Студопедия

КАТЕГОРИИ:


Архитектура-(3434)Астрономия-(809)Биология-(7483)Биотехнологии-(1457)Военное дело-(14632)Высокие технологии-(1363)География-(913)Геология-(1438)Государство-(451)Демография-(1065)Дом-(47672)Журналистика и СМИ-(912)Изобретательство-(14524)Иностранные языки-(4268)Информатика-(17799)Искусство-(1338)История-(13644)Компьютеры-(11121)Косметика-(55)Кулинария-(373)Культура-(8427)Лингвистика-(374)Литература-(1642)Маркетинг-(23702)Математика-(16968)Машиностроение-(1700)Медицина-(12668)Менеджмент-(24684)Механика-(15423)Науковедение-(506)Образование-(11852)Охрана труда-(3308)Педагогика-(5571)Полиграфия-(1312)Политика-(7869)Право-(5454)Приборостроение-(1369)Программирование-(2801)Производство-(97182)Промышленность-(8706)Психология-(18388)Религия-(3217)Связь-(10668)Сельское хозяйство-(299)Социология-(6455)Спорт-(42831)Строительство-(4793)Торговля-(5050)Транспорт-(2929)Туризм-(1568)Физика-(3942)Философия-(17015)Финансы-(26596)Химия-(22929)Экология-(12095)Экономика-(9961)Электроника-(8441)Электротехника-(4623)Энергетика-(12629)Юриспруденция-(1492)Ядерная техника-(1748)

Выпускной квалификационной работы




 

Выпускная квалификационная работа должна состоять из введения, трех глав, заключения, списка использованной литературы и приложений. Каждая глава в свою очередь делится на два-три параграфа.

Во введении следует раскрыть значение избранной темы, обосновать ее актуальность и важность, указать цель выпускной квалификационной работы и задачи, которые будут решены в ходе ее написания. Целесообразно показать экономическое значение рассматриваемой проблемы и степень ее разработанности. Здесь же оговаривается объект и предмет исследования, и даются отдельные пояснения к содержанию выпускной работы, например, чем обусловлено ограничение круга исследуемых вопросов, на каких фактических материалах строится работа, какие методы исследования используются в работе.

Первая глава выпускной квалификационной работы носит теоретический (методологический) характер. В ней раскрывается экономическая природа и сущность того явления, исследованию которого посвящена дипломная работа. Показывается значение и важность правильной организации учета, анализа и аудита.

Первая глава дипломной работы должна являться средством для полного и всестороннего освящения избранной темы. При этом исследование теоретических вопросов первой главы должно служить базой для разработки практических вопросов в последующих главах.

При изложении спорных вопросов следует приводить мнения различных авторов с высказыванием отношения (анализа) к ним самого автора выпускной квалификационной работы. Если мнение того или иного автора рассматривается критически, то высказывание следует приводить полностью без сокращений. При наличии различных подходов к решению проблемы, содержащихся в нормативных документах или работах отдельных авторов, желательно дать их критический разбор. После такого критического изучения теории вопроса, автор выпускной квалификационной работы обосновывает свое мнение по спорному вопросу или соглашается с одной из имеющихся уже точек зрения, выдвигая при этом в ее пользу собственные аргументы.

В отдельном параграфе необходимо изучить законодательные и нормативные акты, регламентирующие ведение учета, проведение аудита и контроля по теме исследования.

Вторая глава должна носить конкретный характер и детально раскрывать суть рассматриваемой проблемы, как правило, это состояние бухгалтерского учета в организации. Отдельным параграфом дают краткую экономическую характеристику исследуемой организации.

Краткая экономическая характеристика организации должна содержать информацию о деятельности организации, ее местонахождении, организационной структуре, условиях деятельности, основных партнерских связях и рынках сбыта продукции, работ, услуг.

Кроме того, в экономической характеристике организации должны быть представлены показатели, характеризующие эффективность использования ресурсов и финансовое состояние объекта исследования в динамике за три года. Для этого строят и анализируют следующие таблицы.

