Укажите номер правильного ответа

ТЕМА 8. ОСНОВЫ БУХГАЛТЕРСКОЙ (ФИНАНСОВОЙ) ОТЧЁТНОСТИ

Составление отчётности о работе хозяйствующего субъекта является завершающим этапом учётной работы, в ходе которого получают инфор­мацию, используемую как внутренними, так и внешними пользователями.

Отчётность представляет собой совокупность сведений о работе ор­ганизации (предприятия) за определённый период времени, сгруппирован­ных в установленном порядке и последовательности.

Составляемая организациями отчётность классифицируется по ряду признаков:

по назначению - государственная, специальная, внутренняя; по видам - статистическая, оперативная, бухгалтерская, налоговая; по срокам составления и представления - внутригодовая, годовая; по степени обобщения информации - первичная, сводная.

При изучении данной темы студенты должны получить общие све­дения об отчётности, познать основные виды и их общую характеристику, обратить надлежащее внимание на такие важные мероприятия по обеспе­чению высококачественной бухгалтерской отчётности, как своевременное проведение инвентаризаций, соблюдение реальных и действующих правил оценки статей бухгалтерского баланса.

Следует изучить Положение по бухгалтерскому учёту «Бухгалтер­ская отчётность организации» ПБУ 4/99, приказом Минфина №67-н 2003г., ознакомиться с составом, содержанием и порядком заполнения форм бухгал­терской отчётности.

Задание 1

а) Изучить материал темы «Основы бухгалтерской (финансовой) отчётно­сти».

б) Ответить на вопросы для самоконтроля 1-11.

Вопросы для самоконтроля

1. Что понимается под отчётностью?

2. По каким направлениям группируется отчётность организации?

3. Что понимается под бухгалтерской отчётностью?

4. Каким требованиям должна удовлетворять бухгалтерская отчёт­ность?

5. Что понимается под достоверностью и полнотой бухгалтерской отчётности?

6. Что понимается под целостностью отчётности?

7. Какие формы включаются в состав годовой отчётности?

8. Что понимается под сводной отчётностью?

9. По каким адресам рассылается бухгалтерская отчётность? 10.Какое значение имеет баланс для руководства организации?

11.Какие этапы включает подготовительная работа по составлению годового отчёта?

Задание 2. Задания в тестовой форме для контроля знаний студентов по теме «Основы бухгалтерской (финансовой) отчетности».

1. Отчётность организации группируется по следующим признакам:

а) видам, назначению, срокам составления, степени обобщения информации;

б) месту составления, назначению, срокам составления, степени. обобщения информации;

в) видам, назначению, срокам составления, использования инфор­мации;

г) видам, назначению, месту составления, использования информации.

2. По видам отчётность подразделяется на:

а) государственную, статистическую, оперативную, налоговую;

б) специальную, государственную, внутреннюю;

в) внутригодовую, годовую;

г) статистическую, оперативную, бухгалтерскую, налоговую.

3. По назначению отчётность подразделяется на:

а) государственную, статистическую, оперативную, налоговую;

б) специальную, государственную, внутреннюю;

в) внутригодовую, годовую;

г) статистическую, оперативную, бухгалтерскую, налоговую.

4. По степени обобщения информации отчётность подразделяется на:

а) первичную, сводную;

б) специальную, государственную, внутреннюю;

в) внутригодовую, годовую;

г) статистическую, оперативную, бухгалтерскую, налоговую.

5. По срокам составления отчётность подразделяется на:

а) первичную, сводную;

б) специальную, государственную, внутреннюю;

в) внутригодовую, годовую;

г) статистическую, оперативную, бухгалтерскую, налоговую.

6. В состав квартальной отчётности включаются:

а) бухгалтерский баланс, отчёт о прибылях и убытках;

б) отчёт о движении капитала, бухгалтерский баланс;

в) бухгалтерский баланс, отчёт о движении денежных средств;

г) отчёт о движении денежных средств, отчёт о движении капита­ла.

7. Периодическая и годовая отчётность направляется:

а) Министерству финансов РФ, собственникам, в государственную налоговую инспекцию;

б) собственникам, в государственную налоговую инспекцию, тер­риториальным органам государственной статистики;

в) Министерству финансов РФ, собственникам, в государственную налоговую инспекцию, аудиторской организации

г) собственникам, в государственную налоговую инспекцию, ауди­торской организации.

8. Годовая бухгалтерская отчётность для всех пользователей является:

а) закрытой;

б) открытой.

