методами исследований в процессе работы или в отдаленные сроки жизни настоящего и последующих поколений.

ПДК — это концентрации, которые при ежедневном воздействии в пределах 8 часов в течение всего рабочего стажа не могут вызвать у работающих заболеваний или отклонений в состоянии здоровья в процессе работы или в отдельные сроки жизни настоящего и последующего поколений.

Предельно допустимое содержание вредных веществ в воздухе рабочей зоны устанавливает ГОСТ 12.1.005—88.

Вредные вещества по степени воздействия на организм человека подразделяются на четыре класса опасности (ГОСТ 12.1.007—76).

Чрезвычайно опасные вредные вещества (1-й класс — ПДК 0,1 мг/м3) — озон, хромовый ангидрид, хроматы и бихроматы, ртуть металлическая и т. д.

Высокоопасные вещества (2-й класс — ПДК 0,1—1,0 мг/м3) — мышьяковистый водород и фтористый водород, цианистый водород и соли синильной кислоты, оксиды азота, акролеин и т. д.

Умеренно опасные вещества (3-й класс — ПДК 1,1—10,0 мг/м3) — сернистый ангидрид, толуол и ксилол, некоторые виды пыли, например, пыль, содержащая двуокись кремния свыше 70% (кварц, кристобалит, тридинит и др.).

К наиболее распространенным малоопасным веществам (4-й класс — ПДК более 10,0 мг/м3) относятся: оксид углерода, ацетон, бензин, керосин, большинство видов пыли (алюминиевая, угольная, железосодержащая, растительного происхождения и т. д.).


нормирование вредных и опасных

производственных факторов

 

 

Содержание вредных веществ в воздухе рабочей зоны не должно превышать установленных предельно допустимых концентраций. При одновременном содержании в воздухе нескольких вредных веществ однонаправленного действия сумма отношений фактических концентраций каждого из них (К1, К2,..., К n) в воздухе помещений к их ПДК (ПДК1, ПДК2,..., ПДК n) не должна превышать единицы:

При возможном поступлении в воздух рабочей зоны вредных веществ с однонаправленным механизмом действия (например, озон, сероводород, оксид углерода, фосген, хлор и др.) должен быть обеспечен непрерывный контроль с сигнализацией о превышении ПДК.

Периодичность контроля (за исключением веществ однонаправленного механизма действия) устанавливается в зависимости от класса опасности вредного вещества:

для 1-го класса — не реже одного раза в 10 дней;

2-го класса — не реже одного раза в месяц;

3-го — 4-го классов — не реже одного раза в квартал.

При установленном соответствии содержания вредных веществ 3-го — 4-го классов опасности уровню ПДК допускается проводить контроль не реже одного раза в год.

Мероприятия по обеспечению безопасности труда при контакте с вредными веществами должны предусматривать:

— замену вредных веществ в производстве менее вредными, сухих способов переработки пылящих материалов — влажными;

— ограничение содержания примесей вредных веществ в исходных и конечных продуктах;

— применение прогрессивной технологии производства, исключающей контакт человека с вредным веществом;

— использование соответствующего производственного оборудования, не допускающего выделения вредных веществ в воздух рабочей зоны;

— рациональную планировку промышленных площадок, зданий и помещений;

— применение специальных систем по улавливанию и утилизации вредных веществ и очистку от них технологических выбросов;

— контроль за содержанием вредных веществ;

— применение средств индивидуальной защиты;

— специальную подготовку и инструктаж рабочего персонала;

— проведение предварительных и периодических медицинских осмотров и другие мероприятия.

 

2-й учебный вопрос:

Категорирование и классификация объектов




Поделиться с друзьями:


Дата добавления: 2014-01-03; Просмотров: 422; Нарушение авторских прав?; Мы поможем в написании вашей работы!


Нам важно ваше мнение! Был ли полезен опубликованный материал? Да | Нет



studopedia.su - Студопедия (2013 - 2024) год. Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав! Последнее добавление




Генерация страницы за: 0.012 сек.