Введение. Трудовые отношения работников и производные от них от­ношения как предмет трудового права; метод и система трудо­вого права; основные принципы трудового

ОПД.Ф.10 Трудовое право

Трудовые отношения работников и производные от них от­ношения как предмет трудового права; метод и система трудо­вого права; основные принципы трудового права; источники трудового права; субъекты трудового права; понятие трудового правоотношения; трудовой коллектив; права и роль профсоюзов; понятие коллективного договора и его роль; правовое регули­рование трудоустройства; понятие трудового договора; виды трудовых договоров; контракт, рабочее время и время отдыха; методы правового регулирования заработной платы; тарифная система оплаты рабочих и служащих; система заработной платы; правила внутреннего распорядка; трудовая дисциплина; матери­альная ответственность сторон трудового правоотношения; охрана труда; индивидуальные и коллективные трудовые споры и порядок их разрешения; трудовые конфликты и порядок их раз­решения; надзор и контроль за соблюдением законодательства о труде.

Цель курса

Целью учебной дисциплины «Трудовое право Российской Федерации» является глубокое изучение курса трудового права России, трудового законодательства, формирования у будущих специалистов практических навыков его применения.

Задачи курса

Студентами должны быть усвоены основные понятия науки трудового права, изучить законодательство о труде, получить достаточное представление о перспективах его развития с учетом социально-экономических, технологических изменений в сфере труда, особенностей осуществления трудовых функций в новых условиях организации труда и занятости, в условиях возрастания воздействия международных трудовых стандартов на российское трудовое право.

В результате изучения дисциплины студенты должны знать:

- основные теоретические положения данной науки;

- нормы Конституции РФ, основополагающих международных основ о труде;

- нормы Трудового кодекса РФ, других нормативно-правовых актов, содержащих нормы трудового права;

- постановления и определения Конституционного Суда РФ, постановления Пленума Верховного Суда РФ по трудовым делам;

В результате изучения дисциплины студенты должны уметь:

- толковать и применять законы и другие нормативно-правовые акты, содержащие нормы трудового права;

- отграничивать трудовые от смежных правоотношений;

- юридически правильно применять нормы трудового права при разрешении практических вопросов, ситуаций;

- грамотно в правовом отношении формулировать нормы, включаемые в нормативные акты;

- разрешать трудовые споры, с оформлением необходимых документов;

- вести коллективные переговоры;

В результате изучения дисциплины студенты должны владеть:

- методами сбора информации, обобщения, анализа судебной практики, документов, принимаемых органами, осуществляющими контроль за соблюдением трудового законодательства;

- основными понятиями, используемыми в трудовом законодательстве;

- навыками профессиональной деятельности в регулировании трудовых отношений.

Дата добавления: 2015-05-31