Создание пакетных файлов

Классификация предприятий по организационно-экономическим формам.

Классификация предприятий по организационно-правовым формам.

Понятие организационной структуры предприятия

Структура предприятия – это состав и соотношение его внутренних звеньев: цехов, отделов, лабораторий и других компонентов, составляющих единый хозяйственный комплекс.

Структура пред­приятия определяется следующими основными факторами:

- размером предприятия;

- отраслью производства;

- уровнем технологии и специализации предприятия.

Какой-либо устойчивой стандартной структуры не существует. Она постоянно корректируется под воздействием производствен­но-экономической конъюнктуры, научно-технического прогрес­са и социально-экономических процессов. Наряду с этим при всем многообразии структур все производственные фирмы имеют иден­тичные функции, главные из которых — изготовление и сбыт продукции. Чтобы обеспечить нормальное функционирование, фир­ма должна иметь в своем составе цехи или мастерские по изготов­лению основной продукции (выполнению работ, оказанию услуг) и по обслуживанию производственного процесса. Помимо того, каждое предприятие независимо от его размеров, отраслевой при­надлежности и уровня специализации ведет работу по оформле­нию заказов на изготовление продукции; организует ее сохран­ность и сбыт заказчику; обеспечивает закупку и поставку необхо­димого сырья, материалов, комплектующих изделий, инструмента, оборудования, энергоресурсов. Наконец, чтобы каждый работник в любой отрезок времени делал именно то, что необходимо ос­тальным — предприятию в целом, нужны управляющие органы. На эти органы возлагается задача определения долгосрочной стра­тегии, координация и контроль текущей деятельности персонала, а также наем, оформление и расстановка кадров. Все структурные звенья предприятия, таким образом, связаны между собой с по­мощью системы управления, которая становится его головным органом. Типовая организационная структура предприятия представлена в раздаточном материале (рис.1.)

На практике существуют следующее деление предприятий по организационно-правовым формам:

- государственное унитарное предприятие;

- хозяйственные товарищества;

- общество с ограниченной ответственностью;

- акционерное общество;

- производственные кооперативы.

В соответствии с ГК РК унитарным предприятием признается коммерческая организация, не наделенная правом собственности на имущество. Это имущество является неделимым и не может быть распределено по вкладам и принадлежит государству на праве хозяйственного ведения или оперативного управления. В Казахстане к таким предприятиям относятся РГП (республиканские государственные предприятия).

Хозяйственные товарищества – это коммерческие организации с разделенным на доли (вклады) учредителей уставным капиталом. Имущество товариществ создается за счет вклада учредителей и принадлежит ему на праве собственности. Хозяйственные товарищества могут создаваться в двух формах – полного товарищества и товарищества на вере (коммандитного товарищества).

Полное товарищество – это предприятие, участники которого занимаются предпринимательской деятельностью от имени товарищества в соответствии с заключенными между ними договорами и несут ответственность по его обязательствам принадлежащим им имуществом. Управление деятельностью полного товарищества осуществляется по общему согласию всех участников. Прибыль и убыток товарищества распределяются пропорционально их доли в уставном капитале.

Коммандитное товарищество (товарищество на вере) – отличается тем, что в таком предприятии, наряду с участниками, осуществляющими предпринимательскую деятельность и отвечающими по его обязательствам своим имуществом, имеется другие участники, которые несут риск убытков, связанных с деятельностью товарищества в пределах вкладов в УК, однако в управлении предприятия участия не принимают. Управление деятельностью товарищества на вере осуществляется полными товарищами. Вкладчики не вправе оспаривать действия полных товарищей по управлению и ведению дел товарищества.

ООО – признается учрежденное одним или несколькими лицами общество, уставной капитал которого разделен на доли в соответствии с учредительными документами. Участники ООО не отвечают по его обязательствам и несут убытки в пределах стоимости внесенных ими вкладов. Высшим органом управления ООО является собрание его участников. Для текущего управления создается исполнительный орган.

Акционерное общество – разновидность хозяйственного общества, уставной капитал которого разделен на определенное число акций. Участники АО (акционеры) не отвечают по его обязательствам и несут убытки в пределах стоимости принадлежащих им акций. Акционерные общества могут быть открыми –ОАО или закрытыми – ЗАО. Участники ОАО (акционеры) могут отчуждать принадлежащие им акции. Т.е. продавать, проводить открытую подписку на выпускаемые акции. В ЗАО акции распределяются только среди его учредителей (физических или юридических лиц).

Высшим органом управления в АО является общее собрание акционеров. Совет директоров создается в АО с числом акционеров более 50. Его основная функция – контроль деятельности исполнительного органа. Исполнительный орган АО – это правление или дирекция в лице директора, генерального директора, который осуществляет руководство финансово-хозяйственной деятельностью общества и является подотчетным Совету директоров и общему собранию акционеров.

