Связь с другими дисциплинами

Цели и ожидаемые результаты курса

Основная цель дисциплины «Экономика предприятия» состоит в том, чтобы дать студентам необходимый объем современных теоретических знаний в области экономики предприятия и научить их практическим методам выполнения разнообразных аналитических и экономических расчетов.

Достижения поставленной цели предусматривает решение следующих основных задач:

- изучение в определенной последовательности основных понятий, системы знаний о предприятии и его среде, становлении и функционировании предприятий различных форм собственности;

- формирование у студентов осознанного интереса к цивилизованному бизнесу, имеющему не только высокий производственно-хозяйственный риск, но и особую престижность в общественном сознании;

- оказание помощи студентам в получении навыков и установок на активный самостоятельный поиск эффективных решений в практической деятельности.

В результате усвоения учебного материала по дисциплине «Экономика предприятия» студент должен

знать:

• основополагающие категории, термины и понятия в области экономики предприятия;

• систему экономических, финансовых и технических показателей, используемых для оценки результатов деятельности фирмы;

• состав основных затрат, связанных с производством продукции, выполнением работ и оказанием услуг;

• сущность категорий экономической эффективности хозяйственных мероприятий и проектов, а также методы выполнения соответствующих расчетов;

• сущность основных фондов и оборотных средств и способы оценки их использования;

уметь:

• обосновывать выбор эффективных хозяйственных мероприятий и проектов;

• определять себестоимость продукции, работ и услуг;

• определять потребность предприятия в основных и оборотных фондах;

• рассчитывать потребность в трудовых резервах на предприятии;
владеть навыками:

• проектирования для конкретных условий комплексной системы оценки результатов деятельности предприятия;

• проведения квалифицированного анализа платежеспособности, финансовой устойчивости и деловой активности предприятия;

• выполнения необходимых расчетов, связанных с выбором наиболее эффективных мероприятий, проектов и предложений;

• определения технико-экономических показателей деятельности предприятия;

Экономика предприятия раскрывает и объясняет закономерности рациональной организации и осуществления производственной и коммерческой деятельности, изучает теоретические основы и практические формы функционирования и взаимодействия субъектов предпринимательской деятельности, порядок создания фирмы, выбор сферы бизнеса, формы и методы хозяйственной деятельности, анализа, управления и совершения сделок на рынках ресурсов, товаров, услуг и ценных бумаг.

Особенности изучения курса «Экономики организации (предприятия)» состоит в том, что он весьма динамичен в начальный период стабилизации экономики России. Законодательство, регулирующее предпринимательскую деятельность в различных организационно- правовых формах, постоянно совершенствуется, дополняется, уточняется и даже существенно изменяется по мере перехода к очередному этапу реформирования производственных отношений в стране. Поэтому кроме рекомендуемых учебников студентам в процессе обучения необходимо систематически и интенсивно читать специальные газеты и журналы, особенно «Экономика и жизнь», «Коммерсант», «Российская газета», и др.

Целесообразно не ограничиваться чтением только бизнес-страниц, а внимательно знакомиться с аналитическими статьями и делать соответствующие записи. Полезно смотреть также телепередачи, слушать радио о текущих экономических событиях или программы по предпринимательству.

Настоящий курс является базовым для изучения дисциплин: «Экономический анализ», «Финансовый менеджмент», «Бухгалтерский учет», «Комплексный экономический анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия», «Управленческий анализ в отраслях промышленности» и др.

Курс «Экономика организации (предприятия)» является фундаментальной важнейшей дисциплиной в системе экономической подготовки современных кадров для коммерческих некоммерческих организаций различных форм собственности. Он включает совокупность знаний, необходимых всем владельцам, руководителям и специалистам, менеджерам и коммерсантам, предпринимателям и исследователям, занимающимся хозяйственной или научной деятельностью в социально-экономической сфере.

Настоящий курс относится к общепрофессиональному циклу дисциплин и в методическом отношении базируется не только на экономической теории, но и на таких прикладных науках, как менеджмент, бухгалтерский учет, финансы, денежное обращение и кредит. Поэтому изучают этот курс после прохождения истории экономики, статистики и других экономических дисциплин, позволяющих сформировать теоретическую базу создания и функционирования предприятия, как основного и первичного звена производства.

Содержание курса

Тема №1. Организация (предприятие) как основное звено экономики.

1.1. Место и роль предприятия в экономической системе.

Экономическая система общества состоит из огромного числа экономических агентов, находящихся в тесном взаимодействии друг с другом, имеет многоуровневую структуру, при которой более высокий уровень интегрирует по определенным правилам информационные сигналы нижестоящего уровня и оперирует агрегатами.

В то же время экономика выступает как подсистема по отношению к обществу в целом, поскольку существование последнего, его развитие не исчерпывается чисто экономическими процессами. Общество с определенной социальной структурой, политической системой, потенциалом культуры, моральными устоями представляет внешнюю среду, с которой экономика находиться в постоянном взаимодействии это взаимодействие происходит по двум направлениям – от внешней среды к объекту и обратно, определяемым как вход и выход из системы.

Экономику общества можно рассматривать как совокупность всевозможных предприятий, находящихся в тесной производственной, кооперативной, коммерческой и другой взаимосвязи между собой и государством. Именно предприятия выпускают продукцию, выполнят работы и услуги, т.е. создают основу для потребления в обществе и приумножении национального богатства. От того, насколько эффективно работают предприятия, каково их финансовое состояние.

Предприятие – это обособленная специализированная производственная единица, основанием которой является профессионально организованный трудовой коллектив, способный с помощью имеющихся в его распоряжении средств производства изготовить нужную потребителям продукцию (или услуги) соответствующего назначения и получить прибыль.

Задачи, стоящие перед предприятием определяются: интересами владельца; размерами капитала; ситуацией внутри предприятия; внешней средой.

Право постановки задачи перед персоналом предприятия остается перед владельцем независимо от его статуса: частное лицо, акционеры или государственные органы.

Важнейшей задачей предприятия во всех случаях является получение дохода за счет реализации потребителям произведенной продукции (или услуг). На основе полученного дохода удовлетворяются интересы владельцев средств производства, экономические и социальные запросы трудового коллектива.

К основным функциям производственного предприятия относятся:

- изготовление продукции для производственного и личного потребления;

- продажа и поставка продукции потребителю;

- послепродажное обслуживание продукции;

- обеспечение доходом владельцев;

- обеспечение доходом наемных работников;

- уплата налогов в бюджет;

- уплата обязательных и добровольных платежей и взносов во внебюджетные организации;

- соблюдение государственных законов и нормативных актов.