9. Публикации в обязательном порядке подлежат следующие формы годо­вой бухгалтерской отчётности:

а) бухгалтерский баланс, отчёт о прибылях и убытках, информация о результатах аудита годовой отчётности;

б) отчёт о движении капитала, бухгалтерский баланс, отчёт о затра­тах на производство, отчёт о движении денежных средств;

в) бухгалтерский баланс, отчёт о движении денежных средств;

г) отчёт о движении денежных средств, отчёт о движении капитала, бухгалтерский баланс, отчёт о прибылях и убытках.

10. Годовая бухгалтерская отчётность направляется в соответствующие инстанции до:

а) 1 февраля следующего за отчётным года;

б) 1 апреля следующего за отчётным года;

в) 1 мая следующего за отчётным года;

г) 1 марта следующего за отчётным года.

ТЕМА 9. ОРГАНИЗАЦИЯ БУХГАЛТЕРСКОГО УЧЁТА В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Под организацией бухгалтерского учёта понимается совокупность условий построения учётного процесса с целью получения своевременной и достоверной информации о ходе и результатах хозяйственной деятельно­сти и контроля за рациональным использованием всех ресурсов хозяйст­вующего субъекта (Рис. 9.1.).

Рис. 9.1 Условия построения бухгалтерского учёта в Российской Федерации

Информация, получаемая в системе бухгалтерского учёта, использу­ется различными группами пользователей.

Все пользователи бухгалтерской информации подразделяются на внутренних и внешних.

Внутренние пользователи - управляющий персонал предприятия всех уровней. К этой категории можно отнести собственников хозяйст­вующего субъекта, учредителей, участников, административный персонал, менеджеров, руководителей внутренних подразделений.

Внешние пользователи бухгалтерской отчётности - это сторонние юридические и физические лица с прямым и непрямым финансовым инте­ресом.

В зависимости от интересов различных групп пользователей инфор­мации бухгалтерский учёт можно представить в виде двух взаимосвязан­ных частей: финансового и управленческого.

Различия между финансовым и управленческим учётом

№ п/п	Показатели, характе­ризующие учёт	Финансовый учёт	Управленческий учёт
	Регулирование учёта	Строгое, обязатель­ное	Относительная сво­бода
	Обязательность веде­ния	Обязаны вести все хозяйствующие субъекты	Не обязателен
	Объект учёта	Хозяйствующий субъект в целом	Внутренние подраз­деления хозяйствующего субъекта
	Потребители инфор­мации	Внешние и внутрен­ние	Внешние и внутрен­ние
	Степень надёжности информации	Объективная	Зависит от целей
	Периодичность со­ставления информации	Строго регламенти­руется	По мере необходи­мости
	Измерители	Стоимостной	Все виды
	Двойная запись	Обязательна	Не ограничен двой­ной записью
	Группировка затрат на производство	По элементам	По статьям кальку­ляции

Финансовый учёт - это часть бухгалтерского учёта, осуществляе­мого с целью получения информации, необходимой для внешних пользо­вателей. Он строго регламентирован и подчиняется установленным поло­жениям (стандартам).

Управленческий учёт - это учёт внутри организации, необходимый для управления объектами учёта внутри хозяйствующего субъекта. Он также осуществляется на основе принятых положений (норм, стандартов). Однако они учитывают специфику технологии, организации производства хозяйствующего субъекта, поэтому так жестко, как финансовый учёт, не регламентируются.

Различия между финансовым и управленческим учётом представле­ны в таблице.

Вместе с тем разрывать эти две части бухгалтерского учёта нельзя, поскольку они осуществляются вместе в одном хозяйствующем субъекте в одно и то же время, взаимно питая и дополняя друг друга необходимой информацией.

Бухгалтерский учёт базируется на ряде принципов. Принципы бухгалтерского учёта - универсальные положения, применяемые для реше­ния практических задач. В настоящее время в отечественном бухгалтерском учёте используются общепринятые в мировой практике принципы ведения учёта.

Применяемые в международной практике ведения учёта принципы можно разделить на две группы.

Первая группа - базовые принципы, предполагающие определённые! условия, создаваемые хозяйствующим субъектом при постановке бухгал-1 терского учёта, которые должны не меняться. Такие базовые принципы принято называть допущениями. К допущениям относят: имущественную обособленность хозяйствующего субъекта, непрерывность деятельности, приоритет содержания над формой, непротиворечивость.

Вторая группа принципов - это основные принципы, означающие, что будут соблюдаться принятые правила организации и ведения бухгалтерского учёта, их принято называть требованиями. К ним можно отнести требования: полноты, осмотрительности, последовательности применения учётной политики, временной определённости фактов хозяйственной деятельности, рациональности.

По поручению Правительства РФ правовое и методологическое ру­ководство бухгалтерским учётом осуществляет Министерство финансов.

