Меры поощрения, применяемые к осужденным к ограничению свободы

В соответствии со ст. 57 УИК РФ за хорошее поведение и добросовестное отношение, к труду администрацией исправительного цен­тра к осужденным к ограничению свободы мо­гут применяться следующие меры поощре­ния:

а) благодарность;

б) разрешение на проведение за пределами исправительного центра выходных и праздничных дней;

в) разрешение на проведение отпуска с вы­ездом за пределы исправительного центра;

г) денежная премия;

д) досрочное снятие ранее наложенного взыскания.

Осужденные в установленном законом по­рядке могут быть представлены к условно-
досрочному освобождению от отбывания на­казания. В данном случае осужденные должны
предъявить суду веские аргументы, свиде­тельствующие об их исправлении. Такими ар­гументами являются примерное поведение осужденных, их честное отношение к труду и обучению, активное участие в меро­приятиях воспитательного характера. Поощрение осужденных выражает­ся в предоставлении благ материального и ду­ховного порядка. Среди них первой значится благодарность, которая может бить объявле­на устно или письменно, например, в приказе начальника исправительного центра. Разре­шение на проведение за пределами исправи­тельного центра выходных и праздничных дней обычно применяется по постановлению на­чальника исправительного центра, как прави­ло, к тем осужденным, которые имеют постоян­ное место жительства в пределах территории субъекта Российской Федерации, где располо­жен исправительный центр. Согласно ТК РФ всем работникам предоставляются ежегодные отпуска с сохранением места работы и средне­го заработка.

Денежная премия выдается на руки осуж­денному. Согласно ч. 5 ст. 51 УИК осужденные к ограничению свободы вправе иметь при се­бе денежные средства и распоряжаться ими по своему усмотрению.

Досрочное снятие ранее наложенного взы­скания применяется должностным лицом, на­ложившим взыскание, либо вышестоящим должностным лицом.

Дата добавления: 2013-12-13