Производственный кооператив (артель) – добровольное объединение граждан на основе членства для совместной производственной или иной хозяйственной деятельности, основанной на личном трудовом и ином участии. Члены ПК вносят имущественные паевые взносы. При этом к моменту регистрации кооператива каждым членом должно быть внесено не менее 10% паевого взноса а остальная часть – в течении года с момента регистрации.высший орган управления ПК – общее собрание его членов. Исполнительный орган - правление или председатель. Он подотчетен наблюдательному совету и общему собранию.

Другие формы организации предприятий - индивидуальный предприниматель, совместные предприятия.

В рыночной экономике сложились следующие основные формы предприятий:

Корнер – соглашение о согласованных действиях предпринимателей, фирм и групп фирм, создающих искусственный дефицит товаров на рынке путем скупки биржевых контрактов и реального товара с целью взвинчивания цен и последующей продажи товара;

Ринг – соглашение нескольких предпринимателей о скупке в определенном районе товара в целях монополизации его продажи;

Картель -соглашение группы предпринимателей, в рамках одной отрасли, о разделе источников сырья, рынков сбыта, условиях продажи, найма рабочей силы, сроках платежей, установления монопольных цен и др. с целью извлечения дополнительной прибыли;

Синдикат – объединение предприятий, выпускающих однородную продукцию для организации коллективного сбыта своей продукции через единую торговую сеть. Согласование торговой деятельности предполагает установление:

- единых продажных цен;

- районов сбыта для участников синдиката;

- объемов поставки партий товаров каждым из участников синдиката на рынок;

- единых условий заготовки и получения сырья.

Трест – предприятия теряют и производственную и коммерческую самостоятельность и подчиняются единому центру управления.

Концерн – совокупность дочерних фирм. Акции этих фирм держит материнская компания.

Конгломерат – объединение предприятий не имеющих производственной или функциональной общности выпускающих разнородную продукцию. Отличие от концерна в том, что предприятия, входящие в состав конгломерата обладают большей автономией и управляются небольшим количеством служащих тогда, как в концерне в центральном органе могут быть несколько сотен.

Холдинг – чаще всего это финансовая компания, которая владеет контрольными пакетами акций других предприятий

Консорциум – крупная финансовая организация, которая создается в результате временного соглашения между банками и промышленными предприятиями для совместного проведения таких например, крупных финансовых операций, как:

- размещение государственных займов или ценных бумаг4

- осуществления крупных строительных или промышленных проектов.

Финансово-промышленные группы (ФПГ) - объединяет промышленные предприятия, НИИ, финансовые и торговые организации.

2.5. Общее количество МСП функционирующих в Казахстане по данным Агентства по статистике составляло в 2010 г – 661,6 тыс. Из них:

- в сельском хозяйстве – 175,3 тыс.

- промышленность - 18.8 тыс.

в т.ч.

- обрабатывающей – 17,2 тыс.

в добывающей - 726 предприятия

электроэнергетике - 883 предприятия

- строительство – 19,1 тыс.

- торговля – 274.3 тыс.

- транспорт и связь - 45.3

- услуги - 128.6

Выпуск продукции МСП в млн. тенге в 2010 г. составил 7275.8 в т.ч.:

-промышленность – 1038.9

-сельское хозяйство – 585.1

- строительство – 1573.4

-торговля – 1351.6

-услуги – 2708.8

Органы управления предприятием(директор, главный инженер, зам. Директора по экономике и финансам, плановый, производственный отдел, бухгалтерия, отдел сбыта и МТС и т.д.)  

Рис.1 Типовая схема организационной структуры предприятия

1.Дать определение предприятию

2.Почему предприятие является основным звеном экономики

3. В чем проявляется экономическая самостоятельность предприятия?

4.Что включается в состав внутренней среды предприятия?

5. Что включает внешняя среда предприятия?

6.Как делятся предприятия по организационно-правовым формам?

7. Какие формы предприятий существуют по организационно-экономическим формам?

8.Сколько в Казахстане по данным статистики количество предприятий-малых, средних, крупных. Каков вклад предприятий малого и среднего бизнеса в экономику Казахстана?

Выполнил: студент группы 09И2 Миронов А.С.

Проверил: Попов Д.В.

Пенза 2011г.

Цель работы: научиться создавать пакетные файлы для автоматизации выполнения работ в операционной системе.

Задание: создать пакетный файл, который переименовывает заданный файл в файл с новыми именем и расширением. Новое имя задается первым параметром, а новое расширение задается вторым параметром. Выдать соответствующие сообщения, если не указан файл или требуемое расширение, а также если файл уже существует

@echo off

if -%1==- goto metka1

if -%2==- goto metka2

if -%3==- goto metka3

if not exist %1 goto metka5

ren %1 %2.%3

if not exist %2.%3 goto metka6

echo File sozdan uspeshno

goto metka4

:metka1

echo net 1 parametra

goto metka4

:metka2

echo net 2 parametra

goto metka4

:metka3

echo net 3 parametra

goto metka4

:metka5

echo net fila

goto metka4

:metka6

echo file ne sozdan

:metka4

Дата добавления: 2014-01-15