Рынки труда несовершенной конкуренции. Проблемы занятости и безработицы. Безработица и инфляция. Зарплата как цена на рынке труда. Особенности современного рынка труда

Безработица-это социально-экономическое явление, при котором часть рабочей силы (экономически активного населения) не занята в производстве товаров и услуг. Безработные наряду с занятыми формируют рабочую силу страны.В реальной экономической жизни безработица выступает как превышение предложения рабочей силы над спросом на неё. К безработным, согласно социальной статистике многих развитых стран, относятся лица, не занятые на момент проведения опросе о статусе их занятости, предпринимавшие попытки найти работу в течение предыдущих четырёх недель и зарегистрированные на бирже труда.

Рынок труда будет стремиться к равновесиюпри котором совокупный спрос на каждую категорию рабочей, силы будет совпадать с суще­ствующим по ней предложением. Это равнове­сие зависит также от состояния рынков других факторов: земли, сырья, техники, технологий, потребительских товаров. Важным моментом выступает также наличие конкурентной среды на са­мом рынке труда, когда при установившемся равновесии спроса и предложения не возникает существенных тенденций к увели­чению или уменьшению различий в оплате труда.

Особенностью рынков рабочей силы, и в частности предло­жения труда, выступает то, что во многом работник сам опреде­ляет, сколько времени он хотел бы работать, а сколько — отве­сти для альтернативного вида занятий и отдыха. Этим определя­ется продолжительность контрактов о найме в любом секторе экономики при условии, что уровень оплаты является удовлет­ворительным для работника.

В целом на рынках труда предложение рабочей силы

формируется под воздействием совокупности следующих условий:

— общая численность населения;

— численность активного трудоспособного населения;

— количество отработанного времени за год;

— качественные параметры труда, его квалификации, произ­водительности, специализации.

Общий уровень производительности труда зависит от коопе­рации капитала, ресурсов, технологий, совершенных методов про­изводства. От них зависит и общий уровень оплаты труда, одна­ко он повышается и тогда, когда предложение труда ограничен­но по сравнению с другими факторами производства и фиксиро­ванным спросом на рабочую силу.

Отклонение от равновесия на рынке труда и безработица.

В целом, если существует конкурентная среда на рынках труда, то уровень заработной платы для каждой профессиональной группы устанавливается под влиянием взаимно уравновешивающихся спроса и предложения на рабочую силу. Но реальная ситуация зачастую отличает­ся от идеальных условий полностью конкурентного рынка труда. С одной стороны, это происходит из-за политики работодателей в области найма работников и установления им заработной пла­ты, а с другой — из-за монопольных тенденций в области предложения труда и его оплаты, порождаемых действиями, напри­мер, профсоюзов. В результате рыночное равновесие может быть нарушено либо повышением заработной платы и увеличением безработицы, либо увеличением занятости и инфляцией номи­нально растущей и реально снижающейся заработной платы.

Экономическими условиями обоснованного роста реальной заработной платы выступают высокий удельный вес природных ресурсов на единицу работающих, если эти ресурсы используют­ся рационально и эффективно, и совершенствование методов производства за счет роста капитала и улучшения технологий, что способствует повышению эффективности труда и его резуль­тативности. В этих условиях на конкурентном рынке труда уро­вень зарплаты будет повышаться, смещая вверх точку равнове­сия спроса и предложения рабочей силы в целом.

Нарушения равновесия спроса и предложения происходят ча­ще всего вследствие монопольного воздействия профсоюзов, тре­бующих: во-первых, повысить зарплату, зачастую без учета про­чих экономических условий. Во-вторых, ускорить замещение труда капиталом без учета прочих экономических условий, что вызы­вает относительное снижение спроса на рабочую силу; в-треть­их, предпринять меры, ограничивающие предложение труда в отрасли, охваченной профсоюзом и т.д.

Зарплата включается в издержки производства и вызывает по­вышение товарных цен на выпускаемую продукцию, следствием которого может оказаться снижение спроса потребителей. По­вышение товарных цен также может вызвать снижение сбереже­ний и накоплений капитала. Но наиболее существенным и не­желательным последствием может оказаться рост безработицы,

39.Рынки земли: спрос, предложение и равновесие. Особенности земли как фактора производства.

Рынок земли (market of land) – является рынком природных ресурсов, необходимых для производства товаров и услуг. Особенностью предложения земли является его абсолютная неэластичность. Следует различать термины услуги земли и земля. Первый термин связан с определением земельной ренты или арендной платы как современной формы ее существования. Второй – с определением цены земли как капитального актива. Важным условием при объяснении категории земельной ренты является факт ограниченности предложения земли. Количество земли - фиксированная величина. Подобной ограниченности не наблюдается при формировании предложения труда или предложения капитала, так как два последних фактора производства являются свободно воспроизводимыми, и могут быть увеличены в Особенности анализа рынка. Микроэкономика. 18 ответ на растущий спрос. Другой особенностью земельных ресурсов является их недвижимый характер. Владелец земельного участка не может перебросить его, например, ближе к инфраструктурным объектам, чтобы получить больший доход. Следует отметить, что земля по своему происхождению является природным фактором, а не продуктом человеческого труда.

Земля - основной фактор аграрного производства. Широко известна фраза У. Петти «Труд есть отец и активный принцип Богатства, а земля его мать»¹⁵¹. Производительность земли предопределяется ее плодородием. Различают естественное, искусственное и экономическое плодородие.

Естественное плодородие является изначально данным, складывающимся под воздействием природных процессов почвенно-продук- тивного потенциала. Оно присуще целинным землям, на которые еще не распространилось влияние человеческой деятельности.

Искусственное плодородие - это дополнительная компонента плодородия земли, образующаяся в результате деятельности людей по ее улучшению при внесении удобрений, осушении, ирригации и др.

Экономическое (действительное) плодородие характеризует степень реализации естественного плодородия и формирования на его базе искусственного в условиях современного этапа технологического развития общества. Данный вид плодородия зависит от уровня хозяйствования и учитывается в процессе экономической оценки земли.

В целом плодородие - это один из рентообразующих факторов, оно предопределяет уровень дифференциальной ренты¹⁵².

Особенности земли как фактора производства заключаются в следующем:

· земля в отличие от других факторов производства имеет неограниченный срок службы и невоспроизводима по желанию;

· по своему происхождению она природный фактор, а не продукт человеческого труда;

· земля не поддается перемещению, свободному переводу из одной отрасли производства в другую, с одного предприятия на другое, т.е. она недвижима;

· земля, используемая в сельском хозяйстве, при рациональной эксплуатации не только не изнашивается, но и повышает свою производительность.

40.Рынки капитала: спрос, предложение и равновесие. Понятие капитала и его дефиниции в экономической теории. Виды капитала. Сущность процента и его роль в экономике.

Рынок капитала – это рынок среднесрочных и долгосрочных кредитов акций и облигаций.

Дата добавления: 2017-01-13