1.2. Основные признаки и виды предприятий

Все предприятия, функционирующие в общественном производстве должны быть зарегистрированы как юридическое лицо. В соответствии со статьей 48 ГК РФ юридическим лицом признается организация, которая имеет в собственности, хозяйственном ведении или оперативном управлении обособленное имущество и отвечает по своим обязательствам этим имуществом, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде. Юридические лица должны иметь самостоятельный баланс или смету. Юридическое лицо имеет своё наименование, в котором содержится указание на его организационно-правовую форму. В зависимости от организационно-правовой формы юридические лица действуют на основании устава, либо устава и учредительского договора, либо только учредительского договора. Юридическое лицо созданное одним учредителем, действует на основании устава, утвержденного этим учредителем. Юридическое лицо считается созданным с момента его государственной регистрации.

В соответствии со статьей 50 ГК РФ юридические лица подразделяются на два вида: коммерческие и некоммерческие организации. Коммерческой считается организация, которая ставит в качестве основной цели своей цели извлечение прибыли и последующее распределение между учредителями.

Некоммерческими являются организации, которые не имеют целью своей деятельности извлечение прибыли и не могут распределять полученную прибыль между учредителями. Однако некоммерческие организации могут заниматься предпринимательской деятельностью и получать прибыль, как результат этой деятельности.

В экономической науке выработаны различные критерии, по которым производиться классификация предприятий:

- по форме собственности;

- по характеру ответственности за результаты производственно-хозяйственной деятельности;

- по структуре производства;

- по размеру предприятия;

Имеются и другие критерии классификации предприятий.

В зависимости от формы собственности предприятия делятся на государственные (муниципальные) и частные.

По характеру ответственности за результаты производственно-хозяйственной деятельности предприятия могут иметь неограниченную (полную) ответственность и ограниченную ответственность. Неограниченная ответственность предусматривает ответственность за результаты производственно-хозяйственной деятельности всем своим личным имуществом ограниченная ответственность предусматривает ответственность за результаты производственно-хозяйственной деятельности только вложенным капиталом.

По структуре производства предприятия делятся на узкоспециализированные, многопрофильные и комбинированные.

Классификация предприятий по размеру (по мощности производственного потенциала) имеет наиболее широкое распространение. Как правило, все предприятия делятся на три группы: малые, средние и крупные. При отнесении предприятий к одной из указанных групп используются следующие показатели: численность работников; стоимостной объем выпуски продукции; стоимость основных производственных фондов.

Путем слияния и поглощения или в процессе интеграционного развития предприятие может принимать различные организационные формы. Наиболее известные из них: комбинат, франчайзинговая фирма; трест; картель; холдинговая компания; синдикат; концерн; консорциум; конгломерат; ассоциация.

1.3. Среда, окружающая предприятие.

В условиях рыночной экономики на эффективность работы предприятия влияют самые разнообразные факторы. Их можно классифицировать по самым различным признакам. В зависимости от направленности действия все факторы можно объединить в две группы: позитивные и негативные. Позитивные – это такие факторы, которые благотворно влияют на деятельность предприятия, а негативные – наоборот.

В зависимости от места возникновения все факторы можно разделить на внутренние и внешние.

Внутренние факторы зависят от деятельности самого предприятия, т.е. само предприятие порождает их. Внутренняя среда предприятия – это работники, средства производства, информация и капитал. Результатом взаимодействия компонентов внутренней среды является готовая продукция (выполненная работа, услуги).

Внешняя среда, которая непосредственно определяет эффективность работы предприятия - это, прежде всего государство, потребители, поставщики, конкуренты и население.

Для создания условий по стабилизации и подъема экономики государство должно эффективную фискальную, научно- техническую, инвестиционную, ценовую, амортизационную, кредитно- финансовую, государственного предпринимательства и другие виды политики, при реализации которых оно использует в комплексе как экономические, так и административные методы.

Потребители продукции предприятия подразделяются на потребителей продукции производственного назначения и личного потребления. Потребители определяют величину спроса на продукцию и являются главным ограничительным или стимулирующим элементом внешней среды. Спрос влияет на величину предложения, поэтому изменения во вкусах, предпочтениях, платежеспособности потребителей оказывает непосредственное влияние на деятельность предприятия.

Поставщиками выступают предприятия, обеспечивающие материально- техническими ресурсами деятельность предприятия. Влияние со стороны поставщиков может, быть, например, в виде качества поставляемых сырья, материалов, товаров, услуг, договорных условий. Особенно важен вопрос цен на поставляемую продукцию и услуг, где выделяются товары на электроэнергию, газ, топливо, железнодорожные услуги, таможенные пошлины, коммунальные услуги.

Конкурентами являются предприятия, которые производят аналогичный продукт, или товар – субститут. Ограничениями со стороны конкурентов служат, например, ценовая политика, улучшения качества продукции, расширение ассортимента, введение гарантированного сервисного обслуживания, льготные договорные условия, более массивная и эффективная реклама и т.п.

1.4. Порядок создания, регистрации и ликвидации организации.

Понятие и признаки юридического лица.

Создание собственного предприятия является формой выражения экономической свободы и мотивации людей. Создание предприятия в России осуществляется в соответствии с действующим гражданским законодательством, федеральными законами об отдельных организационно- правовых формах и нормативными актами, регулирующими весь процесс создания и функционирования образованных организаций.

Создание нового предприятия предлагает ряд обязательных этапов, последовательность которых можно представить следующим образом:

- определение состава учредителей и разработка учредительских документов;

- заключение учредителями договора о создании и деятельности предприятия;

- учреждение Устава предприятия и оформление протокола №1;

- открытие временного счета в банке;

- регистрация предприятия;

- передача сведений о предприятий для включения в государственный реестр;

- внесение участниками предприятия полностью своих вкладов в банк;

- открытие постоянного расчетного счета в банке;

- регистрация предприятия в районной налоговой инспекции;

- получение разрешения на изготовление печати и уголовного штампа;

- изготовление круглой печати и уголовного штампа.

Понятие юридического лица определено в ГК РФ, статья 48, где говорится, что юридическим лицом признается организация, которая имеет в собственности, хозяйством ведении или оперативном управлении обособленное имущество и отвечает по своим обязательством этим имуществом, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде и иметь самостоятельный баланс или смету. К юридическим лицам, в отношении которых их участники имеют обязательные права, относятся хозяйственные товарищества и общества, производственные и потребительские кооперативы. К юридическим лицам, на имущество которых их учредители имеют право собственности или иное вещное право, относятся государственные и муниципальные унитарные предприятия, в том числе дочерние предприятия, а также финансируемые собственником учреждения. Общественные и религиозные организации (объединения), благотворительные и иные фонды, объединения юридических лиц (ассоциации и союзы) относятся к юридическим лицам, в отношении которых их учредители (участники) не имеют имущественных прав.