Таблица 1. - Основные технико-экономические показатели деятельности организации за 2010-2012 гг.

Показатели 2010 г. 2011 г. 2012 г. Темп роста, %
Объем выпущенной продукции, тыс. руб.       115,5
Численность персонала, чел.       97,9
Среднегодовая стоимость основных фондов, тыс. руб.       93,5
Производственные затраты, тыс. руб.       120,7
Производственная площадь, м2       100,0

 

Примечание: Для организаций торговли объем выпущенной продукции заменяют показателем стоимости реализованных товаров, производственные затраты - издержками обращения, а производственную площадь - торговой площадью.

Таблица 2. - Оснащенность основными фондами и эффективность их использования

Показатели 2010 г. 2011 г. 2012 г. Темп роста, %
1.Стоимость выпущенной продукции, тыс. руб.       115,5
2. Среднегодовая стоимость основных производственных фондов, тыс. руб.       93,5
3. Среднесписочная численность работников, чел.       97,9
4. Производственная площадь, м2       100,0
5. Фондовооруженность, тыс. руб. (п.2/п.3) 115, 7 85,1 110,6 95,6
6. Фондооснащенность, тыс. руб. (п.2/ п.4) 16,7 12,5 15,6 93,4
7. Фондоотдача, руб. (п.1/п.2) 0,08 0,11 0,09 112,5
8. Фондоемкость, руб. (п.2/ п.1) 13,3 9,1 10,8 81,2

 

Показатели оснащенности основными фондами:

1) Фондовооруженность =

СПФ- среднегодовая стоимость основных производственных фондов

СЧ – среднесписочная численность работников

2) Фондооснащенность =

ПП- производственная площадь

Показатели эффективности использования основных фондов:

1) Фондоотдача =

ВП – стоимость выпущенной продукции (выполненных работ, оказанных услуг)

2) Фондоемкость =

Таблица 3. - Динамика производительности труда

Показатели 2010 г. 2011 г. 2012 г. Темп роста, %
Стоимость выпущенной продукции, тыс. руб.       115,5
Отработано фактически:        
- человеко-дней       99,7
- человеко-часов       96,8
Производительность труда:        
- годовая, руб.       117,9
- дневная, руб. 31,7 33,9 36,7 115,8
- часовая, руб. 3,9 3,4 4,6 117,9

 

Показатели производительности труда:

1) Годовая производительность труда =

2) Дневная производительность труда =

ОФ чел-дн – отработано фактически человеко-дней

3) Часовая производительность труда =

ОФ чел-ч – отработано фактически человеко-часов

Показатели производительности труда умножают на 1000 в том случае, когда стоимость выпущенной продукции выражена в тысячах рублей.

Таблица 4. - Финансовые результаты и рентабельность деятельности

организации

Показатели 2010 г. 2011 г. 2012 г. Темп роста, %
Выручка от реализации продукции (работ, услуг), тыс. руб.       102.0
Себестоимость реализованной продукции (работ, услуг), тыс. руб.       105.5
Прибыль от реализации, тыс. руб.       94.7
Уровень рентабельности производства, % 47.6 39.1 42.7 -
Уровень рентабельности продаж, % 32.2 28.1 29.9 -

Уровень рентабельности производства = %

Пр – прибыль от реализации продукции (работ, услуг)

Ср- себестоимость реализованной продукции (работ, услуг)

Уровень рентабельности продаж = %

Вр – выручка от реализации продукции (работ, услуг)

Таблица 5. - Динамика показателей финансового состояния

Показатели 2010 г. 2011 г. 2012 г. Отклонение (-,+)
Коэффициент текущей ликвидности 1,812 1,813 1,814 0,002
Коэффициент срочной ликвидности 0,676 0,663 0,668 -0,008
Коэффициент абсолютной ликвидности 0,096 0,087 0,092 -0,004
Коэффициент автономии 0,623 0,639 0,642 0,019
Коэффициент маневренности 1,524 1,526 1,621 0,097
Коэффициент обеспеченности собственными источниками финансирования 0,386 0,384 0,395 0,009
Коэффициент финансовой устойчивости 0,658 0,661 0,665 0,007

