Студопедия

КАТЕГОРИИ:


Архитектура-(3434)Астрономия-(809)Биология-(7483)Биотехнологии-(1457)Военное дело-(14632)Высокие технологии-(1363)География-(913)Геология-(1438)Государство-(451)Демография-(1065)Дом-(47672)Журналистика и СМИ-(912)Изобретательство-(14524)Иностранные языки-(4268)Информатика-(17799)Искусство-(1338)История-(13644)Компьютеры-(11121)Косметика-(55)Кулинария-(373)Культура-(8427)Лингвистика-(374)Литература-(1642)Маркетинг-(23702)Математика-(16968)Машиностроение-(1700)Медицина-(12668)Менеджмент-(24684)Механика-(15423)Науковедение-(506)Образование-(11852)Охрана труда-(3308)Педагогика-(5571)Полиграфия-(1312)Политика-(7869)Право-(5454)Приборостроение-(1369)Программирование-(2801)Производство-(97182)Промышленность-(8706)Психология-(18388)Религия-(3217)Связь-(10668)Сельское хозяйство-(299)Социология-(6455)Спорт-(42831)Строительство-(4793)Торговля-(5050)Транспорт-(2929)Туризм-(1568)Физика-(3942)Философия-(17015)Финансы-(26596)Химия-(22929)Экология-(12095)Экономика-(9961)Электроника-(8441)Электротехника-(4623)Энергетика-(12629)Юриспруденция-(1492)Ядерная техника-(1748)

В страховании профессиональной ответственности медицинских работников




Если работник по указанию или с ведома работодателя приступил у работе, то

работодатель обязан заключить трудовой договор не позднее:

1) следующего рабочего дня

2) окончания первого рабочего дня

3) трех рабочих дней

4) по своему усмотрению

 

7. Основанием заключения срочного трудового договора является:

1) желание работодателя

2) пожелание работника

3) невозможность установления трудовых отношения на неопределенный срок в связи с характером работы

4) в обязательном порядке

 

 

8. Нормальная продолжительность рабочего времени составляет:

1) 38 ч. в неделю

2) 40 ч. в неделю.

3) 36 ч. в неделю.

4) 46 ч. в неделю.

9. Накануне праздничных дней продолжительность работы при шестидневной рабочей недели не может превышать:

1) 6 ч.

2) 5 ч.

3) 4 ч.

4) 8 ч.

10. Годовой максиму сверхурочной работы не может превышать:

1) 130 ч.

2) 120 ч.

3) 140 ч.

4) 160 ч.

11. Запрещается проводить клинические исследования лекарственных препаратов на:

1) лицах с двойным гражданством

2) лицах без определенного места жительства

3) лицах отбывающих наказание в местах лишения свободы

4) лицах без гражданства

12. Программы ДМС разрабатываются:

1) страховой медицинской организацией

2) органами местного самоуправления

3) администрацией ЛПУ

4) застрахованным лицом

13. Установленное и гарантированное государством общеобязательное правило поведения это:

1) норма морали

2) норма права

3) норма нравственности

4) норма обычая

страхователем выступает:

1) мед. учреждение

2) мед. работник

3) страховая организация

4) страхователя нет

15. До истечения срока срочного трудового договора работник по собственному желанию уволиться:

1 не может;

2 может только при наличии уважительных причин;

3 может, предупредив работодателя в письменной форме за две недели;

4 может в любой момент, не предупреждая работодателя.

16. Общий срок исковой давности:

1) 1 месяц

2) 3 года

3) 3 месяца

4) 6 лет

 

 

17. Запрещается проводить клинические исследования лекарственных средств на:

1) лицах с двойным гражданством

2) лицах без определенного места жительства

3) несовершеннолетних, не имеющих родителей

4) лицах без гражданства

18. Лицо, добровольно сдавшее наркотические вещества приобретенные без целей сбыта:

1) освобождается от административной ответственности

2) освобождается от уголовной ответственности

3) освобождается от гражданской ответственности

4) не освобождается от ответственности

19. Какому из перечисленных работников нельзя устанавливать испытание при приеме на работу:

1 лицам пенсионного возраста;

2 женщинам, имеющим детей до трех лет;

3 лицам, не достигшим 18-ти лет;

4 лицам, заключившим срочный трудовой договор.

