Студопедия

КАТЕГОРИИ:


Архитектура-(3434)Астрономия-(809)Биология-(7483)Биотехнологии-(1457)Военное дело-(14632)Высокие технологии-(1363)География-(913)Геология-(1438)Государство-(451)Демография-(1065)Дом-(47672)Журналистика и СМИ-(912)Изобретательство-(14524)Иностранные языки-(4268)Информатика-(17799)Искусство-(1338)История-(13644)Компьютеры-(11121)Косметика-(55)Кулинария-(373)Культура-(8427)Лингвистика-(374)Литература-(1642)Маркетинг-(23702)Математика-(16968)Машиностроение-(1700)Медицина-(12668)Менеджмент-(24684)Механика-(15423)Науковедение-(506)Образование-(11852)Охрана труда-(3308)Педагогика-(5571)Полиграфия-(1312)Политика-(7869)Право-(5454)Приборостроение-(1369)Программирование-(2801)Производство-(97182)Промышленность-(8706)Психология-(18388)Религия-(3217)Связь-(10668)Сельское хозяйство-(299)Социология-(6455)Спорт-(42831)Строительство-(4793)Торговля-(5050)Транспорт-(2929)Туризм-(1568)Физика-(3942)Философия-(17015)Финансы-(26596)Химия-(22929)Экология-(12095)Экономика-(9961)Электроника-(8441)Электротехника-(4623)Энергетика-(12629)Юриспруденция-(1492)Ядерная техника-(1748)

Занятие 8. Заработная плата. Материальная ответственность работников




1. Гарантийные и компенсационные выплаты.

2. Трудовая дисциплина. Виды дисциплинарных взысканий и поощрений.

3. Трудовые споры и их разрешение.

4. Виды материальной ответственности.

5. Прекращение трудового договора.

 

Литература

[1, 4, 10].

Реферат

Виды материальной ответственности рабочих и служащих.

 

Методические указания

Новое российское законодательство об оплате труда берет за основу размер ставки минимальной заработной платы, квалификации работника, образования, должности по единой тарифной сетке. Существуют два способа оплаты труда: договорный и централизованный.

КЗоТ регулирует лишь основные вопросы трудовой дисциплины. Для отдельных категорий работников действуют специальные акты (“Уставы о дисциплине”, “Правила внутреннего распорядка трудового коллектива”) и другие нормативные акты, установленные администрацией предприятия, учреждения, организации.

Трудовые споры решаются как внутри коллектива (с участием профсоюза), так и в суде. Порядок рассмотрения трудовых споров установлен законодательством.

Материальная ответственность бывает полная и неполная (частичная), а также ответственность за причиненный вред здоровью работника или повлекшая смерть работника. Разъяснить случаи наступления разных видов ответственности.

Существует материальная ответственность за вред, причиненный работнику в результате нарушения его трудовых прав.

 

Занятие 9. Гражданско-процессуальное право

1. Подведомственность и подсудность.

2. Производство дел в судах. Судебные расходы.

3. Разрешение дел в арбитражных судах.

4. Кассационный порядок законности и обоснованности в арбитражных судах.

Литература

[15, 35, 36]

Методические указания

Гражданско-процессуальное право – это самостоятельная отрасль права, регулирующая порядок рассмотрения судом гражданских дел, а также порядок принудительного исполнения судебных решений.

Основным нормативным актом, где сосредоточены нормы гражданского процесса, является Гражданско-процессуальный кодекс РФ (ГПК).

Особенностью гражданско-процессуальных отношений является то, что обязательным их субъектом является суд – властный орган, осуществляющий правосудие.

Понятие подведомственности определено в ст. 22 Арбитражного кодекса РФ (АПК). Подведомственность определяет, какому арбитражному суду подведомственны споры между Российской Федерацией и ее субъектами. Следовательно, участниками спора в арбитражном суде могут быть государственные органы, органы местного самоуправления и иные органы.

Территориальная подсудность заключается в распределении дел между арбитражными судами по месту нахождения ответчика, а если ответчики находятся на разных территориях, то по месту, которое выберет истец. Рассмотрение дел в арбитражном суде проходит несколько стадий: возбуждение арбитражного дела, подготовка дела к судебному разбирательству, судебное разбирательство, вынесение решения.

Особенно важно определить, когда возникает право на апелляционное обжалование и в течение какого срока стороны могут подать жалобу.

Право на кассационное обжалование возникает с определенного момента. Необходимо указать, в течение какого срока рассматривается кассационная жалоба.

По результатам рассмотрения кассационной жалобы принимается мотивированное постановление, подписанное всеми судьями.

 

Занятие 10. Семейное право

1. Условия и порядок заключения брака.

2. Личные и имущественные правоотношения супругов. Брачный контракт.

3. Опека и попечительство.

4. Прекращение брака. Недействительность брака.

Литература

[1, 5, 10, 17].

 

Реферат

Правовой режим имущества супругов.

Методические указания

Отношения, составляющие предмет семейного права, традиционно регулируются обособленной сферой законодательства, т. е. отдельными кодек­сами. Однако в семейном праве имеются следующие особенности:

1. Отношения, составляющие предмет регулирования семейного права, характеризуются особым субъективным составом: супруги, родители, дети, усыновители, усыновленные, опекун, попечитель и т. п.

2. Семейно-брачные правоотношения возникают из специфических юри­ди­ческих фактов: брак, родство, материнство, отцовство, усыновление и т. п.




Поделиться с друзьями:


Дата добавления: 2015-05-31; Просмотров: 281; Нарушение авторских прав?; Мы поможем в написании вашей работы!


Нам важно ваше мнение! Был ли полезен опубликованный материал? Да | Нет



studopedia.su - Студопедия (2013 - 2024) год. Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав! Последнее добавление




Генерация страницы за: 0.011 сек.