Юридическое лицо может иметь гражданские права, соответствующее целям деятельности, предусмотренным в его учредительских документах, и нести связанные с этой деятельностью обязанности.

Правоспособность юридического лица возникает в момент его создания и прекращается в момент завершения его ликвидации.

Юридическое лицо имеет свое наименование, содержащее указание на его организационно- правовую форму.

Место нахождения юридического лица определяется местом его государственной регистрации, если в соответствии с законом в учредительских документах юридического лица не установлено другое.

Наименование и место нахождения юридического лица указывается в его учредительных документах.

Юридическое лицо считается созданным с момента его государственной регистрации.

Учредительские документы организации.

Одним из этапов работы при создании организации является разработка учредительных документов. В п. 1 стр. 52 ГК названы юридические документы, на основе которых действуют, т.е. выступают в гражданском обороте юридические лица. Эти документы определяют правовой статус юридического лица и именуются учредительными, ибо они являются необходимой предпосылкой для возникновения юридических лиц. Большинство юридических лиц действуют на основании индивидуального устава, которые разрабатываются на основе законодательной базы для соответствующих организационно- хозяйственных форм организаций или на основе подзаконных нормативных актов - типовых (примерных) уставов (положений), утвержденных государственными органами.

Юридическое лицо может действовать на основании устава, либо устава и учредительного договора, либо только учредительного договора.

Учредительный договор юридического лица заключается, а устав утверждается его учредителями (участниками). Юридическое лицо созданное в соответствии с ГК РФ одним учредителем, действует на основании устава, утвержденного этим учредителем.

В учредительных документах юридического лица должны определятся наименование юридического лица, место его нахождения, порядок управления деятельностью юридического лица, а также содержатся другие сведения, предусмотренные для юридических лиц соответствующего вида. В учредительных документах некоммерческих организаций и унитарных предприятий, и в предусмотренных законом случаях и других коммерческих организаций должны быть определены предмет и цели деятельности юридического лица.

В учредительном договоре учредители обязуются создать юридическое лицо, определяют порядок совместной деятельности по его созданию, условия передачи ему своего имущества и участия в его деятельности. Договором определяются также условия и порядок распределения между участниками прибыли и убытков, управление деятельностью юридического лица, выхода учредителей (участников) из его состава.

Порядок назначения или избрания органов юридического лица определяется законом или учредительными документами.

Юридические лица, кроме финансируемых собственником учреждений, отвечают по своим обязательствам всем принадлежащим им имуществом.

Ликвидация организации.

Прекращение деятельности организации осуществляется путем ее реорганизации или ликвидации.

Реорганизация юридического лица (слияние, присоединение, разделение, выделение, преобразование) может быть осуществлено по решению его учредителей, либо органа юридического лица, уполномоченного на то учредительными документами. Реорганизация представляет собой изменение юридического лица, при котором все права и обязанности или их часть переходят к другому юридическому лицу, образованному в процессе реорганизации. Вновь организованной фирме в результате реорганизации переходят соответствующие права и обязанности ранее существующей организации. Реорганизация осуществляется в соответствии с ГК РФ и другими федеральными законами, регулирующими деятельность коммерческих организаций. Реорганизация считается добровольной, если это решение принимается в организации. Принудительная реорганизация осуществляется в случаях установленных законом, по решению уполномоченных органов или по решению суда.

Юридическое лицо считается реорганизованным с момента государственной регистрации вновь возникших юридических лиц. При реорганизации юридического лица в форме присоединения к нему другого юридического лица первое считается реорганизованным с момента внесения в единый государственный реестр юридических лиц о прекращении деятельности присоединенного юридического лица.

Возникшая в результате реорганизации организация- налогоплательщик обязана встать на учет в налоговом органе в течении десяти дней после ее государственной регистрации.

Организация может быть ликвидирована как юридическое лицо в соответствии с ГК РФ, Федеральным законом от 8 января 1998г. №6 – ФЗ «О несостоятельности (банкротстве), федеральными законами об отдельных организационно правовых формах предпринимательской деятельности. Ликвидация юридического лица влечет прекращение его деятельности без перехода прав и обязанностей в порядке правопреемника к другим лицам.

Организация как юридическое лицо может быть ликвидировано:

- по решению его учредителей в связи с истечением срока, на который создано юридическое лицо, с достижением цели, ради которой оно создано, или с признанием судом недействительной регистрации юридического лица в связи с допущенными при его создании нарушениями закона или иных правовых актов, если эти нарушения носят неустранимый характер;

- по решению суда в случае осуществления деятельности без надлежащего разрешения (лицензии), либо деятельности запрещенной законом, либо с иными неоднократными нарушениями закона или иных правовых актов, а также в случаях предусмотренных ГК РФ;

- по решению арбитражного суда в случае признания организации несостоятельной (банкротом).

Порядок и условия ликвидации организаций различных организационно – правовых форм изложены в соответствующих статьях ГК и федеральных законах об отдельных организационно- правовых форм изложены в соответствующих статьях ГК и федеральных законах об отдельных организационно- правовых формах коммерческих организаций.

Ликвидация юридического лица считается завершенной, а юридическое лицо прекратившим существование после внесения об этой записи в единый государственный реестр юридических лиц.

Выводы по теме:

1. Национальный и хозяйственный комплекс отражает экономическое и социальное развитие общества, углубленное разделение труда, интеграционные процессы, происходящие в мире.

2. Экономика подразделяется на различные сферы и подразделения.

3 Предприятие необходимо рассматривать в системе национальной экономики. Процессы, происходящие в народно-хозяйственном комплексе, влияют на все стороны деятельности предприятия, определяют направления его дальнейшего развития.

4. Знания тенденций развития экономики на макроуровне необходимо для разработки перспективной политики предприятия, повышения его конкурентоспособности.

5. Государственная экономическая политика регулирует процессы, происходящие в национальном хозяйственном комплексе, непосредственно затрагивает различные аспекты деятельности предприятия.

6. Предприятие – самостоятельный хозяйствующий субъект с правом юридического лица, созданный в порядке, установленном законом, для производства продукции, выполнения работ и оказания услуг в целях удовлетворения общественных потребностей и получения прибыли.

7. Для создания юридического лица в соответствии с законодательными актами, необходимо подготовить необходимый пакет документов и зарегистрироваться в соответствующих государственных органах.

