Понятия. Уровни. Виды. Типы социальных изменений

СОЦИАЛЬНЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ

Внутри формальной структуры может существовать

НЕФОРМАЛЬНАЯ СТРУКТУРА – спонтанно, самопроизвольно сложившаяся система социальных связей, норм, взаимодействий, являющиеся продуктом межличностного общения.

Социальная структура организации представляет собой совокупность взаимосвязанных ролей, а также упорядоченных взаимоотношений между членами организации, в первую очередь отношений власти и подчинения.

Социальная иерархия в организации - это форма построения социальной организации, когда социальные позиции и роли “нижнего” уровня контролируются “верхними”. Иерархическое строение организации предполагает неравенство и одностороннюю зависимость между индивидами, подчинение нижестоящих вышестоящим. Иерархия предполагает принуждение как один из методов ее функционирования. Оптимальным воплощением такой власти является бюрократия.

4. СОЦИАЛЬНАЯ ГРУППА: ПОНЯТИЕ, ТИПОЛОГИЯ.

Для индивида непосредственный контакт с социальной реальностью – это взаимодействие с окружающей его социальной группой. Именно группа является для индивида представителем общества в целом. Общество представляет собой совокупность самых разных групп.

Социальная группа -это совокупность людей, имеющих общий социальный признак и выполняющих общественно необходимую функцию в общей структуре общественного разделения труда.

Признаки социальной группы: совместная деятельность, общее пространственно-временное бытие, общение, определенный набор социальных норм, регулирующих взаимодействие, ролевая структура, пол, возраст, национальность, раса, профессия, место жительства, доход, власть, образование и т.п.

Типология социальных групп:

ü Большая группа (номинальная, реальная) и малая группа.

ü Первичные и вторичные группы.

ü Референтные и группы членства.

1. Понятие. Уровни. Виды. Типы.

2. Социальная революция и реформы. Концепция социального процесса.

3. Социальные движения.

Понятием “социальные изменения” обозначаются различные перемены, происходящие в течение некоторого времени в социальных общностях, группах, институтах.

Такие изменения могут осуществляться на уровне:

ü межличностных отношений (например, изменения в структуре и функциях семьи);

ü малых и больших социальных групп (в России, в частности, сейчас изменяется социальный состав населения);

ü организаций и институтов (образование, наука);

ü на социетальном и глобальном уровнях (миграционные процессы, экономическое и технологическое развитие одних стран, застой и кризисное состояние других, экологическая и военная угроза существованию человечества и др.).

Виды социальных изменений:

ü Изменения, касающиеся структур различных социальных образований, или структурные изменения. Таковы, например, изменения в структуре семьи (полигамная, моногамная, многодетная, малодетная).

ü Изменения, затрагивающие социальные процессы. Это отношения солидарности, напряженности, конфликта, равноправия и подчиненности, которые постоянно находятся в процессе изменений.

ü Изменения, касающиеся функций различных социальных систем. Так, в соответствии с новой Конституцией РФ произошли изменения в функциях законодательной и исполнительной власти.

ü Изменения в сфере мотиваций индивидуальной и коллективной деятельности, или мотивационные социальные изменения (потребности, интересы, мотивы поведения и деятельности).

Типы социальных изменений:

1. По характеру:

А) Эволюционные социальные изменения – это постепенные, медленные, количественные преобразования социальных объектов или отношений, имеющие кумулятивный характер.

Б) Революционные социальные изменения - это в высшей степени радикальные изменения, предполагающие коренную ломку социального объекта, носящие всеобщий характер и опирающиеся на насилие. Они осуществляются в ходе социальной революции.

В) Более сложной формой социальных изменений являются циклические изменения. Они включают эволюционные и революционные изменения, восходящую и нисходящие тенденции. Конечная точка цикла как бы повторяет первоначальную, но только в других условиях и на другом уровне.

Важным этапом социальных изменений является инновация, т.е. зарождение, появление и укрепление новых элементов. Инновация (нововведение) есть комплексный процесс создания, распространения и использования нового практического средства (новшества) для удовлетворения человеческих потребностей.

К социальным нововведениям относятся экономические, организационные, культурные, к вещественным - продуктные, технологические и другие.

Источниками социальных изменений могут быть и экономические, и политические, технологические, идеологические факторы, а также факторы, находящиеся внутри сферы социальных структур и отношений общества.

Дата добавления: 2014-01-04