Студопедия

КАТЕГОРИИ:


Архитектура-(3434)Астрономия-(809)Биология-(7483)Биотехнологии-(1457)Военное дело-(14632)Высокие технологии-(1363)География-(913)Геология-(1438)Государство-(451)Демография-(1065)Дом-(47672)Журналистика и СМИ-(912)Изобретательство-(14524)Иностранные языки-(4268)Информатика-(17799)Искусство-(1338)История-(13644)Компьютеры-(11121)Косметика-(55)Кулинария-(373)Культура-(8427)Лингвистика-(374)Литература-(1642)Маркетинг-(23702)Математика-(16968)Машиностроение-(1700)Медицина-(12668)Менеджмент-(24684)Механика-(15423)Науковедение-(506)Образование-(11852)Охрана труда-(3308)Педагогика-(5571)Полиграфия-(1312)Политика-(7869)Право-(5454)Приборостроение-(1369)Программирование-(2801)Производство-(97182)Промышленность-(8706)Психология-(18388)Религия-(3217)Связь-(10668)Сельское хозяйство-(299)Социология-(6455)Спорт-(42831)Строительство-(4793)Торговля-(5050)Транспорт-(2929)Туризм-(1568)Физика-(3942)Философия-(17015)Финансы-(26596)Химия-(22929)Экология-(12095)Экономика-(9961)Электроника-(8441)Электротехника-(4623)Энергетика-(12629)Юриспруденция-(1492)Ядерная техника-(1748)

Темперамент

 

устойчивое неустойчивое

чистые черты темперамента- это 50-60% характеристик. Остальные- черты других темпераментов. Самыми яркими примерами являются Д’Артаньян и 3 Мушкетера.

Бизнес-организации существуют в окружающей среде. В окружающей среде можно выделить физичесую экономическую и социальную среды.

Физческая среда- климат, условия труда и условия жизни.

Экономическая среда- накопленное богатство, благосостояние.

Социальная среда- люди, с которыми индивид общается (часто, эпизодически и т.д.). Люди, оказывающие влияние на него.

 

Социальные характеристики личности:

· расположение- осознанное положительное отношение к объектам, субъектам и процессам в окружающей среде.

· ценности- особо высоко оцениваемые нормы, традиции, сложившиеся в организации.

· принципы-правила поведения, которыми руководствуется в своих поступках и решениях индивид

· уровень притязания- сложность задач, которые конкретный индивид ставит перед собой. На уровень притязаний влияют: самооценка, пол человека, возраст, нормы отношений в коллективе, жизненный и профессиональный опыт

· круг общения:

<== предыдущая лекция | следующая лекция ==>
Личность. Создание возможности работникам и группам получить часть эффекта предприятия, созданного за счет более производительного труда | Личность в коллективе
Поделиться с друзьями:


Дата добавления: 2014-01-06; Просмотров: 202; Нарушение авторских прав?; Мы поможем в написании вашей работы!


Нам важно ваше мнение! Был ли полезен опубликованный материал? Да | Нет



studopedia.su - Студопедия (2013 - 2024) год. Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав! Последнее добавление




Генерация страницы за: 0.008 сек.