Цеховые расходы

Расчет фонда заработной платы

Расчет штатной численности ремонтных рабочих отделения.

Расчет баланса рабочего времени рабочего

Календарный фонд - 365 дней
Выходных - 104 дня
Праздничных- 12 дней

Номинальный фонд 365- 116=249 дн

Невыходы

А)отпуск 28 дней

Б) по болезни 5% от номинального фонда: 249*0,05= 12 дней

В) выполнение государственных обязанностей 1 % от номинального

Фонда: 249*0,01= 2 день

Эффективный фонд (номинальный- невыходы) 249- (28+12+2)=207 дней

В часах 207*8 = 1656 часов.

4.7 Расчёт годовой производственной программы

Трудоемкость ремонта составляет

Тр =1 чел.*2 час.=1чел.-час

Количество ремонтов за рабочий день

Кр= Трд/Тр за рабочий день

Кр=8/2=4 ремонтов

Количество ремонтов за год

Кр. год=207*4=828 автомобиля

249дн.-число рабочих дней в году

Годовая производительность

Тг.=Кр год* Тр =828*2 = 1656 чел-час.

Чшт.= Т г./ Т эфф*К (чел), где

Т г. - годовая производственная программа отделения

Т г. отд =1992 чел/час

Тэфф - эффективное время работы рабочих

Тэфф.= 1656час.

К =1,05 - это коэффициент, учитывающий повышение производительности труда

Ч шт =1992/(1656*1,05)=2 чел.

для ремонта системы пуска требуется 2 слесаря- автомеханика 5 и 6 разряда.

Таблица 7 ФЗП производственных рабочих

1 Код строки
	Наименование профессий	Автослесарь	Автослесарь
	Разряд
	Часовая тарифная ставка, руб/час	76,05	83,08
	Количество рабочих, чел.
	Эффективный фонд рабочего времени
	Тарифный фонд (руб)	125938,8	137580,48
	Премия (руб)	50375,52	55032,19
	Доплата за неблагоприятные условия труда	12593,88	13758,04
	Итого основная зарплата	188908,2	206370,71
	Дополнительная зарплата	22668,99	24764,49
	Годовой фонд зарплаты	211577,18	231135,19
	Отчисления на социальное страхование	63473,15	69340,55

Расчёт таблицы 7:

Стр.7=стр.4*стр.5*стр.6=76,05* 1*1656=12593,88 руб.

Стр.8=стр.7*0,4=125938,8*0,4=50375,52 руб., где 0,4 или 40%- премия

Стр.9= стр.7*0,1=125938,8*0,1=12585,6 руб., где 0,1 или 10%- доплата за неблагоприятные условия труда

Стр.10= стр.7+стр.8+стр.9=125938,8+50375,52+12593,88=188908,2 руб.

Стр.11= стр.10*0,12=188908,2*0,12=22668,99 руб., где 0,12 или 12%- дополнительная зарплата в % от основной

Стр.12=стр.10+стр.11=188908,2+22668,99 =211577,18руб.

Стр.13=стр.12*0,26=211577,18*0,3= 63473,15руб., где 0,30 или 30%- отчисления в фонд социального страхования в % от годового фонда зарплаты.

Основная зарплата на один ремонт: стр.10/Кр.год

(188908,2+206370,71)/828=477,38 руб.

Дополнительная зарплата на один ремонт: стр.11/Кр.год

(22668,99+24764,49)/828=57,24руб.

Отчисления на соц. страх.: стр.13/Кр. год

(63473,15+69340,55)/828=160,40 руб., где 828- количество ремонтов в год (см. раздел 4.7)

1.Расходы на содержание оборудования 5-7 % от стоимости технологического и электросил. оборудования

(114345+60390) *0,05 = 8736,75руб.

2.3атраты на текущий ремонт оборудования 5% от стоимости оборудования

(114345+30500) *0,05 = 2897,14 руб.

3. Амортизация оборудования
13721,4+1274= 14995,4 руб.

4. Затраты на содержание и ремонт здания (1-2 %) от стоимости здания

328000 *0,02=6560 руб.

5. Амортизация здания - 6560 руб.

6. Затраты на содержание и ремонт сооружений 1-2% от стоимости сооружений 46200 *0,02= 924 руб.

7. Амортизация сооружений - 1386 руб.

8.Зарплата руководителей

Руководителем участка является инженер- автомеханик с окладом 23150 руб

Премия 30% от оклада: 23150*0,3=6945 руб.

Итого основная зарплата в месяц: оклад + премия

23150+6945=30095 руб.

Основная зарплата в год

30095*11=331045 руб.

11 - это количество рабочих месяцев в году.

Дополнительная зарплата составляет 12% от основной

331045*0,12=39735,4 руб.

Годовой фонд зарплаты:

основная зарплата + дополнительная зарплата

331045+39725,4=370770,4 руб.

Отчисления на соц. страхование 30% от годового фонда

370770,4*0,3=111231,12 руб.

Годовой фонд зарплаты с отчислениями

370770,4+111231,12=482001,52 руб.

8. Зарплата вспомогательных рабочих

К вспомогательным рабочим относится слесарь по ремонту оборудования со ставкой 11970 руб в месяц

Премия 40%: 11970*0,4=4788 руб.

Основная зарплата в месяц: 11970+4788=16758 руб.

Основная зарплата в год: 16758*11=184338 руб.

Дополнительная зарплата:184338*0,12=22120,56 руб.

Годовой фонд зарплаты:

184338+22120,56 =206458,56 руб.

Отчисления на социальное страхование:

206458,56 *0,3=61937,56 руб.

Годовой фонд зарплаты с отчислениями:

22120,56 +61937,56 =268396,12 руб.

9.Расходы на охрану труда и технику безопасности составляет 15-

17% от зарплаты всех работающих:

Зарплата руководителей-482001,52 руб.

Зарплата вспомогательных рабочих -268396,12 руб.

Зарплата основных рабочих- 190221,81+57063,24+210158,32+63047,49=520490,86

Итого: 1270888,5 руб.

Расходы на охрану труда и технику безопасности составляют:

1270888,5 *0,15=190633,27 руб.

Полученные результаты сводим в таблицу

Таблица 8 Общепроизводственные расходы

Показатели	Сумма (руб)
1. Расходы на содержание оборудования	14995,4
2. Затраты на текущий ремонт оборудования	2897,14
3. Амортизация оборудования	14995,4
4. Затраты на содержание и текущий ремонт здания     здания
5. Затраты на содержание и текущий ремонт сооружений
6.Амортизация здания
7.Амортизация сооружений
8. Зарплата руководителей	482001,52
9. Зарплата вспомогательных рабочих	268396,12
10. Расходы на охрану труда и технику безопасности	190633,27
Итого расходов	989348,85

Общепроизводственные (цеховые) расходы на один ремонт:

989348,85/828=1194,86руб., где 828- количество ремонтов в год

Дата добавления: 2015-08-31