Регулирование вопросов учёта предполагает четырёхуровневую систему нормативных документов.

Первый уровень системы документов - законодательные акты. В них отражаются обязательные правила и принципы ведения учёта хозяйст­вующими субъектами. Основу системы документов первого уровня со­ставляют Закон о бухгалтерском учёте и указы, постановления правитель­ства.

Второй уровень системы документов включает рекомендации по ве­дению бухгалтерского учёта по отдельным участкам и видам деятельности. К ним относят положения по бухгалтерскому учёту (ПБУ). В настоящее время утверждены и действуют следующие положения по учёту: «Учётная политика организации» (ПБУ 1/98); «Учёт договоров (контрактов) на ка­питальное строительство (ПБУ 2/94); «Учёт активов и обязательств орга­низации, стоимость которых выражена в иностранной валюте» (ПБУ 3/2000); «Бухгалтерская отчётность организации» (ПБУ 4/99); «Учёт мате­риально-производственных запасов» (ПБУ 5/01); «Учёт основных средств» (ПБУ 6/01); «События после отчётной даты» (ПБУ 8/98); «Доходы органи­зации» (ПБУ 9/99); «Расходы организации» (ПБУ 10/99); «Информация об аффилированных лицах» (ПБУ 11/2000); «Информация по сегментам» (ПБУ 12/2000); «Учёт государственной помощи» (ПБУ 13/2000); «Учёт нематериальных активов» (ПБУ 14/2000); «Учёт займов и кредитов и за­трат по их обслуживанию» (ПБУ 15/01); «Информация по прекращаемой деятельности (ПБУ 16/02); «Учёт расходов на научно-исследовательские, опытно-конструкторские и технологические работы» (ПБУ 17/02); «Учёт расходов по налогу на прибыль» (ПБУ 18/02); «Учёт финансовых вложе­ний» (ПБУ 19/02); «Информация об участии в совместной деятельности» (ПБУ20/03).

Третий уровень включает систему документов рекомендательного характера: инструкции, указы.

Четвёртый уровень - совокупность документов, раскрывающих по­литику хозяйствующего субъекта. Хозяйствующий субъект в лице бухгал­тера на основе документов первых трёх уровней разрабатывает с учётом своей специфики собственную учётную политику. Необходимо изучить Положение по бухгалтерскому учёту «Учётная политика организации» ПБУ 1/98 от 30.12.99г. № Ю7н и выяснить его роль.

Учётная политика - это выбранная самой организацией совокуп­ность методических способов ведения бухгалтерского учёта. Основная за­дача учётной политики - обеспечение равномерности получения доходов; хозяйствующие субъекты должны выбирать такие способы ведения учёта, чтобы по возможности исключить резкие всплески и падения финансовых результатов.

В соответствии с российским законодательством и в зависимости от объёма учётной работы руководитель хозяйствующего субъекта может:

- вести бухгалтерский учёт сам лично;

-передать на договорных основах ведение бухгалтерского учёта специализированной организации или профессиональному бухгалтеру;

- ввести в штат бухгалтера;

- учредить бухгалтерскую службу во главе с главным бухгалтером.

С развитием рыночных отношений, интеграцией Российской Феде­рации в мировую экономику изменились степень ответственности бухгал­тера, его права и обязанности, предъявляемые к нему требования, которые необходимо знать и соблюдать кодекс профессиональной этики бухгалте­ра.

Задание 1.

а) Изучить материал темы «Организация бухгалтерского учёта в Россий­ской Федерации».

б) Ответить на вопросы для самоконтроля 1-12.

Вопросы для самоконтроля

1. Что понимается под организацией бухгалтерского учёта?

2. Кто несёт ответственность за организацию бухгалтерского учёта? Назовите основные законодательные документы, регулирующие ор­ганизацию бухгалтерского учёта в стране.

3. Каково содержание четырёх уровней системы нормативных доку­ментов? Приведите основные законы и иные нормативные докумен­ты каждого, из них.

4. Что понимается под финансовым учётом?

5. Что понимается под управленческим учётом?

6. В чём заключаются различия между финансовым и управленческим учётом?

7. Что такое базовые принципы бухгалтерского учёта?

8. Что такое учётная политика организации?

9. Каковы составляющие учётной политики организации?

10.Назовите основных пользователей бухгалтерской информации. 11. перечислите права и обязанности главного бухгалтера.

12.Кто назначает на должность и освобождает от должности главного бухгалтера?

Задание 2. Задания в тестовой форме для контроля знаний студентов по теме «Организация бухгалтерского учёта в Российской Федерации».

Дата добавления: 2014-10-17