Обязанности должностных лиц по вопросам охраны труда

Гарантии работников на труд в условиях, соответствующих требованиям охраны труда

Государство гарантирует работникам защиту их права на труд в условиях, соответствующих требованиям охраны труда.

Генеральной концепцией ОАО «СОГАЗ» является приоритет обеспечения сохранности жизни и здоровья работников. Никакие соображения экономического, технического и иного плана не могут быть приняты во внимание, если они противоречат интересам обеспечения безопасности труда работающих.

Условия труда, предусмотренные трудовым договором Общества с его работниками, должны соответствовать требованиям охраны труда.

В случае причинения вреда жизни и здоровью работника при исполнении им трудовых обязанностей, возмещение указанного вреда осуществляется в соответствии с Федеральным законом от 24 июля 1998 г. № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний».

3.1. Обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда в организации возлагаются на Работодателя.

Работодатель обязан обеспечить:

- соответствующие требованиям охраны труда условия труда на каждом рабочем месте;

- режим труда и отдыха работников в соответствии с законодательством Российской Федерации и субъектов Российской Федерации;

- обучение безопасным методам и приемам выполнения работ по охране труда и оказанию первой помощи при несчастных случаях на производстве, инструктаж по охране труда, стажировку на рабочем месте и проверку знаний требований охраны труда, безопасных методов и приемов выполнения работ;

- недопущение к работе лиц, не прошедших в установленном порядке обучение и инструктаж по охране труда, стажировку и проверку знаний требований охраны труда;

- организацию контроля за состоянием условий труда на рабочих местах;

- проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией работ по охране труда;

- проведение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров (обследований) работников, внеочередных медицинских осмотров (обследований) работников в случаях, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами;

- недопущение работников к исполнению ими трудовых обязанностей без прохождения обязательных медицинских осмотров (обследований), а также в случае медицинских противопоказаний;

- информирование работников об условиях и охране труда на рабочих местах, о существующем риске повреждения здоровья и полагающихся им компенсациях и средствах индивидуальной защиты;

- принятие мер по предотвращению аварийных ситуаций, сохранению жизни и здоровья работников при возникновении таких ситуаций, в том числе по оказанию пострадавшим первой помощи;

- расследование и учет в установленном Трудовым кодексом Российской Федерации и иными нормативными правовыми актами порядке несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;

- обязательное социальное страхование работников от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;

- ознакомление работников с требованиями охраны труда.

3.2 Обязанности руководителя структурного подразделения.

Руководитель структурного подразделения обязан:

- информировать работников о состоянии и условиях труда на рабочем месте;

- обучать работников безопасности труда, организовывать в необходимых случаях прохождение стажировки, осуществлять допуск к самостоятельной работе, организовывать и проводить первичный, повторный и внеплановый инструктажи на рабочем месте;

- обеспечить безопасное использование закрепленных за подразделением помещений, правильную эксплуатацию оборудования и содержание рабочих мест в соответствии с требованиями нормативных правовых актов по охране труда;

- организовывать своевременное прохождение подчиненными работниками периодических (в процессе трудовой деятельности) медицинских осмотров, в случаях предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами;

- своевременно выполнять предписания службы охраны труда;

- организовывать оказание первой медицинской помощи потерпевшим в результате несчастных случаев на производстве.

3.3. Обязанности работника в области охраны труда

Работник обязан:

- соблюдать требования охраны труда, установленные законами и иными нормативными правовыми актами, а также правилами и инструкциями по охране труда;

- проходить обучение безопасным методам и приемам выполнения работ по охране труда, оказанию первой помощи при несчастных случаях на производстве, инструктаж по охране труда, стажировку на рабочем месте, проверку знаний требований охраны труда;

- немедленно извещать своего непосредственного или вышестоящего руководителя о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, о каждом несчастном случае, происшедшем на производстве, или об ухудшении состояния своего здоровья, в том числе о проявлении признаков острого профессионального заболевания (отравления);

- проходить обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (в течение трудовой деятельности) медицинские осмотры (обследования).

Дата добавления: 2014-01-06