И процедура защиты

ПОДГОТОВКА ДИПЛОМНОЙ РАБОТЫ К ЗАЩИТЕ

6.1. Нормоконтроль дипломной работы

Защите дипломной работы предшествуют нормоконтроль и предварительная защита на цикловой (предметной) комиссии. Нормоконтроль − сдача нормоконтролеру окончательного варианта надлежаще оформленной дипломной работы в сроки, установленные отделением.

Задачи нормоконтролера:

- проверка наличия всех документов, представляемых к защите;

- проверка соблюдения формальных норм оформления и содержания сопроводительных документов (заявление, задание, календарный план выполнения дипломной работы, отзыв, рецензия, иллюстративный материал и т.д.);

- проверка соблюдения норм оформления ВКР (стандартный титульный лист, соблюдение полей, межстрочных интервалов, шрифтов, порядка представления таблиц, рисунков и графиков, наличие и правильность оформления ссылок и пр.);

- проверка соблюдения структуры дипломной работы (общий объем дипломной работы и ее разделов; наличие в главах пунктов и подпунктов; наличие источников информации и ссылок на них в основной части дипломной работы; наличие статистических данных и анализа данных за ряд лет; определение целей, задач, объекта и предмета исследования во введении; наличие в заключении выводов по всем основным разделам работы и т.д.).

При выявлении норморконтролером недостатков в дипломной работе, согласно предъявляемым к ней требованиям Единой конструкторской документации (ЕСКД), дипломная работа либо допускается к защите, либо возвращается на доработку.

6.2. Предварительная защита дипломной работы

За две недели до защиты дипломных работ назначается предварительная защита (предзащита) − репетиция для курсанта перед государственной итоговой аттестацией. Её цель − оценка качества и полноты выполнения дипломной работы.

На предзащиту курсант-дипломник представляет следующие документы:

- пояснительную записку к дипломной работе в папке (не сшивается);

- задание на выполнение дипломной работы;

- демонстрационный материал (презентация: перечень слайдов, который определяется курсантом совместно с руководителем дипломной работы).

В демонстрационном материале должно быть представлено не менее шести, но не более десяти слайдов, подготовленных с помощью пакета MS PowerPoint. Презентацию к дипломной работе желательно выполнять ярко, красочно, разнообразно, с хорошей графикой, чтобы она отчетливо была видна членам ГЭК и всем присутствующим на защите (Пример оформления презентации – Приложение 14).

Основа раздаточного материала для ГЭК − распечатка слайдов (не более чем по два слайда на лист формата А4).

В раздаточный материал для ГЭК можно включить любую информацию, поясняющую дипломную работу (по согласованию с руководителем диплома).

Курсанты, не прошедшие предзащиту, к защите не допускаются.

6.3. Допуск к защите дипломной работы

После предзащиты руководитель дипломной работы готовит отзыв о дипломной работе курсанта, затем дипломная работа направляется для внешнего рецензирования на предприятия, в организации. В качестве рецензентов привлекаются специалисты в конкретной области вопросов, рассматриваемых в дипломной работе, преподаватели учебных заведений (за исключением преподавателей цикловой (предметной) комиссии, где выполнена дипломная работа).

После прохождения процедуры внешнего рецензирования не разрешается вносить в дипломную работу никакие дополнения и изменения.

Вместе с отзывом руководителя и заключением рецензента дипломная работа представляется заместителю директора колледжа по учебно-ме-тодической работе, который окончательно утверждает дипломную работу и допускает курсанта к ее защите.

6.4. Защита дипломной работы

На защиту выпускной квалификационной работы отводится до 45 минут. Порядок защиты дипломной работы устанавливается председателем ГЭК по согласованию с членами комиссии и, как правило, включает в себя:

- представление автором дипломной работы в форме доклада членам ГЭК продолжительностью до 10 минут;

- заслушивание отзыва руководителя дипломной работы с характеристикой способностей и личностных качеств курсанта;

- заслушивание рецензии с оценкой содержания работы;

- вопросы курсанту-выпускнику по представленной на защиту работе;

- заслушивание ответов курсанта на вопросы и замечания членов ГЭК по дипломной работе;

- ответы курсанта на замечания по дипломной работе.