Вопросы для самоконтроля

1. Какие задачи решает предприятие для достижения своей главной цели?

2. Дайте определение предприятия.

3. В чем сущность ограниченной и неограниченной ответственности предприятия? Какие преимущества (недостатки), имеет предприятие при ограниченной ответственности?

4. Назовите основные критерии, по которым производиться классификация предприятий?

5. Какое влияние на деятельность предприятия оказывают конкуренты? Назовите основные плюсы и минусы конкурентной борьбы.

6. Какие процедуры предполагаются при создании нового предприятия?

Какова их последовательность?

7. Перечислите основные признаки предприятия как юридического лица.

8. Назовите юридические документы, на основе которых действуют, т.е. выступают в гражданском обороте юридические лица?

9. Как осуществляется ликвидация юридического лица?

Тема № 2. Организационно- правовые формы юридических лиц (организаций)

2.1. Виды хозяйственных товариществ и обществ.

Хозяйственные товарищества и общества являются коммерческими организациями, т.е. организациями, преследующими в качестве основной цели своей деятельности извлечение прибыли (стр. 50 ГК РФ). Они могут функционировать в области промышленности, сельского хозяйства и торговли и др. областях экономической или иной деятельности. В форме товарищества или общества может быть организовано, например, учебное заведение.

В товариществах и обществах объединяются средства и усилия их участников для достижения хозяйственной единой цели, они характеризуются более тесными личными отношениями участников, являются юридическими лицами, объединяющимися для ведения хозяйственной деятельности. Учредителями могут быть граждане и юридические лица, имеющиеся обязательные права в отношении созданных ими юридических лиц.

Полным товариществом признается объединение двух индивидуальных предпринимателей (коммерческих организаций) и более. Создаваемое ими предприятие путем заключения договора предусматривает осуществление совместной предпринимательской деятельности и полную (неограниченную) ответственность принадлежащим имуществом по обязательствам товарищества.

Товариществом на вере (или документальным, т.е. смешанным товариществом) признается объединение, в котором в соответствии с учредительным договором о создании товарищества один или несколько его действительных членов несут полную (неограниченную) ответственность по обязательствам всем принадлежащим им имуществом, а остальные члены- вкладчики несут ответственность в пределах принадлежащей им доли капитала товарищества, включая неоплаченную ими часть своего вклада.

Собственное наименование полного и коммандитного товариществ должно включать слова «полное (коммандитное) товарищество», фамилию иди название одного или нескольких действительных членов товариществ. В случае, если в наименовании полного товарищества указаны не все его участники, оно должно содержать слова «и компания» или иные слова, указывающие на наличие других участников.

Общество с ограниченной ответственностью (ООО) учреждается и функционирует в соответствии с ГК РФ и законом от 8 февраля 1998г № 8 – ФЗ» Об обществах с ограниченной ответственностью признается созданное одним или несколькими лицами хозяйственное общество, уставной капитал которого разделен на доли определенных учредительными документами размеров, участники ООО не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости внесенных ими вкладов.

Участниками общества могут быть граждане и юридические лица. Общество может быть учреждено одним лицом, которое становиться единственным участником. Общество может стать ООО с одним участником, но оно не может иметь в качестве единственного участника другое хозяйственное общество, состоящее из одного лица. Максимальное число участников ООО не должно превышать пятидесяти человек. В случае превышения этого предела численности общество в течение года должно быть преобразовано в открытое акционерное общество (ОАО) или в производственный кооператив.

Обществом с дополнительной ответственностью признается учрежденное одним или несколькими лицами общество, уставный капитал которого разделен на доли определенных учредительными документами размеров. Участники общества с дополнительной ответственностью солидарно несут субсидарную ответственность по его обязательствам своим имуществом в одинаковом для всех кратном размере к стоимости их вкладов, установленных учредительными документами общества. При банкротстве одного из участников общества его ответственность по обязательствам общества распределяется между участниками пропорционально их вкладам, если иной порядок распределяется ответственности не предусмотрен учредительными документами.

Фирменное наименование общества с дополнительной ответственностью должно содержать наименование общества и слова «с дополнительной ответственностью».

2.2. Некоммерческие организации и их виды

Организации, которые не преследуют в качестве основной цели своей деятельности извлечение прибыли и не распределяющие полученную прибыль между участниками считается некоммерческой организацией (стр. 50 ГК РФ).

Юридические лица, являющиеся некоммерческими организациями, могут создаваться в форме потребительских кооперативов, общественных или религиозных организаций (объединений), финансируемых собственниками учреждений, благотворительных и иных фондов, а также в других формах, предусмотренных законом.

Некоммерческие организации могут осуществлять предпринимательскую деятельность лишь постольку, поскольку это служит достижению целей, ради которых они созданы, и соответствующую этим целям.

Допускается создание объединений коммерческих и не коммерческих организаций в форме ассоциаций и союзов.

Потребительским кооперативом признается добровольное объединение граждан и юридических лиц на основе членства с целью удовлетворения материальных и иных потребностей участников, осуществляемых путем объединения его членами имущественных паевых взносов (стр. 116 ГК РФ).

В соответствии с Законом РФ «О потребительской кооперации в Российской Федерации» потребительская кооперация в интересах пайщиков осуществляет заготовительную, торговую, производственную, посредническую и иную деятельность, не запрещенную законодательством, содействует развитию социально-бытовой инфраструктуры, ведет благотворительную деятельность, участвует в международном кооперативном движении.

Потребительский кооператив может существовать и как самостоятельная форма юридического лица (дачные, жилищно-строительные, гаражные и др. кооперативы) и в форме потребительского общества (сельского, поселкового, районного, городского и др.), и как потребительский союз (союз потребительских обществ) представляющий собой форму объединения потребительских обществ.

Общественными и религиозными организациями ( объединениями) признаются добровольные объединения граждан, в установленном законом порядке объединившихся на основе общности их интересов для удовлетворения духовных или иных нематериальных интересах.

Общественные и религиозные организации являются некоммерческими организациями. Они вправе осуществлять предпринимательскую деятельность лишь для достижения целей, ради которых они созданы, и соответствующую этим целям.

Регистрация общественных объединений происходит в Минюсте России. Имеются особенности, установленные законодательством, регистрации общероссийских, межрегиональных и территориальных объединений.

Фондом признается не имеющая членства некоммерческая организация, учрежденная гражданами и (или) юридическими лицами на основе добровольных имущественных взносов, преследующая социальные, благотворительные, культурные, образовательные или иные общественные дела.

Имущество, переданное фонду его учредителями, является собственностью фонда. Учредители не отвечают по обязательствам созданного ими фонда, и фонд не отвечает по обязательствам своих учредителей.

