Анализ законодательства

ЗАДАЧИ

Целями трудового законодательства являются

а) установление минимальных гарантий трудовых прав граждан и создание условий для всеобщей занятости населения

б) согласование интересов работников и работодателей

в) установление государственных гарантий трудовых прав и свобод граждан, создание благоприятных условий труда, защита прав и интересов работников и работодателей

8. Укажите одну из особенностей метода трудового права:

а) государственно-властный способ регулирования

б) сочетание единства и дифференциации регулирования

в) регулирование отношений только актами, принятыми в централизованном единоличном порядке

9. Что не является институтом трудового права:

а) трудовой договор

б) социальное партнерство

в) оплата труда

Задача №1

Коломойцев, зарегистрировавшись в качестве индивидуального предпринимателя, вместе со своей женой, сестрой и двумя двоюродными братьями организовал выращивание зеркального карпа на пруду, находящемся на приусадебном участке. Работа была организавана из расчета 40-часовой рабочей недели, выходные предоставлялись еженедельно по графику. В целом соблюдались требования по охране труда, родственники были обеспечены необходимой специальной одеждой и обувью. Денежное вознаграждение им Коломойцев выплачивал ежемесячно, исходя из полученной им прибыли.

Входят ли в предмет трудового права отношения Коломойцева с его родственниками, связанные с трудовой деятельностью?

Задача №2

Фомичев обратился в районный суд с иском к индивидуальному предпринимателю Соколовскому. В исковом заявлении Фомичев пояснил, что проработал личным водителем Соколовского более года, однако при трудоустройстве трудовой договор с ним заключен не был. Фомичев обслуживал автомобиль, принадлежащий Соколовскому, в любое время по требованию Соколовского осуществлял перевозку его самого, членов его семьи, других лиц и грузов. Продолжительность ежедневного рабочего времени Фомичеву устанавливал Соколовский, он же ежемесячно выплачивал ему определенное денежное вознаграждение. Однако, когда Фомичев попросил Соколовского предоставить ежегодный оплачиваемый отпуск, тот без объяснения причин объявил, что в его услугах больше не нуждается.

Охватываются ли отношения, возникшие между Фомичевым и Соколовским, понятием «трудовые отношения»?

Задача №3

Иванов заключил договор с Сидоровым, по которому он должен был за вознаграждение поклеить обои, побелить потолок, а также убирать и охранять квартиру во воремя нахождения гражданина Сидорова в зарубежной командировке в течение шести месяцев.

Какова правовая природа заключенного договора между Ивановым и Сидоровым: трудовой договор или гражданско-правовой договор подряда (оказания услуг)?

Задача №4

Менеджеру по продажам Ванину организация включила в договор условие о том, что он при выполнении заданий работодателя организует свой труд, контроль работодателя будет производиться через сдачу отчетов в конце недели, заработная плата будет рассчитываться в процентах от проданных изделий и минимальный ее размер не устанавливается. Кроме этого, он несет полную материальную ответственность с упущенной выгодой.

Трудовой или гражданско-правовой договор заключен с менеджером?

Задача №5

Безработный Смирнов явился в территориальный центр занятости для получения предложения о трудоустройстве в состоянии алкогольного опьянения, за что директор центра занятости объявил ему выговор.

Находится ли Смирнов в трудовых отношениях с центром занятости?

1. Прочитайте выдержки из текстов федеральных законов и ответьте на вопрос: может ли работодатель путем заключения гражданско-правового договора с работником уклониться от уплаты страховых взносов во внебюджетные страховые фонды?

Федеральный закон от 24 июля 2009 г. N 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования"

Дата добавления: 2015-05-10