Пылевой фактор

Условия труда на предприятиях горнодобывающего комплекса

Значения дополнительных тарифов пенсионных взносов

Класс условий труда	Подкласс условий труда	Дополнительный тариф взносов в ПФР
Опасный		8%
Вредный	3.4	7%
3.3	6%
3.2	4%
3.1	2%
Допустимый		0%
Оптимальный		0%

С введением СОУТ изменилась система штрафных санкций. Продекларировано применение дифференцированного подхода к нарушителям законодательства о труде.

С введением в действие № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» для юридических лиц и индивидуальных предпринимателей предусмотрен штраф. По усмотрению инспектирующей структуры может быть выдано предписание о приостановлении деятельности предприятия (организации)-нарушителя с максимальным сроком действия такого предписания 90 суток. За аналогичное повторное правонарушение предусмотрен штраф или дисквалификация на срок от одного года до трех лет. Основные правонарушения, за которые полагается применение штрафных санкций:

- за нарушение охраны труда;

- за необеспечение работника средствами индивидуальной защиты;

- за нарушение процедуры или не проведение СОУТ;

- за отсутствие медицинских осмотров.

Если на предприятии произошел несчастный случай, то отсутствие результатов СОУТ может служить доказательством вины работодателя. А если вина будет доказана, руководителя привлекут к уголовной ответственности по статье 143 УК РФ. В случае смерти сотрудника руководителя могут лишить свободы, либо направить на принудительные работы на срок до четырех лет. А в случае смерти двух и более сотрудников руководителю грозит лишение свободы или принудительные работы на срок до пяти лет.

Основными подземными профессиями являются:

1) проходчики;

2) машинисты буровых станков, машинисты очистного и проходческого комбайнов;

3)машинисты самоходных буровых установок;

3) машинисты погрузочно-доставочных машин;

4) машинисты подземных самоходных машин;

5) горнорабочие подземные, машинисты электровозов, машинисты подземных установок.

К вспомогательным подземным профессиям относятся: электрослесари, электромеханики, горные мастера.

Среди основных профессий в подземных условиях наиболее неблагополучный класс условий труда имеют проходчики, машинисты буровых установок, крепильщики и машинисты горной выемочной машины.

Основные вредные факторы:

Наиболее представительной группой промышленной пыли являются аэрозоли преимущественно фиброгенного действия (АПФД), способные вызывать у работающих в горнодобывающей промышленности, развитие пылевых профессиональных заболеваний органов дыхания: пневмокониоза и хронического пылевого бронхита. Для гигиенической оценки условий труда по пылевому фактору должны учитываться данные о вещественном и минералогическом составе горных пород, характере действия пыли на организм и величины ПДК каждого вида пыли в воздухе рабочей зоны.

Гигиенические нормативы пыли в воздухе рабочей зоны устанавливаются по содержанию ведущего фиброгенного компонента - кристаллического диоксида кремния (кварца).

Несмотря на соблюдение технологии буровзрывных работ: механизации и автоматизации процессов бурения, использования средств, обеспечивающих снижение пылеобразования, осуществление эффективного пылеподавления, проведения орошения площадки перед ведением взрывных работ, пылевой фактор, по-прежнему, остается в числе ведущих вредных производственных факторов.

Шум являетсяодним из наиболее распространенных неблагоприятных факторов производственной среды. Воздействие шума на работников может обусловить развитие в процессе рабочей смены утомления, снижение производительности труда. При соответствующей интенсивности и частотно-временных параметрах шума, длительности воздействия и индивидуальной чувствительности органа слуха к шуму возможно формирование профессионального заболевания: нейросенсорной тугоухости (НСТ); рост заболеваемости с временной утратой трудоспособности, а также - травматизма.

Оценка производственного шума проводится по результатам замеров уровня шума на рабочих местах при работе различного оборудования. Указываются величины уровня звука (в числителе), эквивалентные уровни звука (в знаменателе), рассчитанные с учетом длительности контакта с шумом. Градации классов условий труда по степени вредности и опасности шумового фактора установлены в зависимости от превышения фактического значения уровня звука (дБА) над нормативной величиной (ПДУ).

Дата добавления: 2017-01-14