Студопедия

КАТЕГОРИИ:


Архитектура-(3434)Астрономия-(809)Биология-(7483)Биотехнологии-(1457)Военное дело-(14632)Высокие технологии-(1363)География-(913)Геология-(1438)Государство-(451)Демография-(1065)Дом-(47672)Журналистика и СМИ-(912)Изобретательство-(14524)Иностранные языки-(4268)Информатика-(17799)Искусство-(1338)История-(13644)Компьютеры-(11121)Косметика-(55)Кулинария-(373)Культура-(8427)Лингвистика-(374)Литература-(1642)Маркетинг-(23702)Математика-(16968)Машиностроение-(1700)Медицина-(12668)Менеджмент-(24684)Механика-(15423)Науковедение-(506)Образование-(11852)Охрана труда-(3308)Педагогика-(5571)Полиграфия-(1312)Политика-(7869)Право-(5454)Приборостроение-(1369)Программирование-(2801)Производство-(97182)Промышленность-(8706)Психология-(18388)Религия-(3217)Связь-(10668)Сельское хозяйство-(299)Социология-(6455)Спорт-(42831)Строительство-(4793)Торговля-(5050)Транспорт-(2929)Туризм-(1568)Физика-(3942)Философия-(17015)Финансы-(26596)Химия-(22929)Экология-(12095)Экономика-(9961)Электроника-(8441)Электротехника-(4623)Энергетика-(12629)Юриспруденция-(1492)Ядерная техника-(1748)

Воспроизводство трудовых ресурсов




С. Качество и уровень жизни персонала.

Структура формирования трудовых ресурсов.

Воспроизводство трудовых ресурсов.

Трудовые ресурсы и трудовой потенциал общества

Профилактика ГБН

Антирезус-Д-иммуноглобулин вводится резус(-) женщинам в первые 12-72 часов после первых родов, самопроизвольных или искусственных абортов при сроке более 8 недель беременности, после переливания крови без учета резус-фактора или после оперативных вмешательств в дозе 200 мкг в/м (подавляет антигены в 10 мл плодовой крови).

 

 

План.

3.Трудовой потенциал человека:

а. Компоненты трудового потенциала;

в. Основное содержание теории человеческого капитала;

Трудовые ресурсы - это трудоспособная часть населения, обладающая физическими и интеллектуальными способностями к трудовой деятельности, способная производить материальные блага или оказывать услуги, т.е. трудовые ресурсы включают в себя, с одной стороны, тех людей, которые заняты в экономике, а с другой, не занятых, но способных трудиться. Таким образом, трудовые ресурсы состоят из реальных и потенциальных работников.

Проблемы трудовых ресурсов рассматриваются на макроуровне, т.е. в масштабах страны и ее регионов.

Необходимые физические и интеллектуальные способности зависят от возраста. В ранний и зрелый период жизни человека они формируются и приумножаются, а к старости утрачиваются. Boзраст выступает своего ступает своего рода критерием, позволяющим выделить из всего населения собственно трудовые ресурсы.

Прежде чем рассматриватъ основные понятия различных направлeний изучения трудовых ресурсов, целесообразно изучить состав и структуру населения и изменение ее численности.

Население – это совокупность людей, живущих на определенной территории (районе, городе, регионе, стране).

Под воспроизводством населения понимается процесс непрерывного возобновления поколения людей в результате взаимодействия рождаемости и смертности.

Виды воспроизводства выражаются в естественном, миграционном (механическом) и социальном движении состава и численности населения.

Естественное движение есть следствие рождаемости и смертности людей. В зависимости от того, что из них преобладает, образуется естественный прирост или естественная убыль.

Миграционное движение (механическое прибытие или выбытие населения) вызывается различными экономическими, политическими, религиозными и др. причинами и связано с серьезными изменениями в положении людей, их статусе, перспективах жизни.

Социальное движение населения – это изменение различных социальных структур (образовательной, профессиональной, национальной и др.)

Различают 3 вида воспроизводства населения:

- расширенное воспроизводство характеризуется превышением числа рождений над числом смертей;

- простое воспроизводство - в этом случае нет прироста, поскольку число рождений равно числу смертей;

- суженное – смертность превышает рождаемость, происходит абсолютное сокращение населения.

Воспроизводство населения имеет не только демографический, но также экономический и социальный аспекты. Оно определяет формирование трудовых ресурсов, освоение территорий, состояние производительных сил, развитие социальной инфраструктуры и т п.

Для характеристики воспpoизводства населения применяются пoказатели рождаемости, смертности и естественнoгo пpироста.

Poждaемоcть и смертность рассчитываются на 1OOO человек населения (в промиллe) и измepяются с noмощью систем коэффициентов и таблиц. Разница между числом родившихся и умерших пpи пoлoжительнoм peзyльтате называется ecтecтвенным приростом населения.

Основным источником пополнения трудовых ресурсов является молодежь, вступающая в трудоспособный возраст; ее численность зависит от рождаемости в стране, а также от величины детской смертности. При расширенном воспроизводстве населения и повышении уровня рождаемости будет расти число вступающих в трудоспособный возраст. Но каждый скачок рождаемости отразится на трудовых ресурсах лишь через 15 лет.

Существуют два типа воспроизводства населения и трудовых ресурсов: экстенсивный и интенсивный.

Экстенсивный тип воспроизводства населения характеризуется высокой смертностью, преобладанием в структуре населения его молодой части, низкой долей старшего возраста, пожилых, невысокими общими темпами роста населения. Экстенсивный тип воспроизводства трудовых ресурсов означает увеличение их численности в отдельных регионах или в стране без изменения качественных характеристик экономически активного населения.

Интенсивный (современный) тип воспроизводства населения обусловлен повышением уровня и качества жизни людей, ростом доли пожилого населения и средней продолжительности жизни на основе прогрессивных изменений в обществе. Интенсивный тип воспроизводства трудовых ресурсов связан с изменением их качества – ростом образовательного уровня, квалификации, физических и интеллектуальных способностей, повышением работоспособности и эффективности труда. Следует понимать, что указанные типы воспроизводства в чистом виде не существуют, но взаимно дополняют друг друга.

Фазы воспроизводства:

1.Фаза формирования трудовых ресурсов включает:

-естественное воспроизводство населения (носителей рабочей силы);

-приобретение способности к труду посредством получения общего, специального и высшего образования;

-восстанавление и развитие способностей к труду.

2.Фаза распределения трудовых ресурсов включает:

-распределение и перераспределение совокупной рабочей силы по сферам приложения труда, видам занятости, отраслям народного хозяйства и регионам в соответствии со спросом и предложением региональных и внутренних рынков труда.

3.Фаза использования трудовых ресурсов включает:

-трудовую деятельность;

-обеспечение занятости трудоспособного населения.




Поделиться с друзьями:


Дата добавления: 2015-06-25; Просмотров: 408; Нарушение авторских прав?; Мы поможем в написании вашей работы!


Нам важно ваше мнение! Был ли полезен опубликованный материал? Да | Нет



studopedia.su - Студопедия (2013 - 2024) год. Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав! Последнее добавление




Генерация страницы за: 0.013 сек.