Социально-психологические

Принципы управления - общие правила, отражающие требования к управлению в определенных условиях общественного развития.

Автором первых принципов управления был А.Файоль.

1 Разделение труда

2 Полномочия и ответственность

3 Дисциплина

4 Единоначалие

5 Единство действий

6 Подчиненность личных интересов

7 Вознаграждение

8 Централизация

9 Скалярная цепь

10 Порядок

11 Справедливость

12 Стабильность персонала

13 Инициатива

14 Корпоративный дух

Концепция менеджмента по Э.М. Короткову основывается на следующих принципах:

а) принцип органичности (эффект целостности);

б) принцип генетической определенности;

в) принцип пространственно-временного существования системы

г) принцип историчности или этапности;

д) принцип условности границ системы;

е) принцип разделения системообразующих и системоразрушающих факторов;

ж) принцип соотносительности;

и) принцип коммуникативности.

Принципы системного подхода должны занимать центральное место в методологии управления, служить связующим звеном методологии и организации управления.

2. Эволюция управленческой мысли.

Дата добавления: 2014-12-16