Студопедия

КАТЕГОРИИ:


Архитектура-(3434)Астрономия-(809)Биология-(7483)Биотехнологии-(1457)Военное дело-(14632)Высокие технологии-(1363)География-(913)Геология-(1438)Государство-(451)Демография-(1065)Дом-(47672)Журналистика и СМИ-(912)Изобретательство-(14524)Иностранные языки-(4268)Информатика-(17799)Искусство-(1338)История-(13644)Компьютеры-(11121)Косметика-(55)Кулинария-(373)Культура-(8427)Лингвистика-(374)Литература-(1642)Маркетинг-(23702)Математика-(16968)Машиностроение-(1700)Медицина-(12668)Менеджмент-(24684)Механика-(15423)Науковедение-(506)Образование-(11852)Охрана труда-(3308)Педагогика-(5571)Полиграфия-(1312)Политика-(7869)Право-(5454)Приборостроение-(1369)Программирование-(2801)Производство-(97182)Промышленность-(8706)Психология-(18388)Религия-(3217)Связь-(10668)Сельское хозяйство-(299)Социология-(6455)Спорт-(42831)Строительство-(4793)Торговля-(5050)Транспорт-(2929)Туризм-(1568)Физика-(3942)Философия-(17015)Финансы-(26596)Химия-(22929)Экология-(12095)Экономика-(9961)Электроника-(8441)Электротехника-(4623)Энергетика-(12629)Юриспруденция-(1492)Ядерная техника-(1748)

Методические рекомендации по написанию контрольных работ




Тема 3. Особенности правового регулирования труда педагогических работников

Тема 2. Трудовой распорядок. Дисциплина труда.

Тема 1. Трудовой договор.

Тематика контрольных работ

Вопросы:

1. Понятие и содержание трудового договора. Виды трудовых договоров.

2. Заключение трудового договора. Изменение трудового договора, существенных его условий.

3. Общие основания прекращения трудового договора. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию) и по инициативе работодателя.

4. Гарантии и компенсации работникам, связанные с расторжением трудового договора. Выходные пособия.

Вопросы:

7. Понятие и методы обеспечения трудовой дисциплины.

8. Правовое регулирование внутреннего трудового распорядка.

9. Стимулирование труда. Меры поощрения работников.

10. Дисциплинарная ответственность: понятие, ее основные черты и виды.

11. Дисциплинарный проступок как основание для привлечения к дисциплинарной ответственности.

12. Дисциплинарные взыскания, процедура их применения, порядок снятия и обжалования.

Вопросы:

7. Особенности порядка приема на работу педагогических работников.

8. Содержание трудового договора с педагогическим работником.

9. Аттестация педагогических работников

10. Льготы в сфере рабочего времени и времени отдыха.

11. Оплата труда педагогических работников.

12. Прекращение трудового договора с педагогическим работником.

 

Контрольная работа - одна из основных форм учебной работы и проверки знаний, способствующая закреплению теоретических знаний и формирующая у студентов дополнительные навыки самостоятельного анализа теории и практики. Тематика контрольных работ утверждается на кафедрах и носит индивидуальный характер. Контрольная работа представляет собой письменный ответ на вопрос (решение задачи или выполнение конкретного задания), который рассматривается в пределах одной или нескольких тем учебной дисциплины. Содержание ответа на поставленный вопрос включает: демонстрацию автором знания теории вопроса и понятийного аппарата, понимание существующей практики.

В контрольной работе излагается авторское понимание вопроса, основанное на изученных теоретических материалах.

Цель контрольной работы - закрепление практических навыков применения теоретических подходов и методов анализа на учебных примерах и задачах.

Задачи, стоящие перед студентом во время выполнения контрольной работы:

- изучение научной, учебной, справочной литературы по определенному вопросу;

- самостоятельный анализ основных теоретических положений и теорий, отечественных и зарубежных специалистов;

- уточнение основных понятий;

- умение применять теоретические знания на практике.

Темы контрольных работ предлагаются в рабочих программах, разработанных преподавателями кафедр и утвержденных в установленном порядке.

