Наименование разделов, тем
| Дидактические единицы (вопросы), выносимые на самостоятельное изучение
| Форма отчетности о результатах СР
|
|
|
|
9 семестр
|
1 Персонал организации как объект управления
| Современные концепции управления персоналом за рубежом и в России. Системный подход к управлению персоналом в организации. Мировые тенденции развития управления персоналом
| Текущий контроль на ПЗ
|
2 Принципы и методы управления персоналом
| Взаимосвязь и взаимодействие методов управления персоналом
| Текущий контроль на ПЗ
|
3 Функциональное разделение труда и организационная структура службы управления персоналом
| Варианты построения организационной структуры управления персоналом в зависимости от особенностей организации. Взаимосвязь звеньев управления персоналом между собой и с другими подразделениями организации
| Текущий контроль на ПЗ
|
4 Кадровое, информационное, техническое и правовое обеспечение системы управления персоналом
| Техническое обеспечение системы управления персоналом: технические средства, оптимизирующие работу с персоналом.
| Текущий контроль на ПЗ
|
5 Корпоративная культура как основа управления персоналом организации
| Анализ состояния корпоративной культуры. Подготовка программы изменений и её внедрение
| Текущий контроль на ПЗ
|
6 Подбор, отбор персонала и оформление трудовых отношений
| Технология оформления трудовых отношений с работниками. Правовая составляющая оформления трудовых отношений. Специфика оформления трудовых отношений с некоторыми категориями работников по российскому трудовому законодательству.Профориентаця:понятие и содержание
| Текущий контроль на ПЗ
|
7 Профессиональная и организационная адаптация персонала
| Информационное обеспечение процесса управления адаптацией. Методы адаптации персонала. Факторы влияния на продолжительность адаптационного процесса. Категории работников в зависимости от способностей к адаптации
| Текущий контроль на ПЗ
|
8 Мотивация поведения персонала в процессе трудовой деятельности
| Системы оплаты труда. Совершенствование оплаты труда как фактор мотивации. Компенсации. Материальная помощь. Социальное, медицинское и пенсионное страхование. Нематериальные методы мотивации
| Текущий контроль на ПЗ
|
9 Подготовка, переподготовка и повышение квалификации персонала
| Организационная структура и функции федеральных, региональных, муниципальных органов и организаций, обеспечивающих подготовку, переподготовку и повышение квалификации персонала. Ученический договор: понятие, содержание, практика применения
| Текущий контроль на ПЗ
|
10 Деловая оценка персонала
| Этапы деловой карьеры и их содержание. Взаимосвязь планирования и реализации деловой карьеры с мероприятиями по повышению квалификации персонала организации. Методика планирования карьерного развития персонала. Целевая ориентация планов. Адресность планов. Непрерывность планирования деловой карьеры. Этапы карьерного планирования. Структура карьерного плана. Оценка эффективности планирования карьеры
| Текущий контроль на ПЗ
|
11 Работа с кадровым резервом, планирование деловой карьеры
| Понятие адаптационного подхода; «оптический» подход; «армейский» подход; «партнерский» подход
| Текущий контроль на ПЗ
|
12 Управление производственными конфликтами в коллективе
| Основные стратегии обращения с конфликтами (нормативная, реалистическая, идеалистическая). Стили, методы и типология конфликтного поведения. Принципы управления конфликтами. Правила обращения с конфликтами
| Текущий контроль на ПЗ
|
13 Стили руководства персоналом
| Модификация авторитарного стиля. Кооперативный стиль. Тренерский стиль. Факторы влияния на выбор стиля руководства персоналом
| Текущий контроль на ПЗ
|
14 Оценка эффективности управления персоналом
| Роль информационных систем в оценке эффективности управления персоналом. Анализ эффективности управления персоналом
| Текущий контроль на ПЗ
|
15 Лидерство в управлении персоналом
| Управление лидерством в организации
| Текущий контроль на ПЗ
|
16Управление охраной психического здоровья работников
| Роль службы управления персоналом в управлении охраной психического здоровья работников
| Текущий контроль на ПЗ
|