Методика межличностных отношений Т. Лири

Инструкция испытуемому.

«Опросник содержит 128 определений, описывающих человеческое поведение при общении. Читайте последовательно и решайте по поводу каждого из них, имеет оно к вам отношение или нет. Если да, то в протоколе зачеркните номер, соответствующий номеру определения в опроснике. При несогласии или сомнении в протокол ничего не заносится. Решения старайтесь принимать быстро, по первому побуждению».

В протоколе вертикальными линиями отделены 8 квадратов по 16 вопросов. По каждому квадрату просчитывается число зачеркнутых номеров - число баллов. Оно составляет от 1 до 16.

На круговой диаграмме вычерчивается 8 октант. От вертикальной диагонали вправо до второй диагонали - 1 октанта. Счет октант ведется против часовой стрелки. Если заштриховать октанты на уровне полученных баллов, вырисовывается профиль личности. Октанты с 1 по 4 характеризуют эгоцентрическую направленность личности, ориентированность на себя; с 5 по 8 - стремление к сотрудничеству, дружелюбие.

Полученные 8 октант содержат 4 пары психологических характеристик, противоположных как по содержанию, так и по месту на диске. Это следующие пары:

властный-лидирующий (1 октанта) - покорный-зависимый (5)

независимый-соперничающий (2) - зависимый-послушный (6)

прямолинейный-упорствующий (3)- сотрудничающий-конвенциальный, склонный к соглашению (7)

недоверчивый-подозрительный (4) - ответственный-великодушный (8)

По выраженности какого-либо качества с левой стороны (октанты с 1 по 4) у одного из испытуемых ему рекомендуется партнер с выраженным противоположным качеством (октанты с 5 по 8). Это основное требование, которым следует руководствоваться при подборе производственной пары на основании данной методики.

Наиболее предпочитаемыми для сотрудничества являются люди с ведущими октантами 7 и 8. Наиболее трудными в плане совместной работы являются люди с выраженными октантами 3 и 4. Если на диске преобладают 3 и 4 октанта без достаточной выраженности хотя бы одной октанты справа, такие лица требуют наибольшей тщательности и осторожности при подборе партнера.

Низкие показатели по всем октантам (0-3) могут быть результатом скрытности или не откровенности испытуемого. Если при анализе протокола обнаруживается, что значения октант не превышают 5-ти баллов, данные обследования считаются сомнительными и не учитываются. Если значения октант укладываются в пределах до 8-ми баллов, такой протокол считается действительным, поскольку 8 баллов обозначают нормальную степень представленности качества. Выраженность от 8-ми до 16-ти баллов - соответствует акцентуации определенных поведенческих стереотипов. Оценки, достигающие уровня 14-16 баллов свидетельствуют о трудностях социальной адаптации.

Интерпретация должна опираться главным образом не на абсолютные величины приведенных показателей, а на совокупность их взаимоотношений.

Поскольку машинист локомотивной бригады является формальным лидером (т.к. в первую очередь несет полноту ответственности как в пути следования, так при приемке-сдаче локомотива), то он должен иметь преобладание баллов по сравнению с помощником, особенно по 1 октанте. Высокие значения 1 и 2 октант соответствуют высокой самооценке. Рассматривая самооценку, как интегративную оценку человеком своего актуального «Я», сформировавшуюся в процессе самопознания, особое внимание следует уделять соотношению уровня самооценки с отношением человека к оценкам окружающих, что позволяет выявить способность к восприятию критического мнения значимых других.

У лиц, с преобладающим стилем межличностных отношений по типу лидирующего-властного или независимо-соперничающего (1 и 2 октанты), самооценка высокая, а реакция на мнение других - игнорирующая. Прямолинейно-упорствующий и недоверчиво-подозрительный типы (3 и 4) сочетают в себе преобладание критического и негативного отношения к иным мнениям с тенденцией к завышенной самооценке. Покорно-зависимый и зависимо-послушный тип (5 и 6) характеризуются заниженной самооценкой и переоценкой значимости мнения других.

Таким образом, предпочтительным типом будет являться люди с ведущими октантами 7 и 8, с баллами от 8 до 14 (в сумме от 16 до 28).

Тестовый материал.

Поставьте знак «+» против тех определений, которые соответствуют Вашему представлению о себе (если нет полной уверенности, знак «+» не ставьте).В скобках указаны номера октант.

1. Другие думают о нем благосклонно (I).

2. Производит впечатление на окружающих (I).

3. Умеет распоряжаться, приказывать (I).

4. Умеет настоять на своем (I).

5. Обладает чувством собственного достоинства (II).

6. Независимый (II).

7. Способен сам позаботиться о себе (II).

8. Может проявить безразличие (II).

9. Способен быть суровым (III).

10. Строгий, но справедливый (III).

11. Может быть искренним (III).