 

Структура и содержание контрольной работы

 

2.1.Общие требования, предъявляемые к структуре и содержанию контрольной работы:

- содержание должно быть структурировано, материал изложен в логической последовательности;

- используемая информация должна быть проанализирована и систематизирована;

- используемый понятийно-категориальный аппарат должен быть корректным, формулировки краткими, точными, исключающими субъективность и неоднозначность толкования.

Контрольная работа включает в себя: титульный лист, оглавление, введение, основную часть, заключение, список использованной литературы.

Титульный лист - первая страница контрольной работы, на которой указываются следующие реквизиты:

- полное наименование учебного заведения;

- наименование кафедры;

- учебная дисциплина;

- тема контрольной работы;

- сведения об авторе работы (фамилия, имя, отчество);

- сведения о руководителе (фамилия, имя, отчество, ученая степень и звание);
- местонахождение вуза (г. Пермь);

- год написания работы (без слова год).

Сведения об авторе и руководителе удостоверяются личными подписями.
Оглавление содержит:

- введение;

- названия глав и параграфов основной части;

- заключение;

- список использованной литературы.

Последовательность и формулировки рубрик в оглавлении должны соответствовать рубрикам в тексте контрольной работы. Названия рубрик не должны дублировать название контрольной работы.

Введение - наиболее формализованная часть контрольной работы. Во введении обосновывается актуальность темы, определяется цель работы, комплекс взаимосвязанных задач, подлежащих решению для раскрытия темы; передается кратко содержание работы.

Основная часть контрольной работы должна строиться на основе анализа научной и учебной литературы, нормативно-правовых документов, статистического материала. Включенные в контрольную работу материалы должны сопровождаться библиографическими ссылками, изложение материала должно быть орфографически и синтаксически грамотным, ясным и лаконичным. Для контрольной работы обязательно последовательное развитие основной идеи темы на протяжении всей работы.

В заключении контрольной работы тезисно излагаются теоретические и практические выводы и предложения, к которым пришел студент. Они должны быть краткими и четкими, дающими полное представление о содержании, значимости, обоснованности разработок.

Список использованной литературы и источников контрольной работы оформляется в соответствии с установленными требованиями. Группировка информации в списке может быть произведена в порядке ссылок, в алфавитном порядке или по разделам работы. Список должен включать научную, нормативную, научно-методическую и другую специальную литературу, а также фундаментальные исследования по теме контрольной работы.

 

Оформление контрольной работы

 

Объем контрольной работы должен быть не менее 12 страниц машинописного текста.

Контрольная работа оформляется на стандартных листах бумаги А4 (210 х 297 мм) в редакторе Word-шрифтом Times New Roman 14пт через 1,5 интервал. Постраничные сноски оформляются через один интервал,10пт. При этом соблюдаются следующие размеры полей: верхнее, нижнее, правое -2 см, левое – 3 см.

В контрольной работе используется сплошная нумерация страниц. Каждый структурный элемент контрольной работы начинается с новой страницы. Разделы должны быть пронумерованы арабскими цифрами в пределах всей работы.

Порядок выполнения контрольной работы

Студент выбирает тему контрольной работы из списка тем, предложенных кафедрой.

Темы контрольных работ закрепляются за студентом преподавателем, ведущим учебную дисциплину, в устной форме во время изучения учебной дисциплины.

Студент выполняет контрольную работу в соответствии с существующим положением в срок, определенный расписанием данной учебной группы (студенты заочного отделения сдают ее на проверку в установленное вузом время, но не позднее, чем за 2 недели до сессии). Письменная контрольная работа представляется в деканат лично или по почте. Контрольная работа регистрируется в журнале и передаётся лаборанту на соответствующую кафедру под расписку. Срок проверки работ - не более 15 дней.

 




Поделиться с друзьями:


Дата добавления: 2015-05-10; Просмотров: 377; Нарушение авторских прав?; Мы поможем в написании вашей работы!


Нам важно ваше мнение! Был ли полезен опубликованный материал? Да | Нет



studopedia.su - Студопедия (2013 - 2024) год. Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав! Последнее добавление




Генерация страницы за: 0.018 сек.