По завершении процедуры защиты на закрытом заседании ГЭК большинством голосов членов комиссии, участвующих в заседании, принимается решение об оценке дипломной работы. Результаты защиты определяются оценками «отлично», «хорошо», «удовлетворительно» и «неудовлетворительно», которые объявляются в день защиты. При равном числе голосов голос председателя ГЭК является решающим. Членами ГЭК в протоколе заседания по защите дипломных работ может быть высказано особое мнение об уровне теоретических и практических исследований в отдельных дипломных работах.

Защита дипломной работы проводится открыто и гласно на заседании Государственной экзаменационной комиссии с участием не менее 2/3 состава комиссии.

При защите могут присутствовать дипломные руководители, рецензенты, представители предприятий, организаций − возможных работодателей выпускников.

Перед началом заседания ГЭК секретарь устанавливает очередность защиты.

На защиту дипломной работы курсант-дипломник представляет следующие документы:

- сброшюрованную дипломную работу (твердый переплет);

- демонстрационный материал − комплекты раздаточного материала по числу членов ГАК;

- отзыв руководителя дипломной работы;

- рецензию на дипломную работу;

- зачетную книжку.

Защита начинается с предоставления слова курсанту-выпускнику для доклада о выполненной дипломной работе. Курсант готовит доклад, рассчитанный на выступление в течение не более 10 минут. Доклад строится в той же последовательности, в которой выполнена дипломная работа. В нем освещаются конкретные предложения курсанта, изложенные в дипломной работе, особенно те из них, которые рекомендуются для внедрения в практику. (Рекомендации по подготовке доклада – Приложение 15).

После окончания доклада члены ГЭК задают вопросы, в том числе и по теме дипломной работы, с целью выявления профессиональной подготовки курсанта. Он должен ответить на вопросы кратко, четко, аргументировано. Затем зачитываются отзыв и рецензия на дипломную работу.

По докладу и ответам на вопросы ГЭК делает вывод о степени владения материалом диплома и умении аргументировано отстаивать свою точку зрения.

На этом процедура защиты отдельной дипломной работы заканчивается.

Заслушав всех выпускников, члены ГЭК на закрытом заседании обсуждают результаты защиты и выносят решение об оценках. ГЭК завершает работу оглашением результатов защиты и высказыванием особых мнений о дипломных работах и выполнявших их курсантах. Критерии аттестации курсантов за выполненную дипломную работу, за процедуру защиты дипломной работы представлены в прил. 16.

Отметки о результатах защиты дипломных работ, данные ГЭК, постановление Государственной аттестационной комиссии (ГАК) о присвоении квалификации курсанту-выпускнику оформляются протоколом за подписью председателя и членов ГАК, участвовавших в заседании.

Кроме протокола, результаты защиты оформляются секретарем в зачетной книжке и подтверждаются подписями председателя и членов ГАК (см. стр.34, 35, 38 зачетной книжки).

Решение ГАК оглашается курсантам-выпускникам. По решению ГАК дипломная работа может быть рекомендована к внедрению.

Защищенные дипломные работы хранятся в архиве колледжа.

« Основная задача образования состоит в том, чтобы сделать

свой ум собеседником, с которым было бы приятно вести беседу »
Синди Харрис, прозаик, журналист XX в.

