Viiі. Методичні рекомендації до самостійної роботи

Семінарське заняття 5. Гендерна соціологія.

1. Основні поняття гендерної соціології: „гендер”, „гендерний фактор”, „гендерні дослідження”, „гендерна політика”, „гендерна ідентичність”, „гендерні відносини”, „гендерні ідеали”, „гендерні стереотипи”. Сутність гендерного підходу.

2. Маскулінна і фемінна ідентичність. Проблема трансформації гендерних стереотипів. Сучасні стереотипи мужності та жіночості.

3. Гендерні дослідження і фемінологія.

4. Стратегії гендерної політиці в Україні.

Теми рефератів:

1. Фемінізм як соціальна форма протесту чи образ життя: історія проблеми.

2. Соціальна природа чоловіка: аналіз мускульної ідентифікації.

3. Українська жінка: аксіологічний аспект виміру фемініності.

4. Чоловіки Сходу і Заходу щодо розуміння ролі жінки в суспільстві.

5. Гендерні відмінності чоловіка та жінки у політичній владі.

6. Соціальні причини та витоки насилля над жінками.

Література:

1. Акимова Т.А. Теория организации: Учеб. Пособие для вузов. – М.: ЮНИТИ – ДАНА, 2003. – 367 с.

2. Вавилов С.В. Психологическое пространство управленческих решений // СОЦИС. – 2006. – №5. – С. 3-14.

3. Колокнева М.В. Теории организации в вопросах и ответах: учебное пособие. – М.: ТК Велби, Изд-во Проспект, 2006. – 280 с.

4. Кравченко А.И. Социология менеджмента: Учебное пособие. – М.: ЮНИТИ, 1999. – 366 с.

5. Мильнер Б.З. Теорія организации: Учебник. – 5-е изд., пере раб. И доп. – М.: ИНФРА – М, 2005. – 720 с.

6. Социальный менеджмент: Учебник. / Под ред. Д.В. Валового. – М: ЗАО Бізнес-школа „Интел-Синтез”, 1999. – 378 с.

7. Пищулин Н.П., Пищулин С.Н., Бетуганов А.А. Социальное управление: теория и практика: Учебное пособие: В 2 т. – М.: ИКЦ «Академкнига», 2003. – Т. 1. – 549 с.: ил. – (Библиотека го. служащего).

8. Пригожин А.И. Организации: системы и люди: Эффективность труда: орг. в соц. общества. – М.: Политиздат, 1983. – 176 с.

9. Тихонов А.В. Социология управления. – 2-е узд., доп. и перераб. – М.: Канон, 2007, – 471 с.

10. Управлінські аспекти соціальної роботи. Курс лекцій. – К. МАУП. 2002.

11. Щербина В.В. Социальные теории организации. Словарь. М.: Инфра – М, 2000.

12. Щербина В.В. Предмет, статус и проблематика социологии организаций (консультация) // СОЦИС. – 2000. – № 8. – С. 138-143.

13. Черныш М.Ф. Противоречия становлення социального партнерства // СОЦИС. – 2004. – № 6.

14. Яценко А.М. Організаційно-культурні ресурси і механізми соціального управління. (Соціол. аналіз): Моногр. / М-во науки і освіти України; Одес. Нац. Ун-т ім. І.І. Мечникова: Ін-т соц. наук; Каф. Соціол. – О.: Астропринт, 2003. – 208 с.

Самостійна робота є основним засобом засвоєння слухачем навчального матеріалу в час, вільний від обов’язкових навчальних занять. Самостійна робота спрямована на підготовку до заліку і є підсумком виконання практичних та семінарських завдань. Саме тому самостійна робота слухачів спрямована на оволодіння теоретичним матеріалом і ґрунтується на умінні працювати з літературними джерелами.

Одержані знання мають стати основою для успішного розвитку практичних умінь і формування навичок.

Самостійна робота над переліченими темами передбачає використання рекомендованої літератури, а також самостійний добір джерел, на які можна посилатись при виконанні практичних занять.

Дата добавления: 2014-01-04