Студопедия

КАТЕГОРИИ:


Архитектура-(3434)Астрономия-(809)Биология-(7483)Биотехнологии-(1457)Военное дело-(14632)Высокие технологии-(1363)География-(913)Геология-(1438)Государство-(451)Демография-(1065)Дом-(47672)Журналистика и СМИ-(912)Изобретательство-(14524)Иностранные языки-(4268)Информатика-(17799)Искусство-(1338)История-(13644)Компьютеры-(11121)Косметика-(55)Кулинария-(373)Культура-(8427)Лингвистика-(374)Литература-(1642)Маркетинг-(23702)Математика-(16968)Машиностроение-(1700)Медицина-(12668)Менеджмент-(24684)Механика-(15423)Науковедение-(506)Образование-(11852)Охрана труда-(3308)Педагогика-(5571)Полиграфия-(1312)Политика-(7869)Право-(5454)Приборостроение-(1369)Программирование-(2801)Производство-(97182)Промышленность-(8706)Психология-(18388)Религия-(3217)Связь-(10668)Сельское хозяйство-(299)Социология-(6455)Спорт-(42831)Строительство-(4793)Торговля-(5050)Транспорт-(2929)Туризм-(1568)Физика-(3942)Философия-(17015)Финансы-(26596)Химия-(22929)Экология-(12095)Экономика-(9961)Электроника-(8441)Электротехника-(4623)Энергетика-(12629)Юриспруденция-(1492)Ядерная техника-(1748)

Тема 15. Оцінка трудових ресурсів підприємства




Тема 14. Забезпечення відтворення основних засобів підприємства.

Тема 13. Шляхи поліпшення використання основних виробничих фондів підприємства.

Тема 12. Економічний механізм преміювання працівників підприємства.

Тема 11. Економічний механізм нарахування оплати працівникам підприємства.

Тема 10. Визначення розцінок з оплати праці.

Тема 9. Оптимізація видів, форм та систем оплати праці при здійснення господарської діяльності підприємства.

1. Оптимізація видів, форм та систем оплати праці при здійснення господарської діяльності підприємства.

1.1. Сутність, функції та види заробітної плати.

1.2. Форми та система оплати праці.

1.3. Формування фонду заробітної плати на підприємстві.

2. Проблеми та шляхи удосконалення оптимізації видів, форм та систем оплати праці при здійсненні господарської діяльності підприємства.

1. Методика формування розцінок для нарахування оплати праці.

1.1. Сутність розцінок з оплати праці.

1.2. Відрядні розцінки з оплати праці.

1.3. Почасові розцінки з оплати праці

2. Проблеми та шляхи удосконалення економічного механізму визначення розцінок з оплати праці.

1. Нарахування оплати праці працівникам підприємства.

1.1. Визначення виробітку працівників підприємства.

1.2. Нарахування відрядної оплати праці.

1.3. Нарахування почасової оплати праці.

2. Проблеми та шляхи удосконалення нарахування оплати праці працівникам підприємства.

1. Економічний механізм преміювання працівників підприємства.

1.1. Положення про преміювання працівників підприємства.

1.2. Формування фонду преміювання працівників підприємства.

1.3. Нарахування премій працівникам підприємства.

2. Проблеми та шляхи удосконалення економічного механізму преміювання працівників підприємства.

1. Поняття основних фондів підприємства.

1.1. Поняття та склад основних фондів.

1.2. Оцінювання основних фондів підприємства.

1.3. Знос та амортизація основних фондів.

1.4. Показники стану та ефективності використання основних фондів.

2. Проблеми та шляхи поліпшення використання основних виробничих фондів підприємства.

1. Сутність відтворення основних фондів підприємства.

1.1. Відтворення основних фондів підприємства.

1.2. Знос та амортизація основних фондів.

1.3. Фінансування ремонтів основних засобів.

2. Проблеми та шляхи забезпечення відтворення основних засобів підприємства.

1. Персонал підприємства.

1.1. Поняття та класифікація персоналу підприємства.

1.2. Структура персоналу.

1.3. Система оцінки трудових ресурсів підприємства.

2. Проблеми та шляхи удосконалення використання трудових ресурсів підприємства.




Поделиться с друзьями:


Дата добавления: 2015-06-27; Просмотров: 348; Нарушение авторских прав?; Мы поможем в написании вашей работы!


Нам важно ваше мнение! Был ли полезен опубликованный материал? Да | Нет



studopedia.su - Студопедия (2013 - 2024) год. Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав! Последнее добавление




Генерация страницы за: 0.01 сек.