Теория потребительского поведения

Вопрос № 11

Вопрос 12. (дополнить)

Предпринимательская деятельность: ее сущность, содержание, специфика

Предпринимательство – это деятельность, направленная на создание благ с целью удовлетворения потребностей людей.

Предприниматель - лицо, обладающее способностью управлять факторами производства и наделенное контрольными функции по выполнению миссии организации.

Виды предпринимательства:

1. торговое

2. финансовое

3. производственное

4. консалтинговое

Организационно-правовые формы:

· единоличная

· коллективная

Существуют отличия одной формы от другой:

1. по кол-ву участников

2. кто является собственником применяемого капитала

3. каков способ распределения прибыли

4. какова форма управления предпринимательством

5. источники имущества, составляющего материально-техническую основу

6. пределы имущественной ответственности

Различают индивидуальное предпринимательство и групповое. Индивидуальное состоит из предприятия, владельцем которого является одно лицо или одна семья (единоличное владение). Преимущества: полная самостоятельность, свобода действий, максимизация стимулов и мотивация действия. Недостатки: трудности привлечения финансовых ресурсов, неопределенность сроков деят-ти, недостаток в специализированном маркетинге. Групповое предпринимательство – юридические лица представляют собой организацию, которая может быть коммерч. и некоммерч. Цель некоммерч.организации – удовлетворение потребностей, цель коммерч.организации – получение прибыли. Виды группового предпринимательства:

· товарищество (полное и командитное)

· общества (ООО, ОДО, ЗАО, ОАО)

· холдинги

· концерны и т.д.

Товарищество – это объединение 2 и более лиц. Основой деят-ти явл. соглашение. Имущество создается за счет разделенных на доли вкладов или паев. Доля вклада участников образует складочный капитал.

Полное товарищество. Складочный капитал состоит из ценных бумаг, имущества и денег. Управление производится по общему соглашению или с учетом весомого вклада. Распределение прибыли происходит пропорционально доле складочного капитала. Существует 2 вида ответственности: субсидиальная (в зависимости от вкладов) и солидарная (равная ответственность для всех).

Товарищество на вере. Вкладчиками явл. полные товарищи и командиты Командиты не принимают участия в производственной деят-ти, но имеют право на получение прибыли. Вклад может быть сделан не только в ден форме, а в виде помещения.

Общество – это объединение 2 или более лиц на основе объединения капиталов.

ООО (общество с ограниченной ответственностью). Создается за счет вкладов в уставный капитал, его величина оговаривается в учредительных документах и должна быть по закону не менее 100 минимальных оплат труда. Участники общ-ва несут убытки в пределах внесенного ими вклада.

ОДО (общество с добавочной ответственностью). Уставный капитал разделен, ответственность расширена (солидарная и субсидиальная). При банкротстве одного из участников ответственность распределяется пропорционально вкладам.

АО (акционерное общество). Для привлечения крупных финансовых ресурсов происходит выпуск акций. Размер уставного капитала должен быть не менее 1000мин. размеров оплаты труда. Количество участников: в ЗАО – не более 50, в ОАО – более 50. Кол-во выпущенных акций должно быть кратно 10. По обращению акции различны. В ЗАО – внутри предприятия, в ОАО – обращение на фондовом рынке. Преимущества АО: финансовая мощь, приемлемость в любой сфере экономики, возможность создания крупнейших хоз комплексов, огромные возможности маркетинга. Недостатки: нестабильность, отсутствие гарантии возмещения инвестированных денег, высокая зависимость от внешних факторов.

Концерн – это объединение предприятий различных отраслей промышленности, транспорта, финансов с целью единого контроля.

Холдинг – это головная компания, представляющая собой многоуровневое кооперативное объединение, состоящее из дочерних предприятий, каждое из которых имеет свою долю участия в нем.

Дата добавления: 2014-01-03