Учебное пособие

Канский А.И. «Ответственный за подготовку и проведение инструктажей на рабочем месте». Учебное пособие. Тюмень.: НОУ НПО «Тюменский нефтепроводный профессиональный лицей», 2014. 33 с.

Учебное пособие содержит информацию о видах инструктажей по охране труда, порядке их организации и проведения.

При разработке учебного пособия учтены требования действующих нормативных документов.

Учебное пособие рекомендовано для руководителей и специалистов структурных подразделений филиалов организаций системы «Транснефть», которые в силу своих должностных обязанностей обязаны осуществлять проведение инструктажей по охране труда подчиненным работникам.

на заседании Методической группы отделения технологического оборудования

Председатель методической группы отделения ТО _____________ А.И. Канский

	Обозначения и сокращения…………………………………………………………….
Тема 1	Понятие инструктажа. Цель проведения инструктажа по охране труда……………
Тема 2	Нормативно-техническая документация, устанавливающая требования к организации и проведению инструктажей………………………………………........
Тема 3	Виды инструктажей. Обязанности инструктирующего и инструктируемого……..
Тема 4	Порядок допуска работников рабочих профессий к самостоятельной работе….....
Тема 5	Организация и проведение вводного инструктажа…………………………………..
Тема 6	Организация и проведение инструктажа на рабочем месте…………………………
6.1	Организация и проведение первичного инструктажа на рабочем месте…………...
6.2	Организация и проведение повторного инструктажа на рабочем месте……………
6.3	Организация и проведение внепланового инструктажа на рабочем месте…………
6.4	Порядок разработки программы первичного (повторного) инструктажа на рабочем месте………………………………………………………………………..
6.5	Организация и проведение целевого инструктажа на рабочем месте………………
6.5.1	Организация и проведение целевых инструктажей перед проведением огневых, газоопасных и других работ повышенной опасности…………………......
6.5.2	Особенности проведении целевых инструктажей при проведении работ в электроустановках, тепловых энергоустановках…………………………………......
6.5.2.1	Проведение целевых инструктажей при проведении работ в электроустановках…
6.5.2.2	Особенности проведении целевых инструктажей при проведении работ в тепловых энергоустановках……………………………………………………………
6.5.3	Особенности проведения целевых инструктажей перед проведением работ, связанных с ликвидацией аварий, инцидентов и их последствий…………………..
6.5.4	Особенности проведения целевых инструктажей перед допуском исполнителей к работам, не связанным с основной деятельностью………………..
Тема 7	Применение обучающих материалов и информационных технологий при проведении инструктажей по охране труда………………………………………….
7.1	Методы проведения инструктажа по охране труда и их эффективность…………..
7.2	Рекомендации по проведению инструктажа…………………………………………
7.3	Проведение инструктажей с применением автоматизированных программных комплексов……………………………………………………………...
Тема 8	Ответственность должностных лиц за нарушение порядка, периодичности и объема инструктажа по охране труда…………………………………………………
	Литература……………………………………………………………………………...

В настоящем учебном пособии применены следующие сокращения:

ЛЧ МН – линейная часть магистрального нефтепровода;

ССБТ – система стандартов безопасности труда

Тема 1 Понятие инструктажа. Цель проведения инструктажа по охране труда

Под охраной труда понимается система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия.

Одна из форм реализации организационно-технических мероприятий – это обучение по охране труда.

Обучение по охране труда – это процесс овладения знаниями, умениями и навыками по охране труда и безопасности.

Одним из видов обучения работников безопасным методам и приемам выполнения работ является проведение инструктажей по охране труда.

Слово инструктаж происходит от французского instruire, что означает осведомлять, обучать, наставлять.

Инструктаж по охране труда включает в себя вводный инструктаж и инструктажи на рабочем месте. Инструктаж, как правило, ограничен во времени и ориентирован на освоение конкретных операций или процедур, входящих в круг профессиональных обязанностей работника.

В процессе проведения инструктажа по охране труда выделяют двух участников:

инструктирующий – работник проводящий инструктаж;

инструктируемый – работник получающий инструктаж.

Обучение и инструктаж по безопасности труда носит непрерывный многоуровневый характер.

Целью проведения инструктажа по охране труда является:

- При проведении вводного инструктажа - ознакомление работников с общими правилами и нормами безопасности, основными положениями трудового законодательства, правилами внутреннего трудового распорядка, Политикой
ОАО "АК "Транснефть" в области ОТ, правилами поведения на территории организации, характеристиками опасных и вредных производственных факторов, методами оказания первой помощи пострадавшим, другими вопросами.

- При проведении инструктажей на рабочем месте - ознакомление работников с условиями труда на рабочем месте, имеющимися опасными или вредными производственными факторами, ознакомление работников с идентифицированными опасностями и рисками по конкретной профессии, изучение требований ОТ, содержащихся в локальных нормативных актах ОСТ, инструкциях по ОТ, технической, эксплуатационной документации, а также применение безопасных методов и приемов выполнения работ.

Тема 2 Нормативно-техническая документация, устанавливающая требования к организации и проведению инструктажей

Основополагающими документами по организации и проведению инструктажей по ОТ являются:

1. Трудовой кодекс Российской Федерации. (Принят Государственной Думой 21 декабря 2001 года, одобрен Советом Федерации 26 декабря 2001 года).

В Трудовом кодексе в разделе Х Охрана руда в статье 212. Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда сказано, что работодатель обязан обеспечить:

обучение безопасным методам и приемам выполнения работ и оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, проведение инструктажа по охране труда, стажировки на рабочем месте и проверки знания требований охраны труда

недопущение к работе лиц, не прошедших в установленном порядке обучение и инструктаж по охране труда, стажировку и проверку знаний требований охраны труда;