Студопедия

КАТЕГОРИИ:


Архитектура-(3434)Астрономия-(809)Биология-(7483)Биотехнологии-(1457)Военное дело-(14632)Высокие технологии-(1363)География-(913)Геология-(1438)Государство-(451)Демография-(1065)Дом-(47672)Журналистика и СМИ-(912)Изобретательство-(14524)Иностранные языки-(4268)Информатика-(17799)Искусство-(1338)История-(13644)Компьютеры-(11121)Косметика-(55)Кулинария-(373)Культура-(8427)Лингвистика-(374)Литература-(1642)Маркетинг-(23702)Математика-(16968)Машиностроение-(1700)Медицина-(12668)Менеджмент-(24684)Механика-(15423)Науковедение-(506)Образование-(11852)Охрана труда-(3308)Педагогика-(5571)Полиграфия-(1312)Политика-(7869)Право-(5454)Приборостроение-(1369)Программирование-(2801)Производство-(97182)Промышленность-(8706)Психология-(18388)Религия-(3217)Связь-(10668)Сельское хозяйство-(299)Социология-(6455)Спорт-(42831)Строительство-(4793)Торговля-(5050)Транспорт-(2929)Туризм-(1568)Физика-(3942)Философия-(17015)Финансы-(26596)Химия-(22929)Экология-(12095)Экономика-(9961)Электроника-(8441)Электротехника-(4623)Энергетика-(12629)Юриспруденция-(1492)Ядерная техника-(1748)

Основные законы организации производства




Основные принципы ОП

Организация производства как самостоятельная наука.

Предмет ОП как науки- это изучении отношении организации производства в сфере производства материальных благ.

Отношения могут быть трех видов:

1. Технические- форма объединения людей вещественных факторов производства

2. Производственно-технические и социально-экономические- совместный труд участников производственного процесса

3. Материально-производственный- взаимозависимость вещественных энергетических и информационных ресурсов предприятия.

Содержание ОП как научной дисциплины- это установление причинно-следственных связей, законов и закономерностей ОП, в целях определения и реализации на практике эффективных форм методов и условий.

1. Принцип эффективности организации деятельности- обеспечение такого взаимодействия всех структурных элементов которое привело бы к увеличению эффекта синергии и координации

2. Принцип интеграции- формирование производственных звеньев осуществляющих координацию и обеспечивающих взаимодействие разнородных процессов и стадий производства на основе общих правил.

3. Принцип целевой специализации- создание подразделений с разнородным составом объединяющий с помощью горизонтальных связей.

4. Принцип оптимальности и многовариантности решений.

5. Принцип внешнего окружения- стратегия и тактика ее достижения формируются с учетом потребностей внешней среды.

6. Принцип саморазвития – создание механизма стимулирующего непрерывное развитие организации.

Законы ОП- это необходимые существенные устойчивые отношения между элементами производственной системы, а также между этой системы и внешней средой.

К.Адамецки в 1903г. Выделил 3 закона экономии времени, присущих организации производства:

1. Закон разделения труда

2. Закон концентрации или интеграции

3.Закон гармонии

Гинзбург Е.Г. в 1988г. Выделил две группы законов:

1-закон статики

1. Закон соответствия целей – характер системы должен соответствовать поставленной цели

2. Закон соответствия организации требованиям внешней среды

3. Закон соответствия элементов производственной системы друг другу

4. Закон резервов- минимальный запас обеспечивать для бесперебойного функционирования предприятия

5. Закон устранения избыточности- все ненужные элементы сведены к минимуму.

2-законы развития

1. Закон инерции- любая организация под воздействием внешних факторов какое-то время сохраняет свое состояние

2. Закон эластичности- любая организация приспосабливается к изменению внешних факторов

3. Закон постоянного совершенствования

Закономерности ОП на основе, которых создаются и функционируют производственные системы.

1. Соответствия организации производства ее целям

2. Соответствия форм и методов организации производства, характеристика материально-технической базы производства

3. Соответствия форм и методов ОП производственно-технических условиям и экономических требованиям производства

4. Комплексность организации производства- все процессы на предприятии необходимо рассматривать как единое целое

5. Непрерывность улучшения ОП

6. Соответствия форм и методов ОП требованиям гуманизации труда

7. Взаимодействие соответствия структуры системы управления и характеристик ОП

8. Участие работников в деятельности по ОП.




Поделиться с друзьями:


Дата добавления: 2014-01-04; Просмотров: 2778; Нарушение авторских прав?; Мы поможем в написании вашей работы!


Нам важно ваше мнение! Был ли полезен опубликованный материал? Да | Нет



studopedia.su - Студопедия (2013 - 2024) год. Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав! Последнее добавление




Генерация страницы за: 0.009 сек.