Приложение 1

Титульный лист дипломной работы

Федеральное агентство воздушного транспорта Иркутский авиационный технический колледж – филиал федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Московский государственный университет гражданской авиации» (Иркутский АТК – филиал МГТУ ГА) Отделение «Экономика, бухгалтерский учет и Сервис на транспорте» ДИПЛОМНАЯ РАБОТА Тема: ________________________________________________________   ________________________________________________________ Курсант______________________________________________________ ^{(ФИО, подпись)} Руководитель _________________________________________________ ^{(ФИО, должность, ученая степень, звание, подпись)} Рецензент________________________________________________________ _______________________________________________________________ ^{(ФИО, должность, ученая степень, звание, подпись)}     Зав. отделением ____________________________________________________ ^{(ФИО, подпись)}     Заместитель директора по УМР ______________________________________ ^{(ФИО, подпись)} Иркутск 201__

Приложение 2

Задание на дипломную работу (лицевая сторона)

Федеральное агентство воздушного транспорта Иркутский авиационный технический колледж – филиал федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Московский государственный университет гражданской авиации» (Иркутский АТК – филиал МГТУ ГА) Отделение «Экономика, бухгалтерский учет и Сервис на транспорте» Специальность____________________________________________ ^{(код специальности, наименование)} УТВЕРЖДАЮ Зав. отделением _______________/___________/ ^{(ФИО, подпись)} «____»_____________201 г.   ЗАДАНИЕ НА ДИПЛОМНУЮ РАБОТУ Курсант_____________________________________________________ ^{(Ф И О, подпись)} Тема ___________________________________________________   _____________________________________________________________ (утверждена приказом директора от «___»______20 г. №_____)    

Окончание приложения 2

Задание на дипломную работу (обратная сторона)

Календарный план выполнения дипломной работы
п/п	Этапы выполнения дипломной работы	Срок выполнения	Примечание
	Составление плана дипломной работы
	Введение
	Теоретическая часть
	Аналитическая часть
	Практическая часть
	Заключение
	Оформление списка использованной литературы
	Аннотация
	Нормоконтроль
	Предзащита

Задание выдал: _______________________________________________________

______________________________________________________________

^{(Ф.И.О. руководителя дипломной работы, должность, дата, подпись)}

Задание принял:

_______________________________________________________________

^{(ФИО, подпись курсанта, дата)}

Приложение 3

Аннотация

(пример составления текста для дипломной работы)

  АННОТАЦИЯ   В дипломной работе «Анализ и оценка коммерческой деятельности авиапредприятия (на примере ЗАО «Авиакомпания «ИрАэро»)»___________­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­ ^{(тема дипломной работы)} представлены основные коммерческие бизнес-процессы в авиакомпании. В ходе дипломного проектирования изучен теоретический материал по теме дипломной работы, исследована деятельность авиакомпании ЗАО «Авиакомпания «ИрАэро» (далее – авиакомпания «ИрАэро»), проведены анализ и оценка состояния коммерческой деятельности авиакомпании «ИрАэро», выявлены основные недостатки и преимущества, с точки зрения конкурентоспособности и перспектив развития, даны практические рекомендации по повышению её эффективности. Объем дипломной работы … страниц. В дипломной работе представлено …приложений, …таблиц, …рисунков.    

АННОТАЦИЯ

(пример для использования в качестве отчета по преддипломной практике)

Тема: «Совершенствование кадровой политики на авиапредприятии»

^{(тема дипломной работыы)}

Выполнил курсант: Иванов Иван Иванович ________________________

^{(ФИО курсанта)}

Руководитель: преподаватель, Иркутский АТК, Петров Петр Петрович ___

^{(должность, место работы, ФИО руководителя дипломной работы)}

Год защиты: 20_ год

Кадровая политика за последние годы претерпела серьезные изменения. Дефицит квалифицированной рабочей силы, способной работать в новых условиях, обусловил отказ от понимания работы с кадрами, как только административной работы.

Главной задачей системы управления персоналом является обеспечение четкого выполнения персоналом задач и функций, поставленными и определенными в соответствие с целями организации. Для обеспечения полного выполнения поставленных задач персоналом в организации должна быть сформулирована кадровая политика, которая определяет стратегию кадровой работы, устанавливает точно все цели и задачи, определяет принципы подбора, расстановки и развития персонала.