Фонд использует имущество для целей, определенных в его уставе. Фонд вправе заниматься предпринимательской деятельностью, необходимой для достижения общественно полезных целей, ради которых создан фонд, и соответствующей этим целям. Для осуществления предпринимательской деятельности фонды вправе создавать хозяйственные общества или участвовать в них.

Фонд обязан ежегодно публиковать отчеты об использовании своего имущества.

Учреждением признается организация, созданная собственником для осуществления управленческих, социально-культурных или иных функций некоммерческого характера и финансируемая или полностью или частично.

Учреждения отвечают по своим обязательствам, находящимся в его распоряжении денежными средствами. При их недостаточности субсидарную ответственность по его обязательствам несет собственник соответствующего имущества (государство, юридические или физические лица).

Особенности правового положения отдельных видов государственных и иных учреждений.

Коммерческие организации в целях координации их предпринимательской деятельности, и также представление и защиты общих имущественных интересов могут по договору между собой создавать объединения в форме ассоциаций или союзов, являющихся некоммерческими организациями.

Если по решению участников на ассоциацию (союз) возлагается ведение предпринимательской деятельности, такая ассоциация (союз) преобразуется в хозяйственное общество или товарищество в порядке, предусмотренным ГК РФ, либо может создать для осуществления предпринимательской деятельности хозяйственное общество или участвовать в таком обществе.

Общественные и иные некоммерческие организации, в том числе учреждение, могут добровольно объединятся в ассоциации (союзы) этих организаций.

Ассоциация (союз) некоммерческих организаций является некоммерческой организацией (ст. 121 ГК РФ).

Ассоциация (союз) не отвечает по обязательствам своих членов. Члены ассоциации (союза) несут субсидарную ответственность по её обязательствам в размере и в порядке, предусмотренном учредительными документами ассоциации.

2.3. Формы объединений предприятий.

Под финансово-промышленной группой понимается совокупность юридических лиц, действующих как основное и дочернее общество либо полностью или частично объединивших свои материальные и нематериальные активы (система участия) на основе договора о создании ФПГ в целях технологической или экономической интеграции для реализации инвестиционных и иных проектов и программ, направленных на повышение конкурентоспособности и расширение рынков сбыта товаров и услуг, повышение эффективности производства, создание новых рабочих мест.

Холдинговая компания нанимается как организация, независимо от ее организационно-правовой формы, в состав активов которой входят контрольные пакеты акций других организаций. Холдинговая компания- это компания или корпорация, владеющая контрольными пакетами акций или долями в паях других компаний (фирм) с целью контроля и управления их деятельностью.

Механизм владения контрольным пакетом акций дает холдинговой компании право решающего голоса, благодаря чему она получает возможность проводить единую политику и осуществлять единый контроль за соблюдением интересов больших конгломератов входящих в ее состав. Предприятия, контрольные пакеты акций входят в состав активов холдинговой компании являются дочерними.

Конгломератом считается объединение предприятий различных отраслей. Образуется путем слияния многочисленных предприятий, не имеющих между собой функциональных связей, цель объединение – увеличение прибыли. Консорциум – это объединение предпринимателей в целях совместного проведения крупных финансовых или коммерческих операций, научно- технических проектов и т.п. Участники, входящие в консорциум, полностью сохраняют свою юридическую и хозяйственную самостоятельность, но в деле касающейся цели консорциума, они подчиняются совместно выбранному руководству.

Трест – форма объединения, при которой предприятие, входящие в него, полностью теряет свою производственную, коммерческую и юридическую самостоятельность и действуют по единому плану.

Картель – это соглашение между предприятиями одной отрасли о ценах на продукцию, услуги, о разделе рынков сбыта, долях в общем, объеме производства и др.

Синдикат – объединение рынков сбыта предпринимателями одной отрасли для устранения излишней конкуренции между ними.

2.4. Акционерные общества.

Акционерное общество (АО) – форма предприятия, средства которого образуются за счет объединения капитала, выпуска и размещения акций. АО создается на основе добровольного соглашения юридических и физических лиц (в том числе иностранных), которые объединяют свой капитал и ставят целью извлечение прибыли путем удовлетворения общественных потребностей в их продукции или услугах.

Акционерное общество может быть создано путем учреждения вновь и путем реорганизации существующего юридического лица (слияния, присоединения, разделения, выделения, преобразования).

Акционерное общество может быть открытым или закрытым.

Открытым акционерным обществом (ОАО) является общество, которое имеет право проводить открытую подписку на выпускаемые им акции и осуществлять их свободную продажу на рынке ценных бумаг с учетом требований существующего законодательства. Акционеры ОАО могут продавать принадлежащие им акции без согласия других акционеров общества. Число акционеров ОАО не ограничено. Минимальный размер уставного капитала ОАО должен быть равен менее чем тысячекратной сумме минимального размера оплаты труда установленного федеральным законодательством на момент регистрации общества.

Закрытым акционерным обществом (ЗАО) является общество, акции которого распределяются только среди учредителей или иного заранее уставленного, круга лиц. ЗАО не имеет право выпускать свои акции для свободного обращения на рынок ценных бумаг, т.к. эти акции могут обращаться только в пределах данного общества. Число акционеров ЗАО не должно превышать пятидесяти. В случае если число акционеров ЗАО превысит 50 человек, данное общество в течение года должно преобразоваться в открытое. Размер уставного капитала ЗАО должен быть не менее 100 минимальных размеров оплаты труда.

Акционерное общество может иметь зависимые и дочерние общества, создаваемые в соответствии с ГК РФ и Федеральным Законом, может создавать филиалы и открывать представительства.

Дочернее общество не отвечает по долгам основного АО. Основное АО, имеющее право давать дочернему обществу обязательные указания, отвечает совместно с дочерним обществом по сделкам, заключенным последним во исполнение таких указаний. В случае несостоятельности (банкротства) дочернего АО по вине основного АО, последнее несет субсидарную ответственность по его долгам.

Учредительным документом акционерного общества является устав, требования которого обязательны для исполнения всеми органами общества и его акционерами. Устав общества должен содержать сведения определенные законодательством о самом предприятии, о правах акционеров, об акциях, дивидендах и т.д., на все время действия АО и при его ликвидации.

Высшим органом управления АО является общее собрание акционеров.

Для осуществления контроля за финансово-хозяйственной деятельностью АО общим собранием акционеров, в соответствии с уставом, избирается ревизионная комиссия общества. По итогам своих проверок финансово-хозяйственной деятельности ревизионная комиссия составляет соответствующее заключение.

