Порядок і умови виконання покарання у виді позбавлення права обіймати певні посади або займатися певною діяльністю

Кримінальне покарання у виді позбавлення права обіймати певні посади або займатися певною діяльністю, згідно зі ст. 55 КК, може бути призначено судом на строк від двох до п'яти років як основне або на строк від одного до п'яти років як додаткове покарання. Воно призначається також у випадках, коли за характером вчинених вин­ним злочинів суд визнає неможливим збереження за ним права обіймати певні посади або займатися певною діяльністю.

Позбавлення права обіймати певні посади полягає у звільненні засудженого на вказаний у вироку суду строк від посади, яку він займав під час вчинення злочину, і позбавленні його права обійма­ти аналогічні посади на інших підприємствах, в установах, органі­заціях

Позбавлення права займатися певною діяльністю — це заборона засудженому займатися тією діяльністю, у зв'язку з якою ним вчи­нено злочин.

Як і кожне інше кримінальне покарання, позбавлення права обіймати певні посади або займатися певною діяльністю встановлює певні правообмеження для засуджених Але характер правообме-жень у межах призначення цього виду покарання може бути різним. Зокрема, найчастіше воно обмежує трудові права засудженого.

Застосування даного покарання у вигляді заборони на здійснен­ня непрофесійної діяльності передбачає правообмеження іншого ха­рактеру. У цьому разі призначене покарання не стосується сфери трудових прав засудженого. У даний час така заборона стосується права керування транспортними засобами та права на полювання.

Порядок і умови виконання цього покарання визначаються гла­вою 2 Положення про порядок і умови виконання в Україні кримі­нальних покарань, не зв'язаних із заходами виправно-трудового впливу на засуджених.

Адміністрація підприємства, установи, організації за місцем ро­боти засудженого не пізніше наступного дня після одержання копії вироку припиняє, відповідно до п. 7 ст. 36 Кодексу законів про пра­цю України, трудовий договір із засудженим і вносить до трудової книжки запис про те, на якій підставі, на який строк і які посади йо­го позбавлено права займати або якого роду діяльністю позбавлено права займатися. Про це негайно повідомляється суд, який постано­вив вирок, і відповідний орган, що здійснює контроль за виконанням такої міри покарання. Адміністрація вправі за згодою засудженого надати йому на тому ж підприємстві, в установі, організації іншу по­саду або можливість займатися іншою трудовою діяльністю, якщо це не суперечить вироку.

При вступі на роботу особи, засудженої до позбавлення права займати певну посаду або займатися певною діяльністю, в трудовій книжці якої немає відповідного запису, адміністрація підприємства, установи, організації за поданням органу, що здійснює контроль за виконанням цієї міри покарання, вносить до трудової книжки у точ­ній відповідності з вироком суду запис про те, на якій підставі, на який строк і які посади її позбавлено права займати або якого роду діяльністю позбавлено права займатися.

Особі, яка відбула покарання у вигляді позбавлення права обій­мати певні посади або займатися певною діяльністю або яку звіль­нено від цього покарання у встановленому законом порядку, на її прохання замість трудової книжки видається дублікат без внесення до нього запису про покарання.

Строк виконання позбавлення права обіймати певні посади або займатися певною діяльністю, призначеного як основне покарання або як додаткове до покарання, не пов'язаного з позбавленням волі, а також при звільненні від покарання з випробуванням особі, засу­дженій до позбавлення волі, якщо в цьому разі виконання додатко­вого покарання не відстрочено, обчислюється з моменту набрання вироком законної сили.

При призначенні позбавлення права обіймати певні посади або займатися певною діяльністю як додаткового покарання до арешту, обмеження волі, тримання в дисциплінарному батальйоні військово­службовців або позбавлення волі на певний строк — воно поширюється на весь час перебування засудженого в місцях позбавлення волі і, зверх того, на строк, встановлений вироком.

Строк додаткового покарання у вигляді позбавлення права обій­мати певні посади або займатися певною діяльністю щодо особи, за­судженої до арешту, обмеження волі, тримання в дисциплінарному батальйоні військовослужбовців або позбавлення волі на певний строк, до якої застосовано умовно-дострокове звільнення або заміну покарання більш м'яким, обчислюється з моменту звільнення з місць позбавлення волі.

Особа, засуджена до позбавлення права обіймати певні посади або займатися певною діяльністю, а також службові особи, винні в невиконанні вироку суду про позбавлення права обіймати певні по­сади або займатися певною діяльністю, несуть відповідальність, пе­редбачену ст. 382 КК України.

Контроль за виконанням покарання про позбавлення права обій­мати певні посади або займатися певною діяльністю здійснюється за місцем проживання засуджених кримінально-виконавчими інспек­ціями, спільно з органами внутрішніх справ — працівниками підроз­ділів ДАІ (стосовно осіб, засуджених до позбавлення права управля­ти транспортними засобами) та працівниками підрозділу ДСБЕЗ (стосовно осіб, засуджених до позбавлення права займати матері­ально-відповідальні посади). Підставою для виконання покарання є вирок суду, що надійшов до інспекції.