20. Документ удостоверяющий право застрахованного лица на получение медицинских услуг включенных в территориальную программу ОМС:

1) медицинский полис

2) медицинская карта

3) талон к врачу

4) паспорт

21 Каков максимальный срок испытания при приеме на работу по общему правилу в соответствии с ТК РФ:

1 две недели;

2 один месяц;

3 три месяца;

4 шесть месяцев.

21. При сокращении численности или штата работник должен быть письменно предупрежден не менее чем за:

1) 2 дня

2) 2 недели

3) 2 месяца

4) три недели

22. Права обязанностей медицинских работников определяются:

1) законодательством РФ об охране здоровья граждан;

2) органами местного самоуправления;

3) профсоюзными органами;

4) муниципальными органами исполнительной власти.

24. Полностью дееспособными являются граждане достигшие возраста:

1) 18 лет.

2) 16 лет.

3) 14 лет.

4) 20 лет.

25. Имеет ли право работодатель перевести работника из одного подразделения организации в другое, если оно расположено в другой местности:

1 да, согласия работника на это не требуется;

2 да, но только с согласия работника;

3 да, но с согласия выборного профсоюзного органа;

4 не имеет такого права.

 

1. Права обязанностей медицинских работников определяются:

1) законодательством РФ об охране здоровья граждан;

2) органами местного самоуправления;

3) профсоюзными органами;

4) муниципальными органами исполнительной власти.

 

2. Полностью дееспособными являются граждане достигшие возраста:

1) 18 лет.

2) 16 лет.

3) 14 лет.

4) 20 лет.

 

3. Какие органы государственной власти могут ограничить дееспособность:

1) суд

2) нотариат

3) прокуратура

4) ЛПУ

 

4. Что возникло раньше нормы морали или нормы права:

1) норма морали

2) норма права

3) одновременно

4) история не знает

 

5. Выполнение норм права обеспечивается:

1) влиянием культуры

2) влиянием религии

3) общественным мнением

4) государственной силой принуждения

 

6. Среди законов высшей юридической силой обладает:

1) гражданский кодекс

2) уголовный кодекс

3) Конституция

4) административный кодекс

 

7. Страховщик – это…

1) гражданин обладатель страхового полиса

2) страховая медицинская организация

3) ЛПУ

4) плательщик страховых взносов

 

8. Страхователь – это …

1) гражданин обладатель страхового полиса

2) страховая медицинская организация

3) ЛПУ

4) работодатель

 

9. Установленное и гарантированное государством общеобязательное правило поведения это:

1) норма морали

2) норма права

3) норма нравственности

4) норма обычая

10. Расторжение трудового договора в связи с однократным грубым нарушением работником трудовых обязанностей допускается:

1) При неоднократном опоздании на работу

2) При прогуле

3) При нарушении формы одежды

4) При нарушении трудовой дисциплины.

 

11. Запрещается проводить клинические исследования лекарственных препаратов на:

1) лиц с двойным гражданством

2) лиц без определенного места жительства

3) военнослужащих

4) лиц без гражданства

 

12. Программы ДМС разрабатываются:

1) страховой медицинской организацией

2) органами местного самоуправления

3) администрацией ЛПУ

4) застрахованным лицом

 

13. Общий срок исковой давности:

1) 1 месяц

2) 3 года

3) 2 месяца

4) 6 месяцев

 




Поделиться с друзьями:


Дата добавления: 2015-05-31; Просмотров: 451; Нарушение авторских прав?; Мы поможем в написании вашей работы!


Нам важно ваше мнение! Был ли полезен опубликованный материал? Да | Нет



studopedia.su - Студопедия (2013 - 2024) год. Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав! Последнее добавление




Генерация страницы за: 0.036 сек.