Виды сдельной формы оплаты труда

1) прямая сдельная

Рсд – сдельная расценка, руб.

N – количество произведенной продукции

2) сдельно-премиальная

Kпрем – коэффициент премии

3) косвенно-сдельная применяется при расчете заработной платы вспомогательным рабочим, которые занимаются обслуживанием оборудования и основных рабочих

4) сдельно-прогрессивная

Nф, Nпл – количество продукции по плану и фактически

5) сдельно-аккордная, при которой заработная плата начисляется за весь объем выполняемых работ

Контрольные вопросы

1. Для чего необходима заработная плата?

2. Что нужно знать для начисления заработной платы при тарифной системе?

3. Для чего используются территориальные коэффициенты?

4. За какой период времени предусматривает оплату труда тарифная ставка?

5. В каких случаях и для оплаты каких категорий работников применяют оплату труда за отработанное время, а в каких за количество продукции?

6. Как изменится заработная плата сдельщика или повременщика, если:

ü Норма выработки растет

ü Снижается трудоемкость единицы продукции

ü Увеличивается число отработанных часов (дней)

ü Снижается производительность труда

ü Снижается размер премии.

Дата добавления: 2014-01-06