Основы функционирования финансов предприятий и финансовых организаций

Финансовая система страны может быть представлена в виде блочной структуры, а ее системообразующими элементами являются: финансы хозяйствующих субъектов (включая коммерческие банки), государственные финансы, финансы системы страхования, финансы в системе финансовых рынков и посредников и финансы домашних хозяйств. Роль этих элементов не равнозначна несмотря на то, что каждый из выделенных блоков играет собственную немаловажную роль в нормальном функционировании финансовой системы, в рыночной экономике финансы хозяйствующих субъектов все же имеют вполне очевидное превосходство.

В организационном плане базовой ячейкой экономической системы в любой стране является хозяйствующий субъект (юридическое лицо). Гражданским кодексов РФ дается понятие юридического лица, приводятся его типы, классификация, отличительные особенности каждого типа. В реальной рыночной экономике особую роль играют коммерческие организации, т.е. организации, основой деятельности которых является извлечения прибыли. Именно они формируют добавочную стоимость, которая в дальнейшем делится между государством, физическими и юридическими лицами.

Юридическое лицо подлежит обязательной государственной регистрации и действует на основании учредительных документов, в качестве которых могут выступать устав (для унитарных предприятий и некоммерческих организаций), либо учредительный договор (для хозяйственных товариществ), либо устав и учредительный договор (для других типов юридических лиц).

Предприятие как социально-экономическая система, имеющая основной целью генерирование прибыли, целесообразность любых своих действий рассматривает в основном с позиции их экономической выгодности. Безусловно в отдельных ситуациях могут срабатывать и

Однако никакая оргструктура не может быть создана раз и навсегда в неизменной форме, процесс ее другие критерии, однако критерий экономической эффективности в приложении к бизнесу с очевидностью является доминирующим.

В терминах финансов предприятие может быть представлено как совокупность притоков и оттоков денежных средств, имеющих место в результате ранее сделанных инвестиций. Для того чтобы совокупность этих потоков была оптимальной, в любой организации формируется некая организационная структура управления финансами. Эта структура призвана 6не только оптимизировать ресурсный поток, но и обеспечить реализацию приведенных выше основных функций финансов предприятия.

Одним из основных компонентов финансово-хозяйственной деятельности организации являются денежные отношения, сопутствующие всем другим аспектам этой деятельности: поставка сырья или товаров сопровождается необходимостью его оплаты(авансовой, немедленной или отсроченной), продажа продукции или товаров- получением денежных средств в обмен на поставленную продукцию, уплата налогов – платежами в бюджет, получение(погашение кредитов – движением денежных средств по счетам предприятия, оплата труда работников обеспечивает воспроизводство рабочей силы и материальную заинтересованность работников в результатах своего труда и т.п. Все подобные денежные отношения как раз и реализуются в рамках финансовой системы организации. Таким образом, финансы предприятий представляют собой совокупность денежных отношений, возникающих у субъектов хозяйствования по поводу формирования фактических и потенциальных денежных средств, их распределения и использования на нужды производства и потребления.

Процесс формирования и оптимизации финансов предприятия протяжен во времени, но при этом пытаются соблюдать ряд принципов.

Принцип экономической эффективности. Его смысловая нагрузка определяется тем обстоятельством, что, поскольку создание и функционирование некоторой системы управления финансами предприятия неизбежно предполагает расходы, эта система должна быть экономически целесообразной в том смысле, что прямые расходы оправданы прямыми или косвенными доходами. Поскольку далеко не всегда можно дать однозначные количественные оценки, аргументирующие или подтверждающие эту целесообразность, оптимизация оргструктуры осуществляется на основе экспертных оценок в динамике – иными словами, она формируется постепенно и всегда субъективна.

Принцип финансового контроля. Деятельность предприятия в целом, его подразделений и отдельных работников должна периодически контролироваться. Системы контроля могут быть построены по-разному, однако практика показывает, что финансовый контроль является наиболее эффективным и действенным. В частности, одним из важнейших методов контроля за совпадением целевых установок собственников компании и ее управленческого персонала является проведение внешних аудиторских проверок.

Принцип финансового стимулирования. Этот принцип по сути тесно корреспондирует с предыдущим, а смысл его заключается в том, что именно в рамках системы управления финансами разрабатывается механизм повышения эффективности работы отдельных подразделений и оргструктуры управления предприятием в целом. Достигается путем установления мер поощрения и наказания, естественно мер финансового характера. Наиболее эффективно данный принцип реализуется путем организации так называемых центров ответственности.

Под центром ответственности понимается подразделение хозяйствующего субъекта, руководство которого наделено определенными полномочиями и ресурсами, достаточными для выполнения запланированных плановых заданий. При этом:

- вышестоящим руководством определяются один или несколько базовых критериев и устанавливаются их плановые значения;

- суждение об эффективности работы центра ответственности делается на основании выполнения плановых заданий по базовым показателям;

- руководство подразделения наделяется ресурсами в согласованных объемах, достаточных для выполнения плановых заданий;

- ограничения по ресурсам носят достаточно общий характер, т.е. руководство центра ответственности обладает полной свободой действий в отношении структуры ресурсов, организации производственно-технологического процесса, систем снабжения и сбыта и т.п.

Смысл выделения центров ответственности – в поощрении инициативы у руководителей, повышении эффективности работы подразделений, получении относительной экономии издержек производства и обращения.

Принцип материальной ответственности. В любом предприятии складывается система мер поощрения и критериев оценки деятельности структурных единиц и отдельных работников. Составным элементом такой системы является идея материальной ответственности, суть которой состоит в том, что отдельные лица, имеющие отношение к управлению материальными ценностями, отвечают рублем за неоправданные результаты своей деятельности. Формы организации материальной ответственности могут быть различными, однако основные из них две: индивидуальная и коллективная материальная ответственность.

В целом в хозяйственном механизме управления предприятием можно выделить механизм производственно-технического назначения и механизм финансово-экономического управления или финансовый механизм.

Финансовый механизм предприятия – это система управления финансовыми отношениями предприятия через финансовые рычаги с помощью финансовых методов.

Элементами финансового механизма являются: финансовые отношения как объект финансового управления, финансовые рычаги и финансовые методы.

Финансовые отношения – это инвестирование, кредитование, налогообложение, страхование, купля – продажа и.т.п. Эти отношения должны иметь документальное подтверждение (договор, накладная, декларация и.т.д.).

Финансовые рычаги представляют собой набор финансовых показателей, через которые управляющая система может оказывать влияние на хозяйственную деятельность предприятия. Они включают: прибыль, доход, цену, финансовые санкции, проценты, дивиденды и т.п.

Финансовые методы можно определить как способы воздействия определенными финансовыми рычагами на финансовые отношения и процесс хозяйственной деятельности. К их числу можно отнести финансовый учет, финансовый анализ, финансовое планирование, финансовое регулирование, финансовый контроль.

Целью любого коммерческого предприятия является организация хозяйственной деятельности по выпуску продукции (производства работ, оказания услуг) для получения прибыли. Поэтому процесс формирования прибыли предприятия – основная характеристика финансового механизма рыночной коммерческой организации, его можно определить как модель финансового механизма предприятия.

Дата добавления: 2014-01-04