Организация взаимодействия

Основные направления деятельности

Общие положения

Положение о Ресурсном центре

ФИО (полностью), место работы и должность сопровождающего, раб.тел., моб. тел., E-mail

Начальник управления образованием (дата, подпись)

М.п.

деятельностного метода обучения «Школа 2000…»

как структурном подразделении образовательной организации

1.1. Ресурсный центр деятельностного метода обучения «Школа 2000...» (Ресурсный центр) создается в структуре образовательной организации с целью системного внедрения в практику работы педагогов дидактической системы деятельностного метода обучения Л.Г. Петерсон («Школа 2000…»), обеспечивающей реализацию ФГОС нового поколения.

1.2. В своей деятельности Ресурсный центр руководствуется Законом «Об образовании в РФ», нормативно-правовыми документами вышестоящих организаций и данным Положением.

1.3. Научное руководство деятельностью Ресурсного центра осуществляет автор дидактической системы деятельностного метода «Школа 2000…» д.п.н., профессор Л.Г. Петерсон, координацию работы ресурсных центров осуществляет отдел по инновационной и экспериментальной работе НОУ «Институт системно-деятельностной педагогики».

1.4. Оперативное руководство деятельностью Ресурсного центра осуществляет ответственный исполнитель образовательной организации, при которой организуется Ресурсный центр, кандидатура которого согласуется с научным руководителем и утверждается директором образовательной организации.

Ресурсный центр осуществляет деятельность по следующим основным направлениям.

2.1. Создание на базе Ресурсного центра образцов реализации дидактической системы деятельностного метода обучения «Школа 2000…».

2.2. Подготовка кадрового состава Ресурсного центра к трансляции дидактической системы деятельностного метода обучения «Школа 2000…».

2.3. Организация и проведение курсов повышения квалификации для работников образования региона по программам базового уровня, обеспечивающим представление о дидактической системе деятельностного метода обучения «Школа 2000…».

2.4. Создание системы трансляции опыта работы по дидактической системе деятельностного метода обучения «Школа 2000...» при проведении семинаров, круглых столов, мастер-классов и других методических мероприятий.

НОУ «Институт системно-деятельностной педагогики» и Ресурсный центр деятельностного метода обучения «Школа 2000...» как структурное подразделение образовательной организации (Ресурсный центр) взаимодействуют как партнеры в решении задач Программы развития образования региона и реализации ФГОС нового поколения.

3.1. Институт системно-деятельностной педагогики:

3.1.1.обеспечивает возможность качественной подготовки обучающей команды Ресурсного центра как специалистов по трансляции и сопровождению процесса практического освоения новой дидактической системы;

3.1.2. оказывает консультационную поддержку Ресурсному центру при разработке программ повышения квалификации по реализации ДСДМ «Школа 2000…»;

3.1.3. проводит экспертизу программ повышения квалификации Ресурсного центра по реализации ДСДМ «Школа 2000…»;

3.1.4. участвует (по согласованию) в проведении курсов повышения квалификации для различных категорий работников образования по программам Ресурсного центра;

3.1.5. консультирует сотрудников Ресурсного центра по проблемам внедрения в практику образовательных учреждений региона деятельностного метода обучения Л.Г. Петерсон («Школа 2000…»);

3.1.6. систематически и своевременно информирует о новых разработках и результатах деятельности Центра системно-деятельностной педагогики «Школа 2000…» АПК и ППРО;

3.1.7. один раз в два года проводит аттестацию и сертификацию деятельности Ресурсного центра на основе соответствующего Положения.

3.2. Ресурсный центр:

3.2.1. разрабатывает и реализует программы повышения квалификации, обеспечивающие представление о дидактической системе деятельностного метода обучения «Школа 2000…»;

3.2.2. обеспечивает реализацию задач по созданию системы внедрения в школы региона деятельностного метода обучения на основе дидактической системы «Школа 2000...» (проводит цикл информационно-мотивационных семинаров для различных категорий работников образования, создает команду трансляторов ДСДМ «Школа 2000...», систему экспертизы качества курсовой подготовки);

Дата добавления: 2015-07-02