Анализ использования рабочего времени

Показатели движения рабочей силы

Название показателя	Формула для расчета показателя	Экономический смысл
Коэффициент оборота по приёму (Кn)		Характеризует удельный вес работников, принятых за период
Коэффициент оборота по выбытию (Кв)		Характеризует удельный вес выбывших за период работников
Коэффициент текучести кадров (Кт)		Характеризует уровень увольнения работников по отрицательным причинам
Коэффициент постоянства кадров (Кпост)	Кпост = 1 – Кв	Характеризует уровень работающих на данном предприятии постоянно в анализируемом периоде (году, квартале)

Нерациональное использование рабочего времени - одна из причин неэффективной работы предприятия. Анализ позволяет выявить причины потерь времени и разработать мероприятия по их устранению.

При проведении анализа использования рабочего времени первоначально необходимо определить количество дней и часов, отработанных одним работником, число целодневных простоев и неявок на работу, приходящихся на одного работника. На основе этих данных определяется, производительно ли затрачивается рабочее время

Одним из важнейших условий выполнения плана производства и рационального использования трудовых ресурсов является экономное и эффективное использование рабочего времени, сокращение его потерь. Анализ использования рабочего времени выполняется на основе отчетных и плановых данных за прошедший период и за период, предшествующий ему.
Для анализа необходимы следующие показатели:

1. среднесписочная численность работников, чел.(Ч)

2. время, отработанное всеми работниками, ч(Т1)

3. сверхурочно отработанное время, ч(Т_С)

4. количество отработанных человек дней всеми работниками(Д_Н)

5. среднее время в часах, отработанное одним работником(Т_РЧ=Т1/Ч)

6. количество дней, отработанных одним работником(Д_РН=Д_Н/Ч)

8.Непроизводительные затраты рабочего времени, тыс.ч. (Т_НЗ)

7. средняя продолжительность рабочего дня(Т_СМ=Т1/Д_Н)

.
Общие потери рабочего времени определяются вычитанием из фактически отработанного времени всеми работниками за отчетный период времени, предусмотренного для выполнения планового задания по выпуску продукции, пересчитанного на фактическую численность рабочих. Этот расчет можно также произвести путем умножения потерь рабочего времени, допущенных отдельными работниками, на фактическую численность рабочих и прибавления к полученной величине отработанных сверхурочно часов.
После изучения потерь рабочего времени определяются непроизводительные затраты рабочего времени.

Непроизводительные затраты рабочего времени складываются из потерь рабочего времени вследствие изготовления бракованных изделий, их исправления, а также затрат рабочего времени, связанных с отклонениями от технологического процесса. Рассчитываются непроизводительные затраты рабочего времени на основании данных о потерях от брака.

Дата добавления: 2015-04-23