Трудовые отношения − едва ли не самый сложный аспект работы предприятия. Гораздо легче справиться с техническими и технологическими неполадками, чем разрешить конфликтные ситуации, возникающие в коллективе, где нужно учитывать индивидуальные склонности, личные установки, психологические предпочтения.

Какие бы технические возможности, организационно-управленческие преимущества не открывались перед предприятием, оно не начнет работать эффективно без соответствующего человеческого ресурса. Ведь все в конечно итоге зависит от людей, от их квалификации, умения и желания работать. Структуру предприятия нужно рассматривать как составляющую вещественного и человеческого капитала.

Актуальность темы обусловлена возрастающим влиянием проводимой предприятием кадровой политики, ее эффективной деятельностью. Целью данной работы является разработка рекомендаций по совершенствованию проведения кадровой политики на авиапредприятии «XXX».

Для достижения поставленной цели были определены следующие задачи:

1) рассмотреть теоретические аспекты проведения кадровой политики;

2) проанализировать кадровую политику на авиапредприятии «XXX»;

3) разработать рекомендации по совершенствованию кадровой политики на авиапредприятии «XXX».

Объект исследования − основной инструмент системы управления персоналом − кадровая политика, предмет исследования − такие аспекты кадровой политики как: методы оценки персонала, мотивационная система деятельности персонала, процесс аттестации на предприятии.

Теоретико-методологической основой исследования выступают: научная литература отечественных и зарубежных авторов, устав авиапредприятия, сертификационная документация предприятия.

В заключении формулируются выводы по результатам выполненной работы.

Объем дипломной работы 99 страниц. В дипломной работе представлено 8 приложений, 6 таблиц, 12 рисунков.

Приложение 4

Оформление содержаниядипломной работы

СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ……………………………………………………………………3

1. ТЕРЕТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ…………………………………………………5

1.1. Сущность управленческого учёта……………………………………….5

1.2. Структура предприятия – система центров ответственности…….....10

1.3. Затраты в управленческом учёте...........................................................14

2. АНАЛИТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ…………………………………………….28

2.1. Деятельность предприятия………………………………………..........28

2.2. Экономические показатели деятельности ИАЗ……………………….32

2.3. Анализ внутренней среды ИАЗ. Миссия, цель, стратегия и политика……………………………………………............................33

2.4. Анализ внешней среды предприятия……………………………..…...35

ЗАКЛЮЧЕНИЕ……………………………………………………………...55

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ………………………..58

ПРИЛОЖЕНИЯ...……………………………………………………………61

Приложение 5

Перечень допускаемых сокращений

Сокращения слов:

акад. – академик бух. – бухгалтер вып. – выпуск г – грамм г. – город гг. – годы журн. – журнал зав. – заведующий зам. – заместитель изд. – издание и.о. – исполняющий обязанности

и др. – и другие к., коп. – копейка кг – килограмм км – километр л – литр л. – лист м – метр млн. – миллион т.е. – то есть т.д. – так далее т.п. – тому подоб-ное

р., руб. – рубль рис. – рисунок с – секунда с. – страница с.г. – сего года сл – слово см. – смотри т. – том табл. – таблица ч – час фин. – финансо- вый

Сокращения, употребляемые во внутри текстовых ссылках:

гл. 5; п. 2; подп. 2.3; разд. А; рис. 5; с. 54; см.; в табл. 10.

Сокращения при нескольких цифрах, названиях, именах рекомендуется указывать только один раз ‒ перед последовательностью чисел или после нее:

На рис. 4, 6, 7...;

длиной 5, 10, 20 мм...

Сокращения, употребляемые вместо полного написания слова «рубль»:

– при цифре сокращается на р. (например, 1000 р.);

– без цифры – руб. (например: Стоимость, руб.).

В тексте дипломной работы, за исключением формул, таблиц и рисунков, не допускается:

· применять математический знак минус (–) перед отрицательными значениями величин ‒ следует писать слово «минус»;

· применять без числовых значений математические знаки, например: > (больше), < (меньше), = (равно), ≥ (больше или равно), ≤ (меньше или равно), ≠ (не равно), а также знаки № (номер), % (процент).

