Типова карта організації праці на робочому місці

Підприємство	Карта організації праці на робочому місці (методична схема)	Цех_____________________ Відділення_______________ Робоче місце ___________
I. Вихідні дані	Предмет праці та технологія обробки	Форма організації праці	Оплата праці
Дані про предмет праці та номер відповідного документа – крес-лення, ескіз та інше; дані про зміст обробки та номер технологічної карти або карт комплексної технології; маршрут переміщення деталей по операціях.	Індивідуальна, бригадна. Зазначається вид бригади: наскрізна, змінна, комплексна, спеціальна та інше.	Система і форма оплати та матеріального стимулювання праці.
II. Трудовий процес	Елементи процесу праці	Час	Методи праці	Графік синхронізації процесу
Комплекси прийомів: прийоми, трудові дії, рухи; ступень розчленування у залежності від повторюваності		Графічне зображе-ння зони рухів; опис способів дій та ілюстрацій; тра-єкторії руху, прийоми праці; графік суміщення у часі рухів правою та лівою руки; дії різних виконавців; особливі вимоги до методівпраці які обумовлені забез-печенням якості продукції.	Графік багатоверс-татного обслуговування; графік бригадної роботи біля загального технологічного агрегату; графік суміщення дій людини та роботи машини.
III Робоче місце	Просторова організація робочого місця	Оргоснащення
Зовнішнє планування	Розташування предметів у зоні роботи	Рід оснащення	Означення
Циклові переходи	Від-стань	Час	Способи розкладання та зберігання деталей, інструментів на підставках, у тарі і в інструментальних шафах.
IV. Обслуговування РМ	Функції обслуговування	Способи та режими обслуговування	Види самообслуговування	Засоби зв’язку
Перелік функцій, за якими здійснюється спеціалізоване обслуговування.	Виконавці функцій обслуговування, графік роботи, технічне оснащення, час на виконання роботи.	Види допоміжних робіт, які виконуються основними робітниками; обсяг відвернення за зміну; затрати часу на кожний вид роботи.	Сигнальні лампочки, засоби виробничої інформації тощо.
V. Умови та охорона праці	Чинники	Засоби захи-сту від нес-приятливих умов	VI. Норми праці	VII. Вимоги до виконавця роботи
Санітарно-гігієнічні; психофізіологічні; естетичні.	Захисні засоби; протишуми; сигнальні кольори та знаки безпеки; спецхарчування та інше.	Норми виробітку; прогресивні показники на аналогічній роботі.	Професія_______ Розряд__________ Стать___________ Освіта__________ Спеціальні вимоги
Режим праці й відпочинку.	Загальні техніко-економічні показники.
Регламентовані перерви; виробнича гімнастика; Функціональна музика.	Використання фон-ду часу обладнан-ня; Використання змінного фонду робочого часу по групам тощо.
Карту склали (дата, підписи)	Узгоджено: (з ким, дата, підписи)	Затверджено: (дата, підписи)	Зміни: (умовний код)

Не залежать від особливостей виробництва

Природні

(географо-кліматичні, біологічні, геологічні)

Соціально-економічні (визначаються системою прийнятого в державі трудового законодавства)

Визначаються особливостями виробництва

Виробничі

(санітарно-гігієнічні, інженер-но-психологічні, естетичні, техніко-технологічні фактори безпеки)

Соціально-психологічні (взаємовідносини у трудовому колективі, стиль керівництва)

Рис. 8.21. Фактори формування умов праці.

Рис. 11.1. Сутність політики доходів та її призначення.

Рис. 11.2. Функції політики доходів.

Таблиця 11.1.

Дата добавления: 2014-01-04