Деловые вопросы

Мы должны делать все возможное, чтобы наши лагерные собрания были всецело посвящены духовным вопросам. Их нельзя использовать для заключения каких-либо сделок.

На лагерные собрания работники собираются со всех час­тей поля, и таким образом представляется благоприятная воз­можность для рассмотрения деловых вопросов, связанных с различными отраслями работы и подготовкой работников для разных сфер деятельности. Все эти разнообразные дела важ­ны, но когда они разбираются на лагерном собрании, то оста­ется мало времени для практического применения истины в жизни людей. Служители отвлекаются от своей обязанности утверждать детей Божьих в святейшей вере, а лагерное со­брание не осуществляет цели, ради которой оно было назна­чено. Проводятся многочисленные собрания, к которым часть присутствующих не испытывает интереса, и если бы они мог­ли посетить все из них, то ушли бы утомленными, не получив подкрепления и пользы. Многие люди разочаровываются, ког­да не сбывается их ожидание получить помощь от лагерного собрания. Те, кто приходит за просвещением и силой, возвра­щаются домой ненамного более готовыми к работе в своих семьях и церквах, чем до посещения собрания.

Деловыми вопросами должны заниматься братья, специ­ально назначенные для этой работы. По возможности, суть всех дел следует доводить до сведения людей не в часы лагер­ного собрания, а какое-то другое время. Наставления относи­тельно распространения литературы, работы субботней шко­лы и деталей, касающихся издательской и миссионерской [45] деятельности, следует давать в домашних церквах или на спе­циально назначенных встречах. Этот же принцип применим и в отношении кулинарных школ. Несмотря на определенную важность, присущую им, данные вопросы все же не должны занимать время наших лагерных собраний.

Руководителям конференций и служителям следует посвя­щать себя духовным интересам людей, и поэтому на время собраний они должны быть освобождены от рутинной рабо­ты. При необходимости служители должны быть готовы тру­диться в лагере в качестве учителей и наставников, но их не следует доводить до изнеможения. Служители должны чув­ствовать себя отдохнувшими и оставаться жизнерадостными, ибо это необходимо для максимально успешного проведения собрания. Им надо всегда быть готовыми говорить слова обо­дрения и сеять семя духовной истины в почву искренних сер­дец, чтобы оно взошло и принесло драгоценный плод.

Служителям следует учить людей тому, как приходить к Господу и как приводить к Нему ближних. Методы должны быть приняты, планы — выполнены, благодаря чему знамя должно быть вознесено и люди научатся тому, как очиститься от беззакония и возвыситься, сохраняя приверженность чис­тым и святым принципам.

Необходимо уделять время исследованию сердца. Когда ум занят деловыми вопросами, нехватка духовных сил становится неизбежной. Нужно до тех пор убеждать людей сохранять личное благочестие, истинную веру и чистоту сердца, пока они не осознают важность этого.

В наших лагерных собраниях должна присутствовать сила Божья, иначе мы не сможем победить врага душ. Христос го­ворит: “Без Меня не можете делать ничего”.

Необходимо довести до сведения всех, кто собирается на лагерные собрания, что цель собраний — достичь более вы­сокого христианского опыта, возрастать в познании Бога, [46] укрепляться духовной силой, и если мы не поймем этого, то со­брания станут для нас абсолютно бесполезными.

Дата добавления: 2015-06-04