12. Критичен к другим (III).

13. Любит поплакаться (IV).

14. Часто печален (IV).

15. Способен проявить недоверие (IV).

16. Часто разочаровывается (IV).

17. Способен быть критичным к себе (V).

18. Способен признать свою правоту (V).

19. Охотно подчиняется (V).

20. Уступчивый (V).

21. Благородный (VI).

22. Восхищающийся и склонный к подражанию (VI).

23. Уважительный (VI).

24. Ищущий одобрения (VI).

25. Способен к сотрудничеству (VII).

26. Стремиться ужиться с другими (VII).

27. Дружелюбный, доброжелательный (VII).

28. Внимательный и ласковый (VII).

29. Деликатный (VIII).

30. Одобряющий (VIII).

31. Отзывчивый к призывам о помощи (VIII).

32. Бескорыстный (VIII).

33. Способен вызывать восхищение (I).

34. Пользуется уважением у других (I).

35. Обладает талантом руководителя (I).

36. Любит ответственность (I).

37. Уверен в себе (II).

38. Самоуверен и напорист (II).

39. Деловит и практичен (II).

40. Любит соревноваться (II).

41. Строгий и крутой, где надо (III).

42. Неумолимый, но беспристрастный (III).

43. Раздражительный (III).

44. Открытый и прямолинейный (III).

45. Не терпит, чтобы им командовали (IV).

46. Скептичен (IV).

47. На него трудно произвести впечатление (VI).

48. Обидчивый, щепетильный (VI).

49. Легко смущается (V).

50. Не уверен в себе (V).

51. Уступчивый (V).

52. Скромный (V).

53. Часто прибегает к помощи других (VI).

54. Очень почитает авторитеты (VI).

55. Охотно принимает советы (VI).

56. Доверчив и стремиться радовать других (VI).

57. Всегда любезен в обхождении (VII).

58. Дорожит мнением окружающих (VII).

59. Общительный и уживчивый (VII).

60. Добросердечный (VII).

61. Добрый, вселяющий уверенность (VIII).

62. Нежный и мягкосердечный (VIII).

63. Любит заботиться о других (VIII).

64. Бескорыстный, щедрый (VIII).

65. Любит давать советы (I).

66. Производит впечатление значимости (I).

67. Начальственно-повелительный (I).

68. Властный (I).

69. Хвастливый (II).

70. Надменный и самодовольный (II)

71. Думает только о себе (II).

72. Хитрый и расчетливый (II).

73. Нетерпим к ошибкам других (III).

74. Своекорыстный (III).

75. Откровенный (III).

76. Часто недружелюбен (III).

77. Озлобленный (IV).

78. Жалобщик (IV).

79. Ревнивый (IV).

80. Долго помнит обиды (IV).

81. Склонный к самобичеванию (V).

82. Застенчивый (V).

83. Безынициативный (V).

84. Кроткий (V).

85. Зависимый, несамостоятельный (VI).

86. Любит подчиняться (VI).

87. Предоставляет другим принимать решения (IV).

88. Легко попадает впросак (VI).

89. Легко попадает под влияние друзей (VII).

90. Готов довериться любому (VII).

91. Благорасположен ко всем без разбору (VII).

92. Всем симпатизирует (VII).

93. Прощает все (VIII).

94. Переполнен чрезмерным сочувствием (VIII).

95. Великодушен и терпим к недостаткам. (VIII).

96. Стремится покровительствовать (VIII).

97. Стремится к успеху (I).

98. Ожидает восхищения от каждого (I).

99. Распоряжается другими (I).

100. Деспотичный (I).

101. Сноб (судит о людях по рангу и личным качествам) (II).

102. Тщеславный (II).

103. Эгоистичный (II).

104. Холодный, черствый (II).

105. Язвительный, насмешливый (III).

106. Злобный, жестокий (III).

107. Часто гневливый (III).

108. Бесчувственный, равнодушный (III).

109. Злопамятный (IV).

110. Проникнут духом противоречия (IV).

111. Упрямый (IV)

112. Недоверчивый и подозрительный (IV).

113. Робкий (V).

114. Стыдливый (V).

115. Отличается чрезмерной готовностью (V).

116. Мягкотелый (V).

117. Почти никогда и никому не возражает (VI).

118. Ненавязчивый (VI).

119. Любит, чтобы его опекали (VI).

120. Чрезмерно доверчив (VI).

121. Стремится снискать расположение каждого (VII).

122. Со всеми соглашается (VII).

123. Всегда дружелюбен (VII).

124. Всех любит (VII).

125. Слишком снисходителен к окружающим (VIII).

126. Старается утешить каждого (VIII).

127. Заботиться о других в ущерб себе (VIII).

128. Портит людей чрезмерной добротой (VIII).

Дата добавления: 2015-07-02