Тема 20. Человеческий капитал в системе общественного воспроизводства

Примерный план

Введение.

1. Безработица: содержание явления.

2. Измерение, виды и последствия безработицы.

3. Регулирование рынка труда и его особенности в России.

Заключение.

Основная литература

1. Макконнелл К. Р., Брю С. Л. Экономикс. [Текст] М., 1996. Гл. 10.

2. Маркс К. Капитал. Т. 1. Гл. 23, § 1-4 [Текст] // Маркс К., Энгельс Ф. Соч. 2-е изд. Т. 23.

3. Политическая экономия: Учеб. / Медведев В.А., Абалкин Л.И., Ожерельев О.И. и др. [Текст] М., 1990. Гл. 6, § 1, 2, 4.

4. Экономика труда и социально-трудовые отношения [Текст] / Под ред. Г. Г. Меликьяна, Р. П. Колосовой. М., 1996. Гл. 4.

5. Халипова К.М. Рынок труда: занятость и безработица. [Текст]. М., 2006.

6. Бреев Б.Д. Безработица в современной России. [Текст]. М., 2005.

7. Экономика труда [Текст] / Под ред. Г.Р.Погосяна и Л.И.Жукова. М., 2008.

Дополнительная литература

8. Кузьмина Н.М., Метлин С.В. Структурно-динамический анализ изменений численности населения Самарской области, признанного безработным [Текст] // Вестник СГЭУ. 2007. № 8.

9. Лайкам К. Структурный анализ занятости и безработицы [Текст] // Человек и труд. 2010. № 7.

10. Герций Ю. Рынок труда (статьи) [Текст] // Человек и труд. 2011. № 4.

11. Дунаева Н. Эффективная занятость российской молодежи – стратегическая проблема [Текст] // Человек и труд. 2010. № 2.

12. Маслова И. Прогнозы безработицы и корректировка политики занятости [Текст] // Человек и труд. 2010. № 6.

13. Гуртов В. Цикличность в динамике численности безработных граждан [Текст] // Человек и труд. 2010. № 6.

14. Лайкам Э. Российский рынок труда 2009-2010 годах. Статистика труда [Текст] // Вопросы статистики. 2010. № 8.

15. Попов А.Д. Баланс трудовых ресурсов как источник информации о положении в социально-трудовой сфере российской экономики /[Текст] / Вопросы статистики. 2010. № 8.

16. Лайкам К. Структурный анализ занятости и безработицы [Текст] // Человек и труд. 2010. № 7, 8.

Целью работы по данной теме должно стать определение роли и места человеческого капитала в системе общественного воспроизводства. В тексте должна найти отражение специфика условий общественного воспроизводства. Основной задачей необходимо поставить выявление факторов человеческого потенциала и их структурных соотношений, определяющих возможность воспроизводства человеческого капитала.

Человек и его производительные способности традиционно занимают центральное место в экономических и социальных науках. Вместе с тем, ускоренное развитие материально-технической базы производства, связанное с промышленным переворотом, заслонило проблемы развития человека и его производительных способностей, создав иллюзию превосходства физического капитала в обеспечении экономического роста. Как следствие этого, долгие годы производительные способности человека рассматривались и оценивались как один из количественных факторов производства. Задача состояла лишь в том, чтобы удачно соединить труд, основной и оборотный капитал.

В последние десятилетия ситуация коренным образом изменилась. На первый план выходит изучение проблем, связанных с анализом роли и предназначения человека в этом мире, его производительных способностей, интеллектуальных возможностей, мотиваций и потребностей, поскольку в настоящее время перспективы роста экономики стали определяться процессами формирования и развития человеческого капитала, степенью его реализации в общественном производстве.

В начале исследования по данной теме необходимо рассмотреть основные положения современной теории человеческого капитала. Очень важно показать достоинства и недостатки различных точек зрения ученых на категорию "человеческий капитал" и определить собственную позицию в этом вопросе. Автору рекомендуется провести сравнительный анализ человеческого капитала и капитала вещественного, выделив при этом их схожие и отличительные черты.

Далее в работе важно обратить внимание на структуру человеческого капитала и особо акцентировать внимание на основах процесса его производства. Здесь следует сравнить различные подходы, например ролевое положение в этом вопросе финансовых ресурсов, "экономического времени" непосредственной деятельности самого носителя человеческого капитала.

Основная часть работы должна быть посвящена определению роли и места человеческого капитала в системе общественного воспроизводства. Для этого необходимо рассмотреть различные модели общественного воспроизводства. Здесь важно сформировать систему воздействующих на человеческий капитал факторов, основными элементами которой могут стать природная среда, социально-экономические условия и институты, культура и материально-техническая база производства. Показать, каким образом тип общественной системы оказывает влияние на формирование человеческого капитала и как, в свою очередь, человеческий капитал реализуется, востребуется в соответствующей социально-экономической системе.

Заключительная глава должна характеризовать состояние и перспективы изменения человеческого капитала России в современных условиях. Здесь обязательно использование качественных и количественных характеристик человеческого капитала: уровень образования населения, уровень заболеваемости и потери ВВП по этим причинам, численность населения, в том числе трудовых ресурсов и т.д. Приветствуется анализ динамики международных показателей, например, индекса развития человеческого потенциала (ИРЧП), используемого в системе статистических отчетов ООН.

Дата добавления: 2014-12-10