Порядок здійснення контролю кримінально-виконавчими інспек­ціями за виконанням цього виду покарання визначається Тимчасо­вою інструкцією про порядок виконання кримінального покарання у вигляді позбавлення права займатися певною діяльністю, яка за­тверджена спільним наказом Державного департаменту України з пи­тань виконання покарань і МВС України від 17.07.1999 р. № 91 /565. Згідно з Інструкцією в кримінально-виконавчих інспекціях ве­деться журнал обліку засуджених та облікова картка. На кожного засудженого до цієї міри покарання заводиться особова справа, в якій зберігаються усі документи, пов'язані із здійсненням контролю за вироком суду (копія вироку з довідкою про набрання ним чиннос­ті, копія повідомлення адміністрації підприємства, копія подання та інші), які нумеруються та підшиваються.

Одержавши копію вироку, інспектор КВІ заповнює відповідні реквізити у журналі і направляє повідомлення до суду, який виніс вирок, про взяття засудженого на облік. Після взяття на облік засу­дженого, який позбавлений права на управління транспортними за­собами, КВІ направляє інформацію в ДАІ або державну інспекцію по маломірних суднах або Судноплавну інспекцію річкового флоту.

При взятті на облік засудженого, позбавленого права полювати, КВІ направляє інформацію у товариство мисливців, членом якого є засу­джений, для застосування заходів згідно із Статутом товариства, а також інформацію працівнику дозвільної системи ОВС для вирішен­ня питання про вилучення у засудженого мисливської зброї. При взятті на облік засудженого, позбавленого права займати матеріаль­но-відповідальні посади, КВІ інформує відділ ДСБЕЗ органів внут­рішніх справ.

З метою забезпечення виконання вироку КВІ перевіряє:

— звільнення адміністрацією підприємства, установи, організації засудженого від посади або роду діяльності, права на які він позбав­лений, яка зобов'язана не пізніше наступного дня після одержання вироку із суду припинити трудовий договір на підставі п. 7 ст. 36 Кодексу законів про працю України або перевести засудженого на іншу роботу, виконання якої не суперечить вироку, на підставі ст. 32 Кодексу законів про працю України;

— внесення у трудову книжку засудженого запису згідно з ви­роком про те, на якій підставі, на який строк та які посади він позбавлений права займати. Підставою для внесення такого запису є наказ (розпорядження) керівника підприємства, установи, орга­нізації;

— надходження у КВІ з підприємства, установи, організації по­відомлення про звільнення засудженого від посади або заняття пев­ною діяльністю, права на які він позбавлений, та внесення відповід­ного запису у трудову книжку.

У процесі подальшого здійснення контролю за виконанням виро­ку суду КВІ надсилає у паспортний відділ органу внутрішніх справ контрольну картку для здійснення контролю за випискою засудже­ного з місця проживання, не менше одного разу на півріччя переві­ряє виконання вироку суду адміністрацією та засудженим, про що складає акт.

За повідомленням КВІ контроль за виконанням вироку про по­збавлення права займатися непрофесійною діяльністю здійснюють дільничні інспектори міліції за місцем проживання та працівники ДАІ, які інформують один раз на півріччя КВІ про виконання засу­дженим заборони суду.

Виконання покарання у вигляді заборони займати певні посади або займатися певною діяльністю припиняється і засуджений зніма­ється з обліку за таких підстав:

— у зв'язку з відбуттям строку покарання;

— у зв'язку із скасуванням вироку із закриттям справи прова­дженням;

— при зміні вироку із заміною більш м'яким покаранням;

— у зв'язку з актом амністії чи помилуванням;

— у зв'язку із засудженням до позбавлення волі;

— у зв'язну зі смертю засудженого;

— у зв'язку з зміною постійного місця проживання;

— на інших підставах, передбачених законодавством.

Умовно-дострокове і дострокове звільнення від призначеного як основне покарання позбавлення права обіймати певні посади або займатися певною діяльністю законодавством не передбачене. Воно може мати місце лише в силу акта амністії або помилування. Засу­джений може бути звільнений від такого додаткового покарання при умовно-достроковому звільненні від основного покарання або заміні його більш м'яким.

Особа, яка відбула покарання у вигляді заборони права обіймати певні посади або займатися певною діяльністю, запрошується в КВІ, де їй оголошують про зняття з обліку та роз'яснюють права згідно з діючим законодавством. Особи, засуджені до цього покарання як ос­новного, вважаються несудимими, якщо протягом року з дня його відбуття не вчинять нового злочину.

Дата добавления: 2014-01-06