Акционерное общество должно вести реестр акционеров общества, в котором указываются сведения о каждом зарегистрированном лице, количестве и категорий акций, которые имеют данные лица и другие сведения, предусмотренные правовыми актами РФ.

Выводы по теме

1. Предприятия различаются по условиям, целям и характеру функционирования. Они классифицируются по виду и характеру функционирования деятельности, формам собственности, принадлежности капитала и контролю над ним, правовому положению и другим признакам.

2. Значительными преимуществами по сравнению с крупными фирмами обладают малые предприятия. Малые предприятия создают новые рабочие места, возрождают народные промыслы, содействуют экономическому и социальному развитию малых городов.

3. В практике сложились типы объединений предприятий, которые различают в зависимости от целей объединения, хозяйственных отношений между участниками, степени самостоятельности входящих в объединение предприятий.

Вопросы для самоконтроля

1. Назовите основные типы предприятий.

2. Какие классификационные признаки являются наиболее важными?

3. В чем состоят основные особенности индивидуального предпринимательства?

4. В чем состоят особенности товарищества как формы предпринимательства и каковы их основные типы?

5. в чем состоит сущность акционерной формы хозяйствования?

6. В чем различие между открытым и закрытым акционерным обществом?

7. Назовите основные виды акций и чем они отличаются друг от друга?

8. Каковы, по вашему мнению, основные проблемы развития акционерной формы хозяйствования в России?

Тема №3 Производственный процесс и производственная структура организации

1. Сущность производственного процесса и его составные части.

Производственный процесс- это совокупность взаимосвязанных процессов труда (выполнения производственных операций) и естественных процессов, направленных на изготовление изделий. В производственном процессе взаимодействуют материально-вещественные факторы производства (предметы труда и орудия труда) и личный фактор производства (труд). Первичный составляющей взаимодействия факторов производства является производственная операция.

Производственная операция – это часть производственного процесса, выполняемая на одном рабочем месте (станке, агрегате, компьютере и т.п.), состоящая из ряда действий над предметом труда в процессе его превращения в полуфабрикат или готовый продукт. Производственная операция является целенаправленным воздействием труда на предмет с целью его преобразования в процессе изготовления изделия.

Производственные операции бывают основные и вспомогательные. Основными считаются операции, при которых осуществляются непосредственные воздействия труда и орудий труда на предмет труда (распилка бревна, обработка металлической заготовки, отбой угля, печатание на компьютере и т.п.). К вспомогательным относятся те операции, при которых осуществляется подготовка к выполнению основных операции (подноска бревен, установка и закрепление заготовки на токарном станке, настройка компьютера для печатания и т.п.).

По своей внутренней структуре общий производственный процесс не однороден: он состоит из основных и вспомогательных процессов. При выполнении основных процессов изменяются форма и размеры предмета труда, их внутренние свойства, внешний вид, взаимное расположение отдельных частей. Примерами могут служить обработка металла резанием, штамповка, сборка изделия и другое. Естественные процессы (сушка, остывание, брожение и другое) осуществляются под воздействием атмосферных условий или с использованием искусственно созданных условий. Однако, во всех случаях естественные процессы протекают без воздействия труда, но под определенным контролем человека.

Вспомогательные процессы способствуют протеканию основных процессов. К вспомогательным процессам относятся: перемещение предметов труда между производственными подразделениями, подготовка к производству, ремонтные работы и тому подобное.

К обслуживающим относятся производства, обеспечивающие основные и вспомогательные производства материалами и полуфабрикатами, инструментом и приспособлениями; межцеховой и внутрицеховой транспорт; складирование и хранение материальных ресурсов и т.п.

Основными принципами организации производственных процессов являются:

- Целесообразное разделение труда между отдельными производствами на основе специализации и оптимальной концентрации однородных операций;

- Рациональное размещение и наиболее полное использование машин, оборудования и аппаратов на каждом специализированном рабочем месте или участке;

- Быстрое продвижение предметов труда в процессе производства, для чего необходимо использовать прогрессивную технику и современные методы организации производства и труда, обеспечивающие согласованную и бесперебойную работу на всех рабочих местах.

2. Производственный цикл, его структура и содержание.

Для измерения процесса изготовления изделия во времени, используется показатель – производственный цикл.

Производственный цикл характеризуется календарным времени изготовления изделия в рамках одного предприятия, т.е. времени от запуска в производство предметов труда до получения готового изделия или же выполнения определенных работ, включаемых в товарную продукцию предприятия.

В условиях производства изделия состоящего из многих деталей различают цикл изготовления изделия или продукта и цикл изготовления деталей или выполнения группы операций.

Длительность производственного цикла выражается в календарных днях или часах.

В общем, виде производственный цикл можно представить следующей формулой:

где Т ц – длительность производственного цикла в часах, днях или месяцах;

ttex – сумма времени технологических операций;

tест – сумма времени естественных процессов;

tк – сумма времени процессов технологического контроля;

tтр – сумма времени транспортировок;

tмо – сумма времени межоперационного пролеживания;

tмс – сумма времени пролеживания междусменного и на складах;

n, i, j, x, y, z – количество технологических, естественных, контрольных, транспортных и складских операций и перерывов.

Длительность производственного цикла зависит от трудоемкости изделий, уровня техники и технологии, механизации и автоматизации производственных процессов, режима работы, организации планирования и материально- технического обеспечения.

В составе производственного цикла можно выделить три основных элемента: рабочий период, время естественных процессов и время перерывов.

Рабочий период – это время, в течение которого рабочий непосредственно воздействует на предмет труда, а также время аппаратных и машинных процессов, осуществляемых под наблюдением рабочего или контрольных приборов.

Время естественных процессов – это время, в течение которого предметы труда изменяются под воздействием естественных условий без приложения труда.

Время перерывов – это время в течении которого на предмет труда не воздействуют ни рабочий, ни естественные процессы. Это регламентированные и нерегламентированные перерывы внутри смен и между сменами, выходные и праздничные дни, другие перерывы.

Длительность производственного цикла оказывают существенное влияние на производственно- финансовое состояние предприятия. Чем короче производственный цикл, тем быстрее сырые материалы превращаются в готовую продукцию, которая, в свою очередь, выйдет в сферу обращения для реализации и превратится в денежные средства предприятия.

3. Основные типы производств, их признаки и показатели.

