Архитектура ARIS

Рассматриваемая методология ARIS [1,2] основана на разработанной профессором А.-В.

Шеером теории «Архитектура интегрированных информационных систем» (Architecture of Integrated Information System — ARIS). Она определяет принципы моделирования практически всех аспектов деятельности организаций, что является ее коренным отличием от других методологий. Согласно терминологии, принятой в области структурного анализа, термин «архитектура» описывает типы используемых методов, их функциональные свойства и взаимоотношения между составными частями моделируемой системы [I].

Методология ARIS основывается на концепции интеграции, предлагающей целостный взгляд на бизнес-процессы, и представляет собой множество различных методологий, интегрированных в рамках единого системного подхода. Это позволяет говорить об общей архитектуре ARIS. К наиболее важным компонентам архитектуры ARIS относятся типы представления и уровни описания моделируемого объекта. Они рассмотрены далее.

Что обусловило выбор методологий и используемых в них моделей? Это прежде

всего необходимость всестороннего описания сложной социально-технической системы,

какой является практически каждая современная организация. В общем случае архитектура ARIS выделяет в организации такие подсистемы как:

• Организационная. Определяет структуру организации — иерархию подразделений,

должностей и конкретных лиц, многообразие связей между ними, а также территориальную привязку структурных подразделений;

• Функциональная. Определяет функции, выполняемые в организации;

• Подсистемы входов/выходов. Определяют потоки используемых и производимых продуктов и услуг;

• Информационная (подсистема данных). Описывает получение, распространение и

доступ к информации (данным);

• Подсистема процессов управления. Определяет логическую последовательность

выполнения функций посредством событий и сообщений. Можно сказать, что подсистема

управления — это совокупность разнесенных во времени сообщений разного рода;

• Подсистема целей организации. Описывает иерархию целей, достигаемых в

ходе выполнения того или иного процесса;

• Подсистема средств производства. Описывает жизненный цикл основных и

вспомогательных средств производства;

• Подсистема человеческих, ресурсов. Описывает прием на работу, обучение и продвижение по службе персонала организации;

• Подсистема расположения организационных структур. Описывает территориальное расположение организационных единиц.

Все эти подсистемы организации в реальности и в моделях должны быть связаны

между собой. Методология ARIS дает возможность описывать достаточно

разнородные подсистемы в виде взаимоувязанной и взаимосогласованной

совокупности различных моделей, которые хранятся в едином репозитории. Именно

взаимосвязанность и взаимосогласованность моделей являются отличительными

особенностями методологии ARIS.

Дата добавления: 2015-04-24