Посягательства на трудовые права граждан. Нарушение правил охраны труда

Нарушение правил охраны труда (ст. 143 УК РФ)

Непосредственным объектомпреступления является право человека на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены.

Потерпевшимможет быть лицо, исполняющее трудовые обязанности в организации независимо от формы собственности.

Состав преступления по конструкцииматериальный. Для признания преступления оконченным необходимо наличие трех элементов объективной стороны:

1) нарушение правил техники безопасности или иных правил охраны труда;

2) наступление последствий в виде тяжкого вреда здоровью человека (по ч. 1) или в виде смерти человека (по ч. 2);

3) наличие причинной связи между деянием и наступившими последствиями.

Правила техники безопасности– разновидность правил охраны труда, под которыми понимается система обеспечения безопасности жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включая правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, врачебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия.

В связи с тем что норма является бланкетной, в каждом случае нарушения правил охраны труда необходимо устанавливать, какие именно правила охраны труда были нарушены и каким нормативным актом они регулируются.

Субъективная сторонахарактеризуется виной в форме неосторожности.

Субъект преступления– специальный – лицо, на котором лежали обязанности по соблюдению правил техники безопасности или иных правил охраны труда.

Невыплата заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных выплат (ст. 145.1 УК РФ)

Непосредственным объектом преступления может быть:

– право на вознаграждение за труд – согласно ч. 3 ст. 37 Конституции РФ каждый имеет право на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы;

– право на социальное обеспечение – в соответствии с ч.1 ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом;

– право на получение стипендий. Объективная стороназаключается в невыплате заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных установленных законом выплат свыше двух месяцев.

Состав преступления образуеттолько полная невыплата заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных установленных законом выплат, если же какая-либо их часть выплачивалась, то состав преступления отсутствует.

Преступление, предусмотренное ч. 1 статьи, оконченос момента невыплаты заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных установленных законом выплат свыше двух месяцев подряд, а предусмотренное ч. 2 статьи,– с момента наступления тяжких последствий.

Обязательными элементами субъективной стороныпреступления являются вина в форме прямого умысла и мотив преступления – корыстная или иная личная заинтересованность.

Субъект преступления– руководитель предприятия, учреждения или организации независимо от формы собственности.

Дата добавления: 2014-11-25