Под типом производства понимается совокупность признаков, определяющих степень реализации основных принципов оптимальной организации производственных процессов в пространстве и времени. Тип производства представляет собой организацию взаимосвязанных между собой производственных процессов, для осуществления которых используется определенное оборудование и организация выполнения определенных операций при изготовлении различных видов продукции. В свою очередь типы производств зависят от многих факторов. В зависимости от масштабов выпуска продукции, конструкции изделий, технологии производства, степени стандартизации изделий и их составных частей, совершенства наличного оборудования и других факторов производство организуется как единичное, серийное или массовое.

Единичное (индивидуальное) производство характеризуется тем, что изготовляется разнообразное, хотя и близкое по конструкции, или технологическим процессам, продукция, но в небольших количествах.

При серийном производстве характерным является изготовление определенных серий (партий) продукции.

Серийное производство отличается от единичного более высокими технико-экономическими показателями потому, что технологические процессы на время изготовления данной серии (партии) изделий более однообразны. Здесь больше возможностей для применения специальных приспособлений или оборудования. При повторении одних и тех же операций рабочие приобретают определенные навыки. Это обеспечивает рост производительности труда и экономия времени. Здесь имеется больше возможностей для снижения себестоимости продукции, так как имеет место изготовление продукции в более или менее крупных размерах, а дополнительные затраты на подготовку производства относятся ко всей серии, а иногда к нескольким сериям.

Однако, и этот тип производства имеет недостатки. При переходе от одной серии к другой необходимы переналадки оборудования и приспособлений, перестройка рабочих с одних операций на другие. Это в известной мере снижает экономическую эффективность производства.

Массовое производство характеризуется изготовлением большого количества однородной продукции, многократно повторяемой на протяжении длительного периода работы. Наличие большого количества одинаковых работ и непрерывной выпуск одной и той же продукции создают возможность выполнения на каждом рабочем месте одних и тех же операций. Массовое производство обладает значительными преимуществами перед другими типами производств.

Характерными признаками поточного производства являются: расчленение процесса производства на равные или кратные по времени операции; закрепление операций за определенными рабочими местами и расположение последних по ходу технологического процесса; параллельное выполнение операций на всех или нескольких рабочих местах.

Основным звеном поточного производства является поточная (конвейерная) линия, которая представляет собой совокупность рабочих мест, предназначенных для выполнения закрепленных за ними и расположенных по ходу технологического процесса операций.

3. Общая и производственная структура предприятия.

Каждое предприятие состоит из производственных единиц – филиалов, цехов и хозяйств, органов управления и обслуживающих организаций. Состав Производственных и непроизводственных звеньев, их количество и соотношение между ними представляет собой общую структуру предприятия.

Кроме общей структуры, включающей все подразделения, как правило, выделяется производственная структура, представляющая собой совокупность взаимосвязанных производственных единиц.

К производственным подразделениям относятся те, в которых выполняются основные, вспомогательные и обслуживающие процессы по производству и реализации продукции. К непроизводственным относятся хозяйства и организации обслуживающие работников предприятия (жилищно-коммунальное хозяйство, детские учреждения, столовые, учебные заведения и т.п.).

Производственная структура формируется в зависимости от организации производства, которая, в свою очередь определяется такими факторами, как характер производственной продукции и технологии ее изготовления, масштабы производства, уровень специализации и кооперирования. По характеру производимой продукции предприятия относятся к отраслям добывающей промышленности (угольная, нефтедобывающая, горнорудная, лесоразработки и др.) обрабатывающей промышленности (машиностроительная, текстильная, сахарная и др.) и отраслям непроизводственной сферы (образование, здравоохранение, бытовое обслуживание и др.).

Если в отраслях добывающей промышленности и некоторых отраслях обрабатывающей промышленности производственная структура представлена 5-10 цехами, то на некоторых машиностроительных предприятиях по 20-30 и более производственных единиц. Предприятия непроизводственных отраслей имеют более простую производственную структуру.

По степени специализации предприятие делится на специализированные и универсальные.

К специализированным относятся те, в которых производится однородная по конструкторско-технологическим признакам продукция и за каждым рабочим местом закрепляются однородные операции или виды работ.

К универсальным относятся те, на которых производится разнообразная продукция и на многих рабочих местах выполняются разнообразные операции или виды работ.

Первичным звеном производственного процесса является рабочее место. Оно представляет собой часть производственной площади, где рабочий выполняет определенные операции по изготовлению продукции или обслуживанию процесса производства, используя при этом соответствующие машины, оборудование и технологическую оснастку. На рабочем месте может работать один рабочий (токарь – на одном или нескольких станках, электрик – обслуживает электрооборудование в цехе) или группа рабочих взаимосвязанных технологическим процессом производства изделия (бригада сборщиков на конвейере).

Производственный участок – это одна из форм организации труда, при которой осуществляется его кооперация. Эта форма способствует повышению коллективной ответственности и заинтересованности в конечных результатах труда, способствует более эффективному управлению и контролю за производственным процессом и тем самым содействует повышению производительности труда, эффективности производства.

На предприятии, где имеются однотипные и тесно связанные между собой производственные участки, нуждающиеся в едином руководстве, создаются цехи.

Цех – это административно обособленное производственное подразделение, состоящее из нескольких производственных участков, на которых выполняются определенные стадии производственного процесса. В цехах имеются обслуживающие подразделения: плановый отдел, бухгалтерия, нормировщики и т.п.

По степени участия в производственном процессе различают основные, вспомогательные, обслуживающие и побочные цехи, участки и хозяйства.

В основных цехах выполняется определенная стадия производственного процесса по превращению сырых материалов или полуфабрикатов в готовую продукцию.

Вспомогательные цехи обеспечивают условия для нормальной работы основных цехов и участков.

Побочные цехи занимаются использованием и переработкой отходов основного производства.

Типы производственных структур.

В зависимости от структуры и сочетания производственных процессов при изготовлении изделий создается и производственная структура предприятия. В практике имеют место три типа производственной структуры: технологический, предметный и смешанный.

При технологической структуре цехи и участки создаются по принципу технологической однородности производства. На машиностроительных предприятиях создаются специализированные цехи – линейные, кузнечные, механические, а внутри цехов – специализированные участки, например, в механических цехах – токарные, фрезерные, шлифовальные и др.; в литейных – участки цветного литья, чугунного литья и др. При создании цехов и участков необходимо обеспечить однородность выполняемых операций, что дает возможность внедрять узкоспециализированное оборудование, которое обеспечивает высокую эффективность производства, но и при этом должна быть обеспечена массовость однородных операций, дающая возможность максимального использования мощности оборудования. Этот тип производственной структуры упрощает управление специализированными подразделениями, облегчает перестройку с одной номенклатуры изделий на другую, что особенно важно в условиях рыночной экономики.

На предприятиях с серийным выпуском продукции имеет место смешанная структура. Здесь заготовительные цехи, как правило, технологически специализированны, а в обрабатывающих и сборных цехах имеет место предметная специализация отдельных участков. Но чаще всего создаются предметно-специализированные подразделения, за которыми закрепляется изготовление несколько конструктивно и технологически однородных деталей, узлов или изделий.

Кооперирование и комбинирование на предприятии.

Под кооперированием понимают производственные связи предприятий по совместному производству конечной продукции. Производственное кооперирование это неизбежное следствие специализации отраслей и предприятий на изготовление отдельных заготовок, комплектующих деталей, агрегатов и оборудования для машин, других изделий и продуктов.

Комбинирование можно определить как соединение в одном предприятии разных отраслей промышленности, представляющих собой либо последовательные ступени обработки сырья (например, выплавка чугуна из руды и переделка чугуна в сталь, а далее, может быть производство тех или иных готовых продуктов из стали), - либо играющих вспомогательную роль одна по отношению к другой (например, обработка отходов или побочных продуктов, производство тары и упаковка и т.п.

Специализация оказывает существенное влияние на производственную структуру предприятия. Создание участков и цехов, специализированных на производстве однородных изделий или выполнения аналогических операций, способствуют внедрению современных машин и оборудования, передовых методов организации производства и улучшению экономических показателей.

Выводы по теме

1. Производственный процесс представляет собой совокупность процессов труда, направленных на превращение сырья и материалов в готовую продукцию.

2. Производственный цикл – период времени изготовления изделия или партии с момента запуска сырья и материалов в основное производство до поучения готового продукта

Структура производственного цикла включает время выполнения основных, вспомогательных операций и перерывов в изготовлении изделий.

3. В зависимости от ассортимента выпускаемой продукции, объемов производства, типов оборудования, трудоемкости операций, длительности производственного цикла и других факторов, различают единичное, серийное и массовое производство.

4. На продолжительность производственного цикла влияют технологические, организационные, экономические и другие факторы.

5. Производственная структура предприятия характеризует разделение труда между подразделениями предприятия и их кооперацию. Рациональное построение

производственного процесса в пространстве – необходимое условие его эффективности.

6. Главными элементами производственной структуры предприятия являются: рабочие места, участки, цеха.

7. Все цехи и хозяйства промышленного предприятия можно разделить на цехи основного производства, вспомогательные цехи и обслуживающие хозяйства.

8. Формирование структуры предприятия зависит от внешних факторов (отраслевые, региональные, общеструктурные) и внутренние.

9. Принципами рациональной организации производственного процесса являются: специализация, непрерывность, ритмичность, техническая оснащенность.

Вопросы для самоконтроля

1. В чем определяется взаимосвязь между производственным процессом, циклом и операцией? Дайте определение каждому перечисленному элементу.

2. Назовите основные элементы основных и вспомогательных технологических операций.

3. Назовите основные элементы производственного цикла и их особенности.

4. Какие факторы влияют на длительность производственного цикла?

5. Какие характерные признаки отличают единичное, серийное и массовое производство?

6. Под влиянием каких факторов формируется производственная структура предприятия?

7. Что представляет собой производственное место, участок, цех в структуре предприятия?

8. Какое значение имеет кооперирование в деятельности предприятия?

9. С какой целью осуществляется специализация современного производства?

10. Назовите и охарактеризуйте основные типы производственных структур?

Тема №4. Основные фонды предприятия

1. Структура основных фондов.

Предприятие для осуществления производственно- хозяйственной деятельности должны располагать определенной массой средств производства – средств труда и предметов труда. Средства труда и предметы труда различаются по характеру участия в производстве продукции и образования ее стоимости. Средства труда составляют вещественное содержание основных производственных фондов предприятия, а предметы труда – оборотных производственных фондов предприятия. В совокупности основные и оборотные производственные фонды предприятия составляют производственные фонды.

Основные фонды – это материально-вещественные ценности, действующие в неизменной натуральной форме в течение длительного периода (более года) и утрачивающие свою стоимость по частям.

Основные фонды подразделяются на производственные и непроизводственные основные фонды.

Основные производственные фонды – это средства труда, функционирующие в сфере материального производства, которые, постепенно изнашиваясь, переносят свою стоимость по частям на создаваемый продукт.

Непроизводственные основные фонды – это объекты культурно- бытового назначения. Они не участвуют в процессе производства и не переносят своей стоимости на производимый продукт.

Отнесение тех или иных предметов к объектам основных средств, а также порядок начисления амортизации по ним регламентированы Положение по бухгалтерскому учету 6/01. К объектам основных средств относятся активы, по которым выполняются следующие условия (пункт 4 ПБУ 6/01):

- использование в производстве продукции, при выполнении работ или оказания услуг либо для управленческих нужд организации;

- использование в течение длительного времени, то есть срока полезного использования продолжительностью свыше 12 месяцев или обычного операционного цикла, если он превышает 12 месяцев;

- организацией не предлагается последующая перепродажа данных активов;

- активы способны приносить организации экономические выгоды (доход) в будущем.

При организации и ведении учета к основным средствам следует относить:

- здания;

- сооружения;

- передаточные устройства;

- рабочие и силовые машины;

- оборудование;

- измерительные и регулирующие приборы и устройства;

- вычислительную технику;

- транспортные средства;

- инструмент, производственный и хозяйственный инвентарь и принадлежности;

- рабочий, продуктивный и племенной скот;

- многолетние насаждения;

- внутрихозяйственные дороги;

- земельные участки;

- объекты природопользования (вода, недра и другие природные ресурсы);

- капитальные вложения на коренное улучшение земель (осушительные, оросительные и другие);

- капитальные вложения в арендованные объекты основных средств (если в соответствие с заключенным договором аренды эти капитальные вложения являются собственностью арендатора).

Машины, оборудование и другие элементы, непосредственно участвующие в производственном процессе, составляют активную часть основных производственных фондов.

Здания, сооружения, инвентарь и другие элементы, обеспечивающие нормальное функционирование активной части и самого производственного процесса представляют пассивную часть основных фондов.

Соотношение активной и пассивной частей основных фондов представляет их производственную структуру и имеет большое значение при анализе капитальных вложений в воспроизводство основных фондов.

Учет и планирование основных фондов ведутся в натуральной и стоимостной формах.

Первая необходима для расчета производственных мощностей, планирования производственной программы, вторая – для учета основных фондов, определения степени их износа и размера амортизационных отчислений.

Стоимостная оценка основных фондов ведется по первоначальной, восстановительной и остаточной стоимости.

Перв

Дата добавления: 2014-01-07