Приложение 6

ВВЕДЕНИЕ

(пример составления текста ВВЕДЕНИЯ к дипломной работе по теме:

«Анализ и оценка коммерческой деятельности авиапредприятий
(на примере ЗАО «Авиакомпания «ИрАэро»)»)

Все преуспевающие авиакомпании в мире уделяют значительное внимание вопросам постоянного совершенствования коммерческих бизнес-процессов в соответствии с заранее разработанной стратегией. Чтобы быть эффективной, стратегия развития коммерческих бизнес-процессов авиакомпании должна основываться на глубоких знаниях рынков авиаперевозок, а ее реализация – на соответствующих планах проникновения на рынок с широким использованием маркетинговых принципов формирования маршрутной сети, политики продаж, тарифной политики, рекламы и т.п.

Планирование продукта и его цены должны осуществляться только на основе прогнозной информации о параметрах рынка. Корректный прогноз снижает неопределенность о будущем поведении рынка, позволяет конвертировать ее в вероятность получения успешного результата. Иначе говоря, хороший прогноз означает лучшее решение, а лучшее решение означает увеличение прибыли.

С этих позиций методологию управления коммерческой деятельностью авиакомпании можно определить как совокупность методов обработки статистической информации о параметрах продукта и рынка. Она позволит анализировать, прогнозировать поведение клиентов на микроуровне, а затем принимать оптимальные решения при формировании маршрутной сети, планирования расписания, управлении загрузкой рейсов и тарифами, выборе каналов продаж и т.п. с целью максимизации доходов авиакомпании.

Однако достижение высоких уровней прибыли от выполняемых авиаперевозок в настоящее время становится все более трудной задачей. С одной стороны, значительное количество конкурирующих авиаперевозчиков, отличающихся друг от друга разнообразием предлагаемых продуктов, как по качеству, так и по цене, существенно усложняет задачу обеспечения высоких показателей рентабельности, особенно для крупных сетевых авиакомпаний.

С другой стороны, мировой спад в экономике, высокие цены на топливо, рост затрат на обновление самолетно-моторного парка, на услуги аэропортов, на внедрение новых компьютерных систем контроля и управления перевозками и т.п. также не снижают риски успешного достижения бизнес-целей авиакомпании.

Тем не менее, анализ коммерческих бизнес-процессов в современных авиакомпаниях свидетельствует о том, что они постоянно совершенствуются, появляются новые методы и технологии для их управления, умелое использование которых может позволить авиакомпаниям даже в трудных условиях экономических спадов и жесткой конкуренции добиваться значительных финансовых успехов.

Тема дипломной работы актуальна в связи с тем, что продолжающиеся на федеральном уровне процессы укрупнения авиакомпаний, негативно влияющие на деятельность региональных авиаперевозчиков, требуют совершенствования коммерческой деятельности авиакомпаний, пересмотра стратегии, оптимизации бизнес-процессов с учетом задач, стоящих перед авиакомпаниями и российским рынком авиаперевозок в целом.

Целью настоящей дипломной работы является анализ коммерческой деятельности ЗАО Авиакомпания «ИрАэро» и разработка мероприятий для повышения ее эффективности.

Основными задачами дипломной работы являются:

- рассмотреть теоретические аспекты организации коммерческой деятельности в авиакомпаниях;

- проанализировать тенденции развития современного рынка региональных перевозок на территории РФ;

- проанализировать коммерческие соглашения между авиакомпаниями, регулирующими конкурентную борьбу между ними;

- проанализировать и оценить состояние автоматизированных информационных систем управления коммерческой деятельностью в авиакомпании;

- разработать рекомендации по эффективности коммерческой деятельности ЗАО авиакомпания «ИрАэро».

Объектом исследования является авиакомпания «ИрАэро», которая осуществляет внутренние и международные воздушные перевозки на воздушных судах типа Ан-24, Ан-26, Ан-26-100 и CRJ-200.

Дата добавления: 2014-12-10