 

1) Коэффициент текущей ликвидности

ТА – текущие активы (оборотные активы, итого по разделу 2 бухгалтерского баланса)

ТП – текущие пассивы (краткосрочные обязательства за минусом доходов будущих периодов и резервов предстоящих расходов и платежей)

2) Коэффициент срочной (промежуточной) ликвидности

ДС –денежные средства

КФВ – краткосрочные финансовые вложения

ДЗ- краткосрочная дебиторская задолженность

3) Коэффициент абсолютной ликвидности

4) Коэффициент автономии

СК –собственный капитал (итого по разделу 3 бухгалтерского баланса)

ВБ- валюта баланса

4) Коэффициент маневренности

СОС – собственные оборотные средства (собственный капитал за минусом внеоборотных активов)

5) Коэффициент обеспеченности собственными источниками финансирования

6) Коэффициент финансовой устойчивости

ДО –долгосрочные обязательства

После каждой таблицы следует аналитическая записка, которая характеризует изменения перечисленных показателей с определением причин положительной или отрицательной динамики в соответствии со спецификой деятельности организации.

Во второй главе необходимо критически показать действующую практику учетной работы хозяйствующего субъекта, обосновать целесообразность совершенствования учета в современных условиях и с учетом международных норм организации бухгалтерского учета.

В третьей главе дипломной работы следует проанализировать определенное направление деятельности экономического субъекта как самостоятельного участка исследования или провести аудит этого участка с указанием наиболее часто встречающихся ошибок, методов их устранения. Анализ целесообразно проводить в динамике за ряд лет (3 года).

Структура третьей главы зависит от темы исследования. Успешное выполнение этой части работы возможно лишь при соблюдении определенных требований: аудит, анализ и контроль должны быть направлены преимущественно на повышение эффективности информационной базы учета, на устранение имеющихся недостатков хозяйствования и выявления резервов развитие экономики предприятия.

Если в дипломной работе не выделяется специальный параграф, посвященный автоматизации учетно – аналитических работ, то при изложении вопросов второй и третьей глав следует органически увязать их с использованием компьютерной техники и новейших информационных технологий.

Заключение по выпускной квалификационной работе отражает краткое изложение основных этапов исследования и содержит формулировки важнейших практических предложений, разработанных в выпускной квалификационной работе.

В конце выпускной квалификационной работы приводится список использованной литературы и приложения.

Общие требования к содержанию выпускной квалификационной работы.

Выпускная квалификационная работа, в которой только перелагается материал учебников, учебных пособий или законов и инструкций, не допускается к защите и возвращается студенту на доработку.

Текст выпускной квалификационной работы излагается от третьего лица, в нем не употребляются местоимения «я», «мы».

Таких выражений, как «в прошлом году», в «этом году», «в настоящее время» следует избегать и указывать конкретно месяц, год.

Написание даты принятия документа следует приводить в следующей последовательности — число, месяц, год. Номер документа пишется после даты принятия. Не допускается сокращение слов в названии документов, кроме общепринятых аббревиатур.

Не следует перенасыщать текст специальными терминами и сокращениями, затрудняющими чтение.

Особое внимание в выпускной квалификационной работе следует уделить таблицам, графикам, диаграммам и приложениям. Их количество и качество свидетельствует, во-первых, о глубине изученности студентом теоретического и практического материала по избранной теме, во-вторых, показывает тщательность подбора материалов, в - третьих, что самое важное, они являются подтверждением обоснованности выводов и предложений.

За содержание выпускной квалификационной работы, правильность данных отвечает студент — автор выпускной квалификационной работы.

 




Поделиться с друзьями:


Дата добавления: 2015-08-31; Просмотров: 200; Нарушение авторских прав?; Мы поможем в написании вашей работы!


Нам важно ваше мнение! Был ли полезен опубликованный материал? Да | Нет



studopedia.su - Студопедия (2013 - 2024) год. Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав! Последнее добавление




Генерация